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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei Kalkulationen und administrativen Aufgaben.
- Arbeitgeber: A-TEAM ist ein international tätiges Unternehmen in der Dienstleistungsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt bis 50.000 € p.a. mit Überstundenvergütung und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Spannende Karrierechance mit individueller Karriereberatung und persönlichem Onboarding-Support.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, erste Erfahrungen im Controlling oder Finance.
- Andere Informationen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS Office-Kenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Junior Controller (m/w/d)
Einsatzort: Frankfurt am Main
Art(en) der Anstellung: Vollzeit
A-TEAM bietet Dir diese spannende Karrierechance als Junior Controller (m/w/d) in Frankfurt am Main bei unserem Klienten, einem international tätigen Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche. Die Position ist ab sofort zu besetzen.
Deine Aufgaben
- Du unterstützt das Team bei Kalkulationen und administrativen Verwaltungsaufgaben.
- Du übernimmst die Verantwortung für die Budgetkoordinierung zwischen Kunden und dem Vertrieb.
- Du steuerst und verwaltest Jahres- und Bonusvereinbarungen, inklusive der Bearbeitung und Klärung von Preisdifferenzen.
- Du erstellst regelmäßige Reportings, führst Simulationen durch und übernimmst Ad-hoc-Analysen.
Dein Profil: zahlenaffin und analytisch
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre / BWL, Finance, Accounting, Rechnungswesen, Wirtschaftsinformatik, Controlling oder eine kaufmännische Berufsausbildung z.B. zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d).
- Du hast bereits erste Erfahrungen im Controlling oder in der Buchhaltung / Finance gesammelt.
- Du besitzt ein ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine analytische und strukturierte Denkweise.
- Du bist sicher im Umgang mit dem MS Office, insbesondere Excel, und verfügst idealerweise über gute Kenntnisse in SAP (CO, FI und PM).
- Deine sehr guten Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
Deine Benefits
- Ein attraktives Gehalt bis 50.000 € p.a., je nach Berufserfahrung mit Überstundenvergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Corporate Benefits (diverse Vergünstigungen für Fitnessstudio, Reisen, Elektronik, Möbel u.v.m.).
- Ein persönlicher Onboarding-Support während der Probezeit im neuen Job.
- Individuelle Karriereberatung und eine professionelle Begleitung durch einen A-TEAM Mentor.
- Ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm für jede erfolgreiche Weiterempfehlung.
Deine Ansprechpartnerin
Anne Baier
HR Manager
Tel.: + 49 (0)69 – 920 390 62
E-Mail: a.baier@ateam-frankfurt.de
Abteilungen: Finanz- & Rechnungswesen
#J-18808-Ljbffr
Junior Controller (m/w/d) Arbeitgeber: a-team Zeitarbeit und Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
a-team Zeitarbeit und Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Controller (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Bekannten, die im Finanz- oder Controlling-Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche und die spezifischen Herausforderungen des Unternehmens verstehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf Controlling und Finanzanalysen beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen und Analysen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Excel-Kenntnisse! Wenn du die Möglichkeit hast, während des Gesprächs eine praktische Aufgabe zu lösen oder deine Fähigkeiten zu demonstrieren, nutze diese Chance. Gute Excel-Kenntnisse sind für einen Junior Controller unerlässlich.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Junior Controllers interessierst. Verknüpfe deine Leidenschaft für Zahlen und Analysen mit den spezifischen Aufgaben der Stelle.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Controlling oder in der Buchhaltung. Nenne konkrete Beispiele, wie du deine analytischen Fähigkeiten und dein Zahlenverständnis in der Praxis angewendet hast.
Kenntnisse in MS Office und SAP: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie deine Erfahrungen mit SAP (CO, FI und PM) deutlich machst. Dies sind wichtige Anforderungen für die Position und sollten in deinem Lebenslauf hervorgehoben werden.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einem professionellen, aber dennoch persönlichen Stil verfasst sind. Verwende klare und präzise Sprache, um deine Punkte zu vermitteln, und achte auf Grammatik und Rechtschreibung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei a-team Zeitarbeit und Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position des Junior Controllers stark auf Zahlen und Analysen fokussiert ist, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Controlling, Buchhaltung und Finanzmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse in Excel und SAP betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Excel und SAP während des Interviews hervorhebst. Bereite dich darauf vor, konkrete Anwendungen oder Projekte zu nennen, bei denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Analytisches Denken zeigen
Da die Rolle analytisches Denken erfordert, solltest du während des Interviews Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Problemlösung und Analyse von Daten verdeutlichen. Zeige, wie du komplexe Informationen strukturiert und verständlich aufbereiten kannst.
✨Sprich über Teamarbeit und Kommunikation
In der Position wirst du mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen. Erkläre, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Budgetkoordinierungen oder Reportings zu erstellen.
