Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle die monatliche Gehaltsabrechnung und entwickle Finanzprozesse weiter.
- Unternehmen: Aarcon, eine spezialisierte Personalberatung in der Sicherheits- und Dienstleistungsbranche.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Team-Events.
- Weitere Informationen: Hohe Kommunikationsfähigkeit und analytisches Denken sind gefragt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung in der Entgeltsachbearbeitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Über uns Aarcon ist eine auf die Sicherheits- und Dienstleistungsbranche spezialisierte Personalberatung mit Sitz in München und bundesweiter Tätigkeit.
Unser Team vermittelt seit vielen Jahren erfolgreich Kandidaten in der Branche.
Deine Aufgaben Du erstellst selbstständig die monatliche Gehaltsabrechnung Du bist verantwortlich für die Einhaltung der Regelungen hinsichtlich Arbeits- und Tarifverträge, Lohnsteuer sowie interner Prozess - und Compliancevorgaben Du bist Ansprechpartner für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und berichtest direkt an die Personalleitung Du wirkst bei der Weiterentwicklung der Prozesse im Finanzbereich mit Deine Must-Haves Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium oder ähnliches Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltsachbearbeitung Gutes Zahlenverständnis sowie DATEV-Kenntnisse wünschenswert Kenntnisse in der Sicherheitstechnik von Vorteil Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie analytische Denkweise Deine Benefits bei unserem Mandanten 30 Tage Urlaub Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte sowie regelmäßige Team-Events Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Fühlst Du Dich angesprochen?
Bewirb Dich jetzt und verpasse nicht diese Chance auf Deine neue Herausforderung!
Du kannst uns gerne Deine Unterlagen per E-Mail an bewerbung@aarcon. net zukommen lassen und wir melden uns bei Dir telefonisch oder per E-Mail, um die nächsten Schritte zu besprechen.
Team Aarcon sucht Dich für unseren Mandanten!
Lohnbuchhalter (m|w|d) Hamburg Arbeitgeber: Aarcon GbR Unternehmensberatung
Die Aarcon GbR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche bietet, sondern auch eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. Mit 28 bis 30 Tagen Urlaub, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung, schafft Aarcon ein attraktives Arbeitsumfeld für alle, die in der Sicherheitstechnik Karriere machen möchten.
Kontaktdaten:
Aarcon GbR Unternehmensberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lohnbuchhalter (m|w|d) Hamburg erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Aarcon GbR Unternehmensberatung aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Aarcon GbR Unternehmensberatung, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnbuchhalter (m|w|d) Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Aarcon GbR Unternehmensberatung klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aarcon GbR Unternehmensberatung vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Aarcon GbR Unternehmensberatung die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
