Senior Director of Marketing and Growth
Senior Director of Marketing and Growth

Senior Director of Marketing and Growth

Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Marketingstrategie für spannende mobile Spiele und inspiriere dein Team.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden mobilen Spiele-Studios im Herzen Berlins.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Relocation-Hilfe und 28 Tage Urlaub plus 'Workcation'.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien und arbeite in einer kreativen, dynamischen Umgebung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Wachstum und Produktmarketing sowie in der mobilen Gaming-Branche erforderlich.
  • Andere Informationen: Deutschkurse für dich und deinen Partner werden angeboten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Senior Director of Marketing and Growth
Location: Berlin, Germany
Hybrid working: 2 days in the office per week
Aardvark Swift is leading the search for an experienced Senior Director of Marketing and Growth for one of Europe\’s leading mobile games studios based in the heart of Berlin.
Reporting to the Managing Director, you will take full ownership of the studio’s marketing strategy and execution for their flagship game as well as their future projects.
You will :

  • Define and execute marketing strategies across existing and future games
  • Lead and inspire teams across brand, growth and community marketing efforts
  • Build and drive innovative marketing strategies
  • Manage performance marketing budget, establishing and maintaining monthly KPI targets
  • Oversee and manage the Marketing function ensuring alignment with company goals

What your will bring:

  • Strong background in Growth and Product Marketing
  • Mobile gaming industry experience is a must
  • Proven success in building and leading marketing strategies
  • Excellent communication and team leadership skills

Perks and benefits include:

  • Relocation support for you and your family including visa support, a relocation allowance and help finding a home.
  • Competitive salary
  • Annual performance related bonus (Individual + Company performance based)
  • 28 days annual leave, increasing with service.
  • \’Workcation\‘ – work from abroad for up to 10 days per year.
  • Support with securing kindergarten/nursey/preschool slots.
  • German language classes for you and your partner.

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Senior Director of Marketing and Growth Arbeitgeber: Aardvark Swift Recruitment Ltd

Aardvark Swift ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Kreativität und Innovation gefördert werden. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Vielzahl von Vorteilen, einschließlich Umzugsunterstützung, flexiblen Arbeitsmodellen und Sprachkursen, sorgt das Unternehmen dafür, dass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, sowohl beruflich als auch persönlich zu wachsen. Die Kombination aus einem wettbewerbsfähigen Gehalt und einem positiven Teamgeist macht Aardvark Swift zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die im Bereich Mobile Gaming tätig sind.
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Kontaktperson:

Aardvark Swift Recruitment Ltd HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Director of Marketing and Growth

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der mobilen Gaming-Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkollegen, die dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen geben können.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing und Wachstum innerhalb der Gaming-Industrie. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese auf die Position anwendbar sind.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Bereich Growth und Produktmarketing zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungsqualitäten, indem du in Gesprächen betont, wie du Teams inspiriert und geleitet hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich Marketingstrategien umgesetzt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Director of Marketing and Growth

Strategische Denkweise
Führungskompetenz
Erfahrung im Bereich Wachstum und Produktmarketing
Kenntnisse der mobilen Spieleindustrie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamführung
Budgetmanagement
Leistungsorientierung
Marktforschung
Kreativität in der Marketingstrategie
Analytische Fähigkeiten
Projektmanagement
Erfahrung mit KPI-Management
Community-Management

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Position des Senior Director of Marketing and Growth an. Hebe relevante Erfahrungen im Bereich Wachstum und Produktmarketing sowie deine Erfolge in der mobilen Spieleindustrie hervor.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die mobile Gaming-Branche und deine Vision für innovative Marketingstrategien darstellt. Betone deine Führungsqualitäten und wie du Teams inspirieren kannst.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aardvark Swift Recruitment Ltd vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über die mobile Gaming-Branche und die aktuellen Trends. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Wachstum und in der Produktvermarktung belegen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du sie erreicht hast.

Teamführung betonen

Da die Rolle Teamführung erfordert, solltest du deine Erfahrungen in der Leitung von Teams hervorheben. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Teams inspiriert und motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Werte des Studios beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Kultur zu dir passt.

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