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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die technische Betreuung und Automatisierung von Kernbankkomponenten.
- Arbeitgeber: Aareal Bank ist ein internationaler Immobilienspezialist mit über 1.000 Mitarbeitern aus 44 Nationen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen Team und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in IT oder Wirtschaft, Erfahrung in Automatisierung und Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Willkommen in der Welt der Aareal Bank!
Wir sind Mittelständler und Global Player. Als internationaler Immobilienspezialist arbeitenwir alle auf ein gemeinsames Ziel hin: den Erfolg unserer Kunden. Bei uns arbeiten über 1.000 Menschen aus 44 Nationen auf drei Kontinenten daran, dass wir als Bank ganz schön aanders sind!Wir sind verantwortungsvoller und erstklassiger Ausbildungsbetrieb und eine Organisation mit vielExpertise und kurzen Wegen, viel Gestaltungsspielraum und dem Anspruch, für unsere Kunden immer besser zu werden. Das macht uns stark und vor allem: aanders!
IT Automation Manager (w / m / d)
Für diese abwechslungsreiche Position suchen wir eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, die mit ihren ausgeprägten analytischen Fähigkeiten auch komplexe IT-Herausforderungen souverän meistert. Du hast Lust auf jede Menge Eigenverantwortung und arbeitest sowohl selbstständig als auch im Team stets lösungsorientiert? Weiterhin überzeugst du mit einem souveränen Auftreten, deiner Service- und Kundenorientierung sowie der Fähigkeit, auch bei knappen Deadlines einen kühlen Kopf zu bewahren? Dann sagen wir: Herzlich willkommen bei der Aareal Bank Group.
- Für unser Kontoführungssystem BK@1 verantwortest du routiniert die technische Betreuung sowie Automatisierung von Kernbankkomponenten, Schnittstellen und Entwicklungstechnologien.
- Ob Fachkonzepterstellung, Anforderungs- oder Geschäftsprozessanalyse: Kompetent unterstützt du uns bei der Systemanalyse und sorgst laufend für technische wie wirtschaftliche Optimierungen.
- Mit deinem Blick fürs Detail übersetzt du fachliche Anforderungen in eine moderne, tragfähige Systemarchitektur und machst die spezifischen Komponenten von BK@1 damit fit für die Zukunft.
- Auch im Rahmen von Projekten entwickelst du unser System weiter, indem du relevante Anforderungen sowie Applikationskomponenten umsetzt, Kapazitäten planst und diese automatisierst.
- Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (w / m / d) mit Schwerpunkt Anwendungsentwicklung, zum IT-Kaufmann (w / m / d) oder Bankkaufmann (w / m / d) mit technischer Ausrichtung
- Idealerweise ein erfolgreiches Studium der Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder Wirtschaftsinformatik
- Langjährige Berufspraxis in IT-Automatisierungstechniken mit DevOps oder Scripting, in der Systemanalyse, Softwareentwicklung und ganzheitlichen Applikationsverantwortung
- Expertise im Projektmanagement sowie in der Ressourcen- und Kapazitätsplanung – ein klares Plus: bankbetriebliches Wissen rund um Zahlungsverkehr, Kontoführung und Abrechnung
- Von Vorteil: fundiertes Know-how in Prozessen, Methoden und Werkzeugen des agilen Projektmanagements sowie der agilen Softwareentwicklung
- Bestens vertraut mit der Auswahl, Einführung und Anpassung von Softwareprodukten, optimalerweise ergänzt um technische Kenntnisse in Python, Ansible, Linux Bash und GitLab-Pipeline (YAML)
- Sehr gutes Deutsch sowie Englisch in Wort und Schrift (mind. C2)
- Aabwechslungsreiche Aufgaben: Bei uns kannst du deine Expertise einbringen, Themen voranbringenund Neues gestalten. Wir haben eine Kultur, in der sich alle aktiv einbringen und Einfluss nehmen können.
- Aaußergewöhnliche Weiterentwicklung: Wir fördern jede Person gleichermaßen, deshalb unterstützen wir dich mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Lernwegen. Damit du bestehende Kompetenzen ausbauen und neue zukunftsweisende Fähigkeiten aufbauen kannst.
- Aausgeglichene Worklife-Balance: Mit mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen hast du die Möglichkeit, deine Arbeit individuell zu gestalten. So lassen sich Arbeit, Familie und die persönliche Lebenssituation bestmöglich unter einen Hut bringen.
- Aausgezeichnete Benefits: Unsere Services und Benefits bieten dir einen echten Mehrwert, die uns so zu einem Top-Arbeitgeber machen. Bei uns erhältst du beispielsweise Vergünstigungen bei Kooperationspartnern oder Zuschüsse zum Nahverkehr. Ebenso sorgen wir mit einer betrieblichen Altersversorgung oder vermögenswirksamen Leistungen für deine Zukunft vor.
- Aaktives Gesundheitsmanagement: Ärztliche Check-ups, Beratungsangebote, gemeinsame Sportevents, unsere beliebte Kantine oder Kaffeebar – Bei uns kannst du das nutzen, was deine Gesundheit fördert und dir guttut.
Jetzt bewerben
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IT Automation Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Aareal Bank AG
Kontaktperson:
Aareal Bank AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Automation Manager (w/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern der Aareal Bank in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des IT Automation Managers.
✨Fachliche Expertise zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in IT-Automatisierungstechniken und agilen Methoden während des Vorstellungsgesprächs zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kulturelle Passung betonen
Informiere dich über die Unternehmenskultur der Aareal Bank und überlege, wie du dich in diese einfügen kannst. Betone in deinem Gespräch, dass du Wert auf Teamarbeit legst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für das Vorstellungsgespräch vor, die sich auf die Herausforderungen und Ziele der Abteilung beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Automation Manager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der IT-Automatisierung, insbesondere mit DevOps, Scripting und Systemanalyse. Zeige auf, wie du komplexe IT-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Aareal Bank interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmenskultur und den Zielen passen. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und Serviceorientierung ein.
Projekte und Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge in der Automatisierung und im Projektmanagement belegen. Dies könnte die Implementierung von Softwarelösungen oder die Optimierung von Prozessen umfassen.
Sprache und Formatierung: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und fehlerfrei sind. Verwende eine professionelle Sprache und achte darauf, dass alle Informationen gut lesbar und übersichtlich präsentiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aareal Bank AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Aareal Bank und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie deine eigenen Werte dazu passen.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu IT-Automatisierung, DevOps und Scripting. Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position eine kommunikationsstarke Persönlichkeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Kundeninteraktionen bereit haben, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die dir helfen zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Entwicklungsmöglichkeiten es gibt. Das zeigt dein Engagement und deine Neugier.
