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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue deinen eigenen Kundenstamm und überwache Debitorenkonten.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines weltweit führenden Herstellers im Automotive Sektor.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Corporate Benefits und individuelle Karriereberatung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Controlling-Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld mit persönlichem Onboarding-Support.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Erste Erfahrung im Controlling und Kenntnisse in SAP sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 31800 - 37200 € pro Jahr.
Junior Controller Debitoren (m/w/d) Automotive
ID:LIG35
Einsatzort:Frankfurt am Main
Art(en) der Anstellung:Vollzeit
A-TEAM bietet Dir diese spannende Karrierechance als Junior Controller(m/w/d) im Raum Frankfurt am Main bei unserem Klienten, einem weltweit führenden Hersteller im Automotive Sektor.Die Position ist ab sofort zu besetzen.
Deine Aufgaben
- Du betreust deinen eigenen Kundenstamm in der Region Zentraleuropa und überwachst die zugehörigen Debitorenkonten
- Du bearbeitest Zahlungsläufe, Lastschriften sowie Reklamationen und sorgst für eine strukturierte Dokumentation aller Vorgänge
- Du arbeitest eng mit dem Shared Service Center zusammen und koordinierst Buchungen über das Ticketsystem
- Du überprüfst Kundenstammdaten, überwachst Kreditlimits und hast gesperrte Aufträge stets im Blick
- Du unterstützt bei der Einhaltung wichtiger KPIs und wirkst bei internen sowie externen Audits mit
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), zum Industriekaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium z.B. mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre, Rechnungswesen, Finanzen, Controlling oder Wirtschaftswissenschaften
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erste praktische Erfahrung im Bereich Controlling bringst du bereits mit und möchtest dein Wissen gezielt weiterentwickeln
- Idealerweise hast du bereits mit SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen gearbeitet und gehst sicher mit digitalen Tools um
Deine Benefits
- Ein attraktives Gehalt bis 53.000 € p.a. zzgl. Überstundenvergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Ein tariflich geregelter Arbeitsvertrag (BAP)
- Corporate Benefits (diverse Vergünstigungen für Fitnessstudio, Reisen, Elektronik, Möbel u.v.m.)
- Ein persönlicher Onboarding-Support während der Probezeit im neuen Job
- Individuelle Karriereberatung und eine professionelle Begleitung durch einen A-TEAM Mentor
- Ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm für jede erfolgreiche Weiterempfehlung
Deine Ansprechpartnerin
Junior HR Manager
Tel.: + 49 (0)69 – 920 390 71
Abteilungen:Finanz- & Rechnungswesen
#J-18808-Ljbffr
Junior Controller Debitoren (m/w/d) Automotive Arbeitgeber: a-team Zeitarbeit und Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
a-team Zeitarbeit und Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Controller Debitoren (m/w/d) Automotive
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Automotive-Sektor arbeiten oder bereits Erfahrungen im Controlling haben. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Automotive-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für die Branche hast und wie Controlling dabei eine Rolle spielt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu SAP oder anderen ERP-Systemen vor. Wenn du bereits Erfahrung hast, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Systeme in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation zur Weiterentwicklung im Controlling. Informiere dich über relevante Weiterbildungsangebote oder Zertifikate, die du anstreben möchtest, und bringe diese in Gesprächen zur Sprache.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Controller Debitoren (m/w/d) Automotive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder dein Studium mit Schwerpunkt auf Betriebswirtschaftslehre, Rechnungswesen oder Finanzen. Zeige, wie deine Kenntnisse und Erfahrungen dich für die Position des Junior Controllers qualifizieren.
Verwende relevante Schlüsselwörter: Integriere Begriffe aus der Stellenbeschreibung in dein Anschreiben und deinen Lebenslauf, wie 'Debitoren', 'Kreditlimits', 'SAP' und 'Controlling'. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und dich damit identifizierst.
Hebe deine Sprachkenntnisse hervor: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese Fähigkeiten klar in deinem Lebenslauf angeben. Erwähne auch, falls du praktische Erfahrungen in einem internationalen Umfeld hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Erreichung der KPIs beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die Automobilbranche und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei a-team Zeitarbeit und Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Controlling und wie du mit Debitorenkonten umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Zahlungsbearbeitung und Dokumentation zeigen.
✨Kenntnisse über SAP und ERP-Systeme
Da idealerweise Erfahrung mit SAP oder ähnlichen Systemen gewünscht ist, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Kenntnisse in diesen Bereichen zu erläutern. Sei bereit, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du diese Tools verwendet hast.
✨Verstehe die KPIs
Informiere dich über die wichtigsten KPIs im Controlling und wie sie in der Automobilbranche angewendet werden. Zeige, dass du ein Verständnis dafür hast, wie diese Kennzahlen zur Unternehmensleistung beitragen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position enge Zusammenarbeit mit dem Shared Service Center erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
