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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Transformationsprojekte und optimiere Prozesse im CTO-Bereich.
- Arbeitgeber: Innovative Bank mit Fokus auf digitale Transformation und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bank mit modernsten Technologien und einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in MINT-Fächern und Erfahrung im Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
In Ihrer Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die erfolgreiche Planung, Steuerung und Umsetzung bereichsübergreifender Transformations- und Modernisierungsinitiativen im CTO-Bereich. Sie agieren an der strategischen Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT, übersetzen komplexe, unternehmensweite Anforderungen in ein zukunftsfähiges Target Operating Model und stellen sicher, dass Prozesse, Rollen und Schnittstellen optimal aufeinander abgestimmt sind.
Sie unterstützen uns an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT und helfen, komplexe fachbereichsübergreifende Anforderungen einzuordnen und in ein für die Gesamtbank zielführendes Target-Operating-Model zu überführen. Das Anstoßen, Leiten, Optimieren und/oder Supporten von interdisziplinären Transformationen.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer anderen MINT-Fachrichtung mit hoher Fach- und IT-Affinität
- Langjährige einschlägige Berufspraxis, auch in der Leitung von bereichsübergreifenden Fachprojekten sowie in der Organisation interdisziplinärer Zusammenarbeit für Banken oder anderen Finanzinstitutionen
- Fundierte Erfahrung im Management Consulting, im (agilen) Projektmanagement, im Prozessdesign sowie Transformations- und Modernisierungsvorgaben
- Von Vorteil: vertraut mit IT-Architekturen, Datenbanksystemen und Softwareentwicklung
Geschäftsführer (m/w/d) / Technischer Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: Aareal Bank
Kontaktperson:
Aareal Bank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer (m/w/d) / Technischer Leiter (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer (m/w/d) / Technischer Leiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen in der Stellenbeschreibung passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
Klarheit ist König!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aareal Bank vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Strategie des Unternehmens vertraut, insbesondere im CTO-Bereich. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Umsetzung der Transformations- und Modernisierungsinitiativen beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, in denen du bereichsübergreifende Anforderungen erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da die Rolle eine starke IT-Komponente hat, solltest du deine Kenntnisse über IT-Architekturen, Datenbanksysteme und Softwareentwicklung betonen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder deine Sichtweise zu aktuellen Trends in der IT zu teilen.
✨Frage nach interdisziplinärer Zusammenarbeit
Stelle Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit im Unternehmen. Zeige dein Interesse daran, wie verschiedene Abteilungen zusammenarbeiten und wie du dazu beitragen kannst, diese Prozesse zu optimieren.