Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unser Gastronomieteam für ein einzigartiges Restaurations-Erlebnis.
- Unternehmen: Führende Rehabilitationsinstitution mit einem motivierten Team und innovativer Kultur.
- Vorteile: 27 Tage Ferien, attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Großer Gestaltungsspielraum und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Atmosphäre und mache einen Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Gastronomie und Führung, Leidenschaft für Service und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4500 - 6000 € pro Monat.
aarReha Schinznach ist eine führende Institution im Bereich Rehabilitation. Sie führt je ein Zentrum in Schinznach, Zofingen und Windisch. Aktuell beschäftigt das Unternehmen rund 410 Mitarbeitende. Das Zentrum in Schinznach, ausgerichtet auf muskuloskelettale, geriatrische und internistische Rehabilitation, bietet stationäre wie ambulante Leistungen an. Rund 123 Betten stehen den Patientinnen und Patienten in allen Versichertenklassen zur Verfügung. Seit 2015 EFQM-zertifiziert, trägt aarReha Schinznach seit März 2020 das renommierte Gütesiegel SLH (Swiss Leading Hospitals).
Ihre Aufgaben
- Weiterentwicklung und Prägung unserer Gastronomie mit Sicherstellung eines professionellen Service in allen Restaurationsbereichen
- Führung und Entwicklung des rund 20-köpfigen Teams, inkl. Erstellung der Dienstpläne und Sicherstellung der Betreuung der Lernenden
- Erbringung von Servicedienstleistungen für Patienten, Gäste und Mitarbeitende mit allen anfallenden Arbeiten, inkl. Wochenenden im Rahmen der Einsatzzeiten von 6.00 Uhr bis 20.00 Uhr (bei einem 100% Pensum rund 70%)
- Teamentwicklung und Förderung einer positiven Teamkultur
- Administrative Arbeiten wie Bestellungen, Controlling, Stellenplanbewirtschaftung, Erstellung von Budget und Dokumentationen, Systempflege usw.
- Regelmässiger Austausch mit der Leitung Küche sowie den weiteren interdisziplinären Anspruchsgruppen
- Organisation von internen und externen Anlässen
- Gestaltung attraktiver Räumlichkeiten
- Erhöhung der Zufriedenheit aller Anspruchsgruppen durch kreative Angebotsideen
- Überwachung bzw. Sicherstellung der Einhaltung der Hygienevorschriften
Ihr Profil
- Gastgebermentalität aus Leidenschaft mit einer Persönlichkeit, welche mit dem Team eine einzigartige Atmosphäre in der Restauration gestalten kann
- Grundausbildung und Weiterbildung (Fachausweis) im Bereich Restauration, Gastronomie oder Hotellerie (Restaurationsleiter/in mit eidg. FA /Gastrobetriebsleiter mit eidg. FA) oder bereit diesen zu erlangen
- Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in der Gastronomie
- Die täglichen Serviceaufgaben sowie der Kontakt zu Menschen liegen Ihnen am Herzen
- Hohe Dienstleistungsorientierung, Organisationsfähigkeit sowie ein Auge für Details
- Ausgewiesene Erfahrung in administrativen Arbeiten sowie Kenntnisse der Anforderungen an Hygiene und Arbeitssicherheit
Wir bieten
- Grosser Gestaltungsspielraum in einem motivierten Umfeld
- 27 Tage Ferien
- Wochenend- und Feiertagszulage CHF 8.00 pro Stunde
- Mittagessen für CHF 8.00
- Privat-Deckung Unfallversicherung
- Pensionskassenprämie 60% durch Arbeitgeber finanziert
- Anpassung des Koordinationsabzuges an das Pensum
So bewerben Sie sich
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Informationen zu dieser Stelle und unserem Unternehmen finden Sie auf unserer Karriereseite.
Leiterin / Leiter Restauration Arbeitgeber: aarReha Schinznach
Die aarReha Schinznach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein motivierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch großen Gestaltungsspielraum in der Gastronomie ermöglicht. Mit 27 Tagen Ferien, einer attraktiven Wochenend- und Feiertagszulage sowie einer umfassenden Unfallversicherung sorgt das Unternehmen für das Wohl seiner Angestellten. Zudem fördert die Institution aktiv die Teamentwicklung und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen und unterstützenden Team.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiterin / Leiter Restauration erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Leuten aus der Gastronomie in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Restauration hast!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Institution nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Karriereseite, um dich zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiterin / Leiter Restauration mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.
Pass dein Anschreiben an:Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zuschneidest. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Aufgaben und Werten von aarReha Schinznach passen.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor:Da es um eine Führungsposition geht, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung und -entwicklung geben. Zeig uns, wie du ein positives Teamklima fördern kannst!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Karriereseite. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei aarReha Schinznach vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von aarReha Schinznach. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Institution verstehst und wie du zur positiven Teamkultur beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Dienstleistungsorientierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Gastronomie und die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Erkläre, warum du eine Gastgebermentalität hast und wie du eine einzigartige Atmosphäre in der Restauration schaffen möchtest.
