Manager - Performance Management (w/m/d) - ['Vollzeit']

Manager - Performance Management (w/m/d) - ['Vollzeit']

Wiesbaden Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Aareal Bank AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache die Profitabilität im internationalen Immobilienkreditgeschäft und unterstütze das Management mit Analysen.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Finanzsektor mit internationalem Fokus.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit internationalen Perspektiven und Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Steuerung und arbeite eng mit Entscheidungsträgern zusammen.
  • Qualifikationen: Studium der Wirtschaftswissenschaften und Erfahrung im Controlling oder Immobilienkreditgeschäft.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Als Manager Performance Management übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der finanziellen Steuerung unserer internationalen Aktivitäten und sind Sparringspartner für das Top-Management. Für diese verantwortungsvolle Position suchen wir eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Freude an der Zusammenarbeit mit den Entscheidungsträgern unserer internationalen Geschäftseinheiten.

Darauf kannst du dich freuen:

  • In deiner Rolle überwachst und steuerst du die Profitabilität unseres Immobilienkreditgeschäftes in den USA und in Asien, indem du das Management proaktiv durch die Bereitstellung entscheidungsrelevanter Kennzahlen, Analysen und Reports unterstützt und berätst.
  • Als erste Ansprechperson der Vertriebseinheiten vor Ort beurteilst du deren potenzielles Neugeschäft und erstellst Ad-hoc Analysen von Trends, Auffälligkeiten und Sensitivitäten.
  • Auch bei der regelmäßigen Qualitätssicherung rund um unsere Kreditdatenbestände außerhalb Europas ist jederzeit auf dich Verlass.
  • Zu guter Letzt unterstützt du uns routiniert beim Erstellen interner Berichte zur Banksteuerung sowie bei der Geschäftsplanung unserer Geschäftseinheiten in den USA und Asien, denn du berätst betriebswirtschaftlich fundiert und mit Fokus auf Transparenz und Ergebnisverantwortung.

Darauf können wir uns freuen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder verwandter Studiengänge.
  • Mehrjährige Berufspraxis, idealerweise im Controlling, in der Ertragssteuerung im Bankbetrieb und/oder im internationalen gewerblichen Immobilienkreditgeschäft.
  • Erfahrung im internationalen Umfeld, insbesondere mit den Märkten USA und/oder Asien, sind von Vorteil.
  • Versiert im Umgang mit MS Office (insbesondere Excel), sowie in Datenbankanwendungen und profundes Know-how mit Schwerpunkt SAP.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit internen Kunden sowie in der Beratung und Berichterstattung gegenüber Entscheidungsträgern der oberen Führungsebenen internationaler Standorte.
  • Sehr gute Kenntnisse in der Analyse von Finanzdaten und Geschäftsmodellen.
  • Zeitliche Flexibilität, insbesondere im Hinblick auf die enge Zusammenarbeit mit Business Hubs in unterschiedlichen Zeitzonen.
  • Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie ausgeprägtes analytisches Denken und eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Fließendes Englisch in Wort und Schrift.

Manager - Performance Management (w/m/d) - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Aareal Bank AG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das von einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur geprägt ist. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten Ihnen die Chance, aktiv an der Gestaltung unserer globalen Strategien mitzuwirken. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Vergütungspaket, das Ihre Leistung wertschätzt.

Aareal Bank AG

Kontaktdaten:

Aareal Bank AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager - Performance Management (w/m/d) - ['Vollzeit'] erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf LinkedIn, bei Branchenevents oder in Fachgruppen – wir sollten uns aktiv vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen über unsere Website einreichen, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten konkrete Beispiele für unsere Erfahrungen und Erfolge parat haben, um zu zeigen, wie wir dem Unternehmen helfen können.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!

In der Rolle als Manager Performance Management ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, deine Ideen und Analysen verständlich zu präsentieren, damit wir im Gespräch mit Entscheidungsträgern punkten können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager - Performance Management (w/m/d) - ['Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen

Finanzanalyse
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Kommunikationsfähigkeiten
Datenanalyse
MS Office (insbesondere Excel)
SAP-Kenntnisse
Analytisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text hinterlässt einen positiven Eindruck.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung direkt über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du schnell von uns hörst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aareal Bank AG vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Manager Performance Management vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Controlling und Ertragssteuerung auf die Aufgaben in dieser Rolle zutreffen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Analysen erstellt oder das Management unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsstärke und dein betriebswirtschaftliches Verständnis zu demonstrieren.

Zeige deine Zahlenaffinität

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Finanzdaten und Analysen zu sprechen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit Tools wie Excel und SAP betreffen.

Sei flexibel und anpassungsfähig

Da die Zusammenarbeit mit internationalen Teams in verschiedenen Zeitzonen wichtig ist, solltest du deine zeitliche Flexibilität betonen. Zeige, dass du bereit bist, dich an unterschiedliche Arbeitszeiten anzupassen und effektiv in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.