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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead the Zugleitstelle team and ensure smooth train operations.
- Arbeitgeber: Aargau Verkehr connects people with reliable and eco-friendly transport.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a supportive team, flexible responsibilities, and great perks like fitness subsidies.
- Warum dieser Job: Join a family-like culture with daily challenges to grow your expertise.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in train operations and leadership skills are essential.
- Andere Informationen: Work in a modern office right by Aarau station.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Aargau Verkehr verbindet Menschen mit Bahn und Bus. Wir befördern jedes Jahr über 26 Millionen Fahrgäste sicher, zuverlässig und umweltfreundlich an ihr Ziel. Unsere motivierten und gut ausgebildeten Mitarbeitenden sind der Herzschlag unserer Bahn- und Busbetriebe zwischen Zofingen und Zürich Altstetten. Steigen Sie ein und werden Sie Teil unserer öV-Familie.
Standortleiter/-in Zugleitstelle (m/w/d) 100%
Zur Verstärkung unseres Leitstellen Teams suchen wir für unseren Standort in Aarau per 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung eine führungsstarke Persönlichkeit alsStandortleiterin / Standortleiter Zugleitstelle.
Ihre Aufgaben
-
Sie sind für die personelle Führung des Teams der Zugleitstelle Aarau verantwortlich
- Sie verantworten die Organisation, Planung und die sichere Abwicklung der gesamten operativen Betriebsführung des Zugverkehrs der Strecke Menziken – Aarau – Schöftland (WSB)
- Sie übernehmen die Hauptverantwortung für die Personaldisposition der Zugleitstelle
- Sie erarbeiten und erstellen Statistiken/Kennzahlen für die Abteilung Bahnproduktion und arbeiten eng mit Ihrer vorgesetzten Stelle, der Bereichsleitung Betriebsführung, zusammen
- Sie führen Projekte der Abteilung und vertreten den eigenen Bereich in interdisziplinären Projektgruppen
- Sie arbeiten in der operativen Betriebsführung als Fahrdienstleiter/-in in der Zugleitstelle Aarau mit
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Zugverkehrsleiter/-in bzw. Fahrdienstleiter/-in Kat. B gem. ZSTEBV (742.141.22)
- Ausbildung als Spezialist/-in ÖV, Manager/-in ÖV (oder vergleichbar) von Vorteil
- Mehrjährige direkte Führungserfahrung
- Rhetorische Gewandtheit und Verhandlungsgeschick sowie Team-, Kooperations- und Motivationsfähigkeit
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
Wir bieten
- Selbständige Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem motivierten und gut eingespielten Team
- Täglich neue Herausforderungen, bei denen Sie Ihr Fachwissen einbringen und erweitern können
- Familiäres Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur
- Attraktive Nebenleistungen und grosszügige Vergünstigungen (z.B. Beteiligung Fitnessabo)
- Moderner Arbeitsplatz direkt beim Bahnhof Aarau
Arbeitsort
Aargau Verkehr AG (AVA)
Hintere Bahnhofstrasse 48
5000 Aarau
Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre elektronische Bewerbung! Für Auskünfte steht Ihnen Yves Hayoz, telefonisch unter +41 62 832 83 66 gerne zur Verfügung.
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Sarah Bollinger
#J-18808-Ljbffr
Standortleiter/-in Zugleitstelle (m/w/d) 100% Arbeitgeber: Aargau Verkehr AG (AVA)
Kontaktperson:
Aargau Verkehr AG (AVA) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Standortleiter/-in Zugleitstelle (m/w/d) 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von Aargau Verkehr, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren. Oft können persönliche Kontakte wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Da die Rolle eine personelle Führung erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamführung und Motivation zeigen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im öffentlichen Verkehr und spezifische Herausforderungen in der Region Aargau. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine rhetorischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. In der Rolle als Standortleiter/-in ist es wichtig, klar und überzeugend kommunizieren zu können. Übe, wie du deine Ideen und Strategien effektiv präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Standortleiter/-in Zugleitstelle (m/w/d) 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Aargau Verkehr. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Position als Standortleiter/-in Zugleitstelle zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und relevante Qualifikationen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung elektronisch über die Website von Aargau Verkehr ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aargau Verkehr AG (AVA) vorbereitest
✨Bereite dich auf die Führungsfragen vor
Da die Position eine führungsstarke Persönlichkeit erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Führungsstil vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast.
✨Kenntnisse über den Zugverkehr
Stelle sicher, dass du über aktuelle Entwicklungen im Bereich des Zugverkehrs und der Betriebsführung informiert bist. Zeige dein Fachwissen und deine Leidenschaft für den öffentlichen Verkehr während des Interviews.
✨Statistiken und Kennzahlen
Da du Statistiken und Kennzahlen für die Abteilung Bahnproduktion erstellen musst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse und Reporting zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du solche Informationen zur Verbesserung der Betriebsabläufe nutzen würdest.
✨Teamarbeit und interdisziplinäre Projekte
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Projektgruppen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen oder Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
