Verkaufsmitarbeiter:in / Store Manager:in

Verkaufsmitarbeiter:in / Store Manager:in

Zürich Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
À

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für den Ladenbetrieb und Beratung zu hochwertigen glutenfreien Produkten.
  • Unternehmen: Junges Start-up mit einer Vision für hochwertige, glutenfreie Lebensmittel.
  • Vorteile: Stylisches Arbeitsumfeld, viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
  • Weitere Informationen: Kleines, engagiertes Team mit Leidenschaft für Qualität und Ästhetik.
  • Warum dieser Job: Sei von Anfang an Teil eines inspirierenden Konzepts und gestalte mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und Freude am Kundenkontakt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Für unseren neuen glutenfreien Verkaufsladen «à vie – baked goods» im Seefeld (geplante Eröffnung Mitte Juni 2026) suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für hochwertige Lebensmittel, Gastfreundschaft und schönes Design. à vie steht für eine neue Generation glutenfreier Produkte: österreichisch inspiriert, kompromisslos in Qualität und mit viel Liebe zum Detail hergestellt. Wir sind ein junges Start-up mit großen Ambitionen – und suchen jemanden, der Lust hat, von Anfang an mitzugestalten.

Deine Aufgaben

  • Verantwortung für den täglichen Betrieb des Ladenverkaufs und Beratung unserer hochwertigen Produkte
  • Herzlicher und professioneller Umgang mit unserer Kundschaft
  • Präsentation und Pflege des Sortiments
  • Organisation, Bestellungen und allgemeine Abläufe im Store
  • Mitdenken, Mitgestalten und Weiterentwickeln eines jungen Unternehmens

Das bringst du mit

  • Erfahrung im Verkauf, idealerweise im Lebensmittel-, Delikatessen- oder Gastronomiebereich
  • Freude am Kundenkontakt und ein natürliches Gespür für Gastfreundschaft
  • Motivation, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten
  • Begeisterung für hochwertige Produkte und gutes Essen
  • Start-up-Mentalität: flexibel, lösungsorientiert und hands-on
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen (v.a. Englisch) sind willkommen

Was wir bieten

  • Die Möglichkeit, von Beginn an Teil eines neuen und inspirierenden Konzepts zu sein
  • Ein stilvolles Arbeitsumfeld im Seefeld
  • Hochwertige Produkte und eine starke Vision
  • Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Ein kleines, engagiertes Team mit Leidenschaft für Qualität und Ästhetik

Wir freuen uns auf Menschen mit Energie, Persönlichkeit und Freude daran, etwas Besonderes aufzubauen.

Verkaufsmitarbeiter:in / Store Manager:in Arbeitgeber: à vie AG

Als junges Start-up im Seefeld bieten wir dir die Möglichkeit, von Anfang an Teil eines innovativen und inspirierenden Konzepts zu sein. Unser stilvolles Arbeitsumfeld und ein kleines, engagiertes Team fördern eine Kultur der Eigenverantwortung und Kreativität, während du hochwertige Produkte mit Leidenschaft präsentierst. Bei uns hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzuwirken.

À

Kontaktdaten:

à vie AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkaufsmitarbeiter:in / Store Manager:in erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Besuche den Laden, bevor du dich bewirbst. Zeige dein Interesse, indem du mit dem Team sprichst und Fragen zu den Produkten stellst. Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.

Tip Nummer 2

Nutze soziale Medien, um dich mit dem Unternehmen zu verbinden. Folge ihnen auf Instagram oder Facebook und interagiere mit ihren Posts. So bleibst du im Gedächtnis und zeigst, dass du Teil der Community sein möchtest.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Verkauf und Kundenkontakt einbringen kannst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Leidenschaft für hochwertige Lebensmittel zeigen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt von uns gesehen zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkaufsmitarbeiter:in / Store Manager:in mit Bravour zu bestehen

Verkaufserfahrung
Kundenberatung
Gastfreundschaft
Produktpräsentation
Organisationstalent
Eigenverantwortung
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig für uns, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Erzähl uns von deiner Leidenschaft für hochwertige Lebensmittel und Gastfreundschaft.

Pass deine Bewerbung an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe deine Erfahrungen im Verkauf und deine Begeisterung für gute Produkte hervor – das wird uns überzeugen!

Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Fit für unser Team bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir dich kennenlernen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei à vie AG vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel

Bereite dich darauf vor, über deine Begeisterung für hochwertige Lebensmittel zu sprechen. Überlege dir, welche glutenfreien Produkte du besonders magst und warum. Das zeigt, dass du nicht nur die Produkte verkaufst, sondern auch wirklich dahinterstehst.

Kundenorientierung im Fokus

Denke an konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist. Zeige, dass du ein Gespür für Gastfreundschaft hast und bereit bist, auf die Bedürfnisse der Kundschaft einzugehen. Ein herzlicher Umgang ist hier das A und O!

Teamgeist und Start-up-Mentalität

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in einem Team zu sprechen. Betone deine Flexibilität und Lösungsorientierung. In einem Start-up ist es wichtig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv am Wachstum des Unternehmens mitzuwirken.

Präsentation deiner Ideen

Überlege dir, wie du das Sortiment präsentieren und pflegen würdest. Sei bereit, kreative Ideen einzubringen, wie man den Laden ansprechend gestalten kann. Das zeigt, dass du nicht nur mitarbeitest, sondern auch mitgestalten möchtest.