Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Schnittstelle im Hotelbetrieb und optimiere Prozesse.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Hotellerie mit attraktiven Standorten.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Entwicklungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsmittel.
- Weitere Informationen: Quereinsteiger willkommen – bring deine Energie und Ideen ein!
- Warum dieser Job: Gestalte den Gästeservice aktiv mit und erlebe Hotelführung hautnah.
- Qualifikationen: Sehr gute Deutschkenntnisse, Computeraffinität und Verkaufsmentalität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Arbeiten, wo andere Urlaub machen. Wir betreiben mehrere Hotelbetriebe und Ferienwohnungen in attraktiver Lage. Unser Fokus liegt auf klaren Prozessen, effizienter Kommunikation und wiederkehrenden Geschäftskunden. Wir wachsen – und suchen jemanden, der nicht nur mitarbeitet, sondern aktiv mitdenkt, verbessert und steuert.
Deine Rolle:
- Du bist die zentrale Schnittstelle im Betrieb und hältst alle Fäden zusammen.
- Schwerpunkte: Gästeempfang & Check-in / Check-out
- Telefonische Beratung & Buchungsannahme
- E‑Mail‑Korrespondenz mit Privat- und Geschäftskunden
- Rechnungsstellung & Reservierungssysteme
- Steuerung des laufenden Hotelbetriebs
- Koordination von Reinigung, Frühstück, Rezeption etc.
- Mitgestaltung und Optimierung von Prozessen
- Unterstützung bei Automatisierung & digitalen Lösungen
Hinweis: Unsere Gäste sind häufig im Alter 50+ und erwarten klare Kommunikation, Geduld und Verlässlichkeit – besonders am Telefon.
Dein Ziel: Fehlerfreie Abläufe, zufriedene Gäste, steigende Auslastung.
Was diese Stelle besonders macht:
- Kein klassischer Rezeptionsjob
- Kombination aus Service, Vertrieb und Organisation
- Hoher Gestaltungsspielraum
- Direkter Einfluss auf Umsatz und Auslastung
- Einblick in Hotelführung, Ferienwohnungen & Skalierung
Was wir erwarten:
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift (telefonisch sicher und überzeugend)
- Solides Englisch
- Sicherer Umgang mit Computer, E‑Mail und Buchungssystemen
- Freundliches, klares und lösungsorientiertes Auftreten
- Verkaufsmentalität am Telefon (Beratung + Abschluss)
- Strukturierte, fehlerfreie Arbeitsweise
Wichtig:
- Eigenständiges Arbeiten ohne ständige Anleitung
- Bereitschaft, sich selbstständig weiterzubilden
- Interesse an Digitalisierung, Automatisierung und Prozessoptimierung
- Überblick über mehrere Aufgabenbereiche gleichzeitig
Arbeitszeit: ca. 12:00 – 20:00 Uhr, 5 Tage pro Woche.
Quereinsteiger willkommen – entscheidend ist Leistungsbereitschaft und Lernfähigkeit.
Wen wir suchen:
- Jemanden, der Verantwortung übernimmt
- Jemanden, der Dinge verbessert statt nur ausführt
- Jemanden, der gerne organisiert, strukturiert und steuert
- Jemanden mit Energie, Verlässlichkeit und Ausdauer
- Jemanden, der gerne arbeitet und Ergebnisse sehen will
- Jemanden, der sich in einen Betrieb einbringen möchte
- Jemanden, der langfristig denkt und sich entwickeln will
Wir bieten:
- Sicheren Arbeitsplatz in wachsendem Betrieb
- Entwicklungsmöglichkeiten Richtung Management
- Firmenhandy & Laptop
- Optional Firmenfahrzeug
- Eigenverantwortliches Arbeiten
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte deine aussagekräftige Bewerbung per Email.
Hotel Manager / Front Office / Allrounder (m/w/d) Rezeption Arbeitgeber: A&A Creative One GmbH
Als Arbeitgeber in der Hotellerie bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten, wo Sie nicht nur Ihre Fähigkeiten einbringen, sondern auch aktiv zur Verbesserung unserer Prozesse beitragen können. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und bietet Ihnen die Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie in einer attraktiven Lage arbeiten, die sowohl für Gäste als auch für Mitarbeiter inspirierend ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Hotel Manager / Front Office / Allrounder (m/w/d) Rezeption erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei A&A Creative One GmbH interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hotel Manager / Front Office / Allrounder (m/w/d) Rezeption mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge A&A Creative One GmbH damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei A&A Creative One GmbH gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von A&A Creative One GmbH genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von A&A Creative One GmbH!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A&A Creative One GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von A&A Creative One GmbH zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit A&A Creative One GmbH ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
