Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Sicherheitstechnik und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Aarcon, eine führende Personalberatung in der Sicherheitsbranche.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und Dienstwagen zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitstechnik von morgen und entwickle deine Karriere in einem wachsenden Bereich.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in Projektsteuerung und IT-Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Über uns
Aarcon ist eine auf die Sicherheits- und Dienstleistungsbranche spezialisierte Personalberatung mit Sitz in München und bundesweiter Tätigkeit. Unser Team vermittelt seit vielen Jahren erfolgreich Kandidaten in der Branche.
Aufgaben
- Du übernimmst die Projektplanung und -koordination im Bereich Sicherheitstechnik, z. B. Brandmelde-, Einbruchmelde- und Zutrittskontrollsysteme sowie Videoüberwachung.
- Du führst Teams aus Technikern, Monteuren und Zeichnern und arbeitest eng mit Kunden, Lieferanten und Partnerfirmen zusammen.
- Du kontrollierst Projektqualität, Termine und Budgets über alle Phasen hinweg.
- Du erstellst Angebote, Kalkulationen und Nachtragsangebote und stimmst dich dafür mit Vertrieb und Management ab.
- Du bist Ansprechpartner für Kunden und Behörden und sorgst für die Einhaltung relevanter Normen und Vorschriften (z. B. DIN 14675, VDE 0833, VdS, MLAR).
Profil
- Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Elektro-, IT- oder Kommunikationstechnik; auch ein qualifizierter Quereinstieg ist möglich.
- Mehrjährige Berufserfahrung in elektrotechnischen, sicherheitstechnischen oder IT-nahen Projekten.
- Erfahrung in der Projektsteuerung, idealerweise mit erster Verantwortung für Mitarbeitende.
- Sicherer Umgang mit relevanten Normen und Richtlinien (u. a. DIN VDE, EN 54, DIN 14675, DIN 4102, MLAR) sowie grundlegende Kenntnisse im Projektmanagement.
- Kaufmännisches Grundverständnis und IT-Affinität.
- Führerschein Klasse B.
Wir bieten
- Eine unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub.
- Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inkl. Weiterbildung.
- JobRad.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung.
Projektleiter (m/w/d) Sicherheitstechnik Ostdeutschland Arbeitgeber: Aarcon
Aarcon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Sicherheits- und Dienstleistungsbranche nicht nur eine unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig durch attraktive Zusatzleistungen wie JobRad und betriebliche Altersvorsorge überzeugen. Arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld in Ostdeutschland, wo Ihre Expertise in der Sicherheitstechnik geschätzt wird und Sie aktiv zur Sicherheit unserer Kunden beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (m/w/d) Sicherheitstechnik Ostdeutschland erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Sicherheits- und Dienstleistungsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen deines Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen informierst. Wenn du bei uns über die Website bewirbst, kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt!
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich zu bewerben. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung so zu gestalten, dass sie heraussticht und deine Fähigkeiten im Projektmanagement unter Beweis stellt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) Sicherheitstechnik Ostdeutschland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Projektleiter im Bereich Sicherheitstechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Wir wollen wissen, was du drauf hast! Hebe relevante Erfahrungen aus deiner beruflichen Laufbahn hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Projekte erfolgreich geleitet hast.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aarcon vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Sicherheits- und Dienstleistungsbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Normen, wie DIN 14675 oder VDE 0833, kennst und verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du Teams geführt, Budgets verwaltet und die Qualität der Projekte sichergestellt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du als Projektleiter viel mit Kunden und Partnern kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte gelöst oder Informationen klar vermittelt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
