Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Sicherheitsvorfälle und entwickle Verbesserungsmaßnahmen für logistische Abläufe.
- Unternehmen: A-TEAM, der Logistikpartner von Samsung mit einem dynamischen Team in Eschborn.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubsgeld, Corporate Benefits und individuelles Onboarding.
- Weitere Informationen: Karriereberatung und Mentoring für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistiksicherheit aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Logistik, 5+ Jahre Erfahrung in relevanten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
A-TEAM bietet dir diese spannende Karrierechance als Manager Logistiksicherheit (m/w/d) bei Samsung SDS, dem Logistikpartner der Samsung Group, mit Sitz in Eschborn. Die Position ist ab sofort zu besetzen.
Deine Aufgaben:
- Du analysierst Sicherheitsvorfälle und leitest daraus konkrete Verbesserungsmaßnahmen ab.
- Du identifizierst Schwachstellen in logistischen Abläufen und bewertest Sicherheitsrisiken.
- Du erstellst Reports, analysierst relevante Kennzahlen und bereitest die Ergebnisse für das Management auf.
- Du arbeitest eng mit Logistikdienstleistern, Lieferkettenpartnern sowie internen Stakeholdern zusammen.
- Du koordinierst die Zusammenarbeit mit Sicherheitsdienstleistern sowie relevanten Behörden.
Dein Profil:
- Du verfügst über ein Studium mit Schwerpunkt Logistik, Strafverfolgung, Lieferketten, Qualitätsmanagement, Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Sicherheitsmanagement / Security, Risikomanagement, Compliance oder eine abgeschlossene Ausbildung z.B. zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d), zur Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d).
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung (idealerweise 5+ Jahre) in den Bereichen Logistik, Qualitätsmanagement, Security oder Risiko- oder Prozessmanagement mit.
- Du hast Erfahrung in der Analyse von Daten, der Erstellung von Reports und der Entwicklung konkreter Optimierungs- und Verbesserungsmaßnahmen.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du bist routiniert im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, und hast idealerweise Kenntnisse in relevanten Sicherheits- und Qualitätsstandards wie TAPA, ISO 28000, ISO 31000 oder im Bereich Supply-Chain-Security.
- Du bist bereit, gelegentlich zu reisen und Partner vor Ort zu besuchen.
Deine Benefits:
- Ein attraktives Gehalt inkl. Urlaub- und Weihnachtsgeld je nach Berufserfahrung, zusätzliche Überstundenvergütung.
- Corporate Benefits (diverse Vergünstigungen für Fitnessstudio, Reisen, Elektronik, Möbel u.v.m.).
- Ein persönlicher Onboarding-Support während der Probezeit im neuen Job.
- Individuelle Karriereberatung und eine professionelle Begleitung durch einen A-TEAM Mentor.
- Ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm für jede erfolgreiche Weiterempfehlung.
Manager Logistiksicherheit und Risikomanagement (m/w/d) Arbeitgeber: a-team Personalmanagement
Als Arbeitgeber im Raum Rhein-Main bietet unser Klient, ein inhabergeführtes Großunternehmen, eine hervorragende Arbeitsumgebung für Payroll Specialists (m/w/d). Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance. Zudem erwarten dich flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und zahlreiche Weiterbildungsangebote, die dir helfen, deine Karriere im Personalwesen voranzutreiben.
Kontaktdaten:
a-team Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager Logistiksicherheit und Risikomanagement (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie a-team Personalmanagement!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei a-team Personalmanagement sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei a-team Personalmanagement zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Logistiksicherheit und Risikomanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei a-team Personalmanagement lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei a-team Personalmanagement vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei a-team Personalmanagement
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei a-team Personalmanagement bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei a-team Personalmanagement beitragen kannst.
