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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Transport patients in beds and wheelchairs across the hospital.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team at a leading clinic in Hannover.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a permanent contract, competitive pay, and holiday bonuses.
- Warum dieser Job: Make a real impact while working in a supportive environment with growth opportunities.
- Gewünschte Qualifikationen: Friendly, reliable, and structured individuals with good German skills are preferred.
- Andere Informationen: Flexible shifts and a commitment to health and safety.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mitarbeiter (m/w/d) Transportwesen/ Krankentransport
ID: 98
Einsatzort: Hannover
Art(en) der Anstellung: Vollzeit
Wir suchen ab sofort für unseren Kunden, ein Klinikum im Großraum Hannover, einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Krankentransport.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen Transporte von Patienten im Bett und im Rollstuhl.
- Sie transportieren Patienten zwischen den Stationen auf dem gesamten Krankenhausgelände und allen Funktionsbereichen (Poliklinik, OP-Bereiche).
- Sie sind für die Bettenver- und -entsorgung der Stationen und OP-Bereiche zuständig.
- Sie sind für den Transport von Bronchoskopen zuständig.
Ihr Profil
- Kontaktfreude und Spaß am Umgang mit unterschiedlichsten Menschen.
- Erfahrungen im Krankentransport wären wünschenswert.
- Dienstleistungsorientierung, Zuverlässigkeit und strukturiertes Arbeiten.
- Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst.
- Gute Deutschkenntnisse.
Ihre Vorteile bei uns
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Übertarifliche Vergütung auf Grundlage des IGZ-Tarifvertrages.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten bei unserem Kunden mit der Option auf Übernahme.
Es erwarten Sie ein hochmotiviertes Team und anspruchsvolle Aufgaben. Dabei bieten wir Ihnen ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Ihre berufliche Weiterentwicklung unterstützen wir durch individuell abgestimmte Fördermaßnahmen.
Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt ONLINE mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen stehen wir Ihnen unter der angegebenen Telefon-Nr. gerne zur Verfügung.
Hinweis:
Da wir aus Umweltschutzgründen ein papierloses Bewerbungsverfahren bevorzugen, haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen, die auf dem postalischen Wege zu uns gelangen, nicht zurücksenden.
Kontaktdaten für Stellenanzeige
A2-GROUP KG
Bahnhofsplatz 1 A
D-30853 Langenhagen
Telefon +49 (0)511 – 51 93 54 – 0
Telefax +49 (0)511 – 51 93 54 – 22
Abteilungen: Medical
Tarifvertrag: IGZ / DGB
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter (m/w/d) Transportwesen/ Krankentransport Arbeitgeber: A2-GROUP KG
Kontaktperson:
A2-GROUP KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Transportwesen/ Krankentransport
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Kontaktfreude und deinen Spaß am Umgang mit Menschen in deinem Vorstellungsgespräch. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Patienten oder Kollegen kommuniziert hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Abläufe im Krankentransport und die Herausforderungen, die damit verbunden sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität bezüglich Schicht- und Wochenenddiensten zu beantworten. Zeige, dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Jobs anzupassen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um während des Gesprächs nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung zu fragen. Das zeigt dein langfristiges Interesse an der Position und dem Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Transportwesen/ Krankentransport
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Recherchiere die A2-GROUP KG und deren Dienstleistungen im Bereich Krankentransport. Verstehe die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, eines Anschreibens, in dem du deine Motivation und Erfahrungen im Krankentransport darlegst, sowie Nachweise über deine Deutschkenntnisse.
Gib deine Gehaltsvorstellung an: Denke darüber nach, welche Gehaltsvorstellung für dich realistisch ist, und gib diese in deiner Bewerbung an. Dies zeigt, dass du dir über deine Wertschätzung im Klaren bist.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung bevorzugt online ein, um den Anforderungen des papierlosen Bewerbungsverfahrens gerecht zu werden. Überprüfe alle Informationen auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei A2-GROUP KG vorbereitest
✨Zeige deine Kontaktfreude
Da der Job viel Kontakt mit Patienten erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Kontaktfreude und deinen Spaß am Umgang mit Menschen zeigst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Personengruppen kommuniziert hast.
✨Erfahrungen im Krankentransport betonen
Falls du bereits Erfahrungen im Krankentransport hast, solltest du diese unbedingt hervorheben. Erzähle von spezifischen Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast, um zu zeigen, dass du für die Position geeignet bist.
✨Dienstleistungsorientierung demonstrieren
Der Arbeitgeber sucht nach jemandem, der dienstleistungsorientiert ist. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit einen exzellenten Service geboten hast und bringe diese Beispiele in das Gespräch ein, um deine Eignung zu untermauern.
✨Bereitschaft zum Schichtdienst ansprechen
Da die Stelle Schicht- und Wochenenddienste erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, in diesen Zeiten zu arbeiten, klar kommunizieren. Zeige, dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Jobs anzupassen.
