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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere und führe wertschöpfende Projekte in verschiedenen Branchen durch.
- Arbeitgeber: A11 ist ein dynamisches Unternehmen, das digitale Transformation und Innovation fördert.
- Mitarbeitervorteile: GenieĂźe flexible Arbeitszeiten, internationale Zusammenarbeit und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Innovation und arbeite an spannenden Projekten mit einem internationalen Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: FlieĂźend in Englisch und Deutsch, 3-5 Jahre Erfahrung in Beratung oder Unternehmensinnovation.
- Andere Informationen: Vielfältige Teamkultur mit über 32 Nationalitäten und einem starken Fokus auf Inklusion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Join to apply for the Senior Digital Consultant (m/f/d) role at A11
2 days ago Be among the first 25 applicants
Join to apply for the Senior Digital Consultant (m/f/d) role at A11
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About The Job
A new member for our Digital Consulting team at A11: a group of ambitious business generalists. They define and execute value-driving projects with the companies in our ecosystem in areas such as internationalisation, commercial operations, interim management, change management, digital transformation, project and program management… and really anything else that we see as a business priority for our clients. They work closely with the Managing Directors and Leads at A11 on steering committees, stakeholder management with C-level, identification of growth opportunities and challenges, and staffing our 130+ operational experts to the needs and opportunities of our clients.
About The Job
A new member for our Digital Consulting team at A11: a group of ambitious business generalists. They define and execute value-driving projects with the companies in our ecosystem in areas such as internationalisation, commercial operations, interim management, change management, digital transformation, project and program management… and really anything else that we see as a business priority for our clients. They work closely with the Managing Directors and Leads at A11 on steering committees, stakeholder management with C-level, identification of growth opportunities and challenges, and staffing our 130+ operational experts to the needs and opportunities of our clients.
Motivation, creativity, and openness encapsulate our values and culture. That’s why we encourage you to bring yourself to work. Join a multinational team of bright individuals and be inspired to grow, innovate, and take responsibility from the get-go.
In This Role, You’ll
- Strategically define key-value drivers for our support in close collaboration with the C-level of our clients, specifically our Private Equity co-investments, throughout different industries such as MedTech, Renewable Energy or Ecommerce (e.g. Amann Girrbach, Nordwest Technologie Gruppe, Yoummday, etc.)
- Build-up and maintain close relationships with the C-Level and other stakeholders of our clients and develop deep understanding of their current challenges and opportunities
- Prepare and lead recurring Steering Committees together with our operational teams
- Deliver excellent hands-on operational support in e.g. Operations, Project Management, Strategy, or Business Development
- Plan, staff, and manage cross-functional projects
Your Profile
- High ambition and drive to achieve excellent results
- Fluent in English and German (at least C1)
- Strong communication skills (written and verbal)
- 3-5 years work experience in a consultancy, Mittelstand, corporate innovation, or scale-up environment
- Excellent stakeholder management skills
- Very good understanding of digital business models and digital transformation
- Pragmatic, structured with a bias for action
- Comfortable in a demanding environment
- True team player and culture driver
- Experience in change management is a plus
- Located in Germany with willingness to travel within Germany (or EU)
Please note that this position is based in Berlin .
Why Join A11
- Shape the Future of Innovation: Take the lead on game-changing projects across a diverse range of companies and geographies. You\’ll make a true impact through our strategic and hands-on working style.
- Collaborate with an International Team of Digital Natives: Unlock new opportunities to learn, contribute, and thrive in a dynamic, multicultural environment. Our Team represents over 25 nationalities and brings experience in a wide range of companies and industries.
- Career Development: We support growth in every direction—whether you want to deepen your expertise, lead a department or explore new areas.
- Embrace Change and New Technologies: We actively try out new tools and AI features to optimise our workflows and processes, giving you creative freedom and autonomy to reach your goals.
- Exchange and Discover: From shared meals with the Team to fun offsites to frequently hosted meetups, you\’ll build lasting connections through regular events and dynamic knowledge-sharing opportunities.
Apply below and become a part of our success story!
Our Commitment to Diversity and Inclusion
A11 is committed to diversity and equal opportunities for all – applicants and employees alike. We value humans – with all our glorious multifaceted backgrounds, perspectives, and experiences. Our diverse team has different ethnic and cultural origins, gender identities, sexual orientations, family arrangements, religious and political affiliations, socioeconomic statuses, age groups, and abilities.
With 32 nationalities and over 25 spoken languages, we’re confident that you’ll feel right at home. We look forward to your application.
Seniority level
-
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
-
Employment type
Full-time
Job function
-
Job function
Marketing and Sales
-
Industries
Business Consulting and Services
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Digital Strategy Consultant – Industrial w/m/x)
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#J-18808-Ljbffr
Senior Digital Consultant (m/f/d) Arbeitgeber: A11
Kontaktperson:
A11 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Digital Consultant (m/f/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von A11 in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Senior Digital Consultant.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends in den Bereichen MedTech, erneuerbare Energien und E-Commerce. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesen Sektoren hast.
✨Bereite dich auf Stakeholder-Management vor
Da die Rolle viel mit C-Level-Management zu tun hat, übe, wie du komplexe Informationen klar und prägnant präsentieren kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Stakeholder-Management unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. A11 legt groĂźen Wert auf Teamarbeit und eine positive Unternehmenskultur, also betone deine Erfahrungen als Teamplayer.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Digital Consultant (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von A11. Betone in deiner Bewerbung, wie deine Motivation, Kreativität und Offenheit zu diesen Werten passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder einem ähnlichen Umfeld klar darstellst. Konzentriere dich auf spezifische Projekte, die deine Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der digitalen Transformation zeigen.
Sprich die geforderten Sprachkenntnisse an: Da flieĂźende Englisch- und Deutschkenntnisse (mindestens C1) erforderlich sind, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen, wie du diese Sprachen in deinem beruflichen Umfeld eingesetzt hast.
Zeige deine Teamfähigkeit: A11 sucht einen echten Teamplayer. Erwähne Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern oder innovative Lösungen zu entwickeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei A11 vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich ĂĽber die Werte und die Kultur von A11. Zeige in deinem Interview, dass du motiviert, kreativ und offen bist, und dass du gut in das Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der digitalen Transformation, im Stakeholder-Management und in der Projektleitung demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da fließende Englisch- und Deutschkenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest auch Beispiele nennen, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
