Leiterin Restauration /Leiter Restauration

Leiterin Restauration /Leiter Restauration

Schinznach Bad Vollzeit 8 - 8 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
aarReha Schinznach

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und gestalte die Gastronomie mit kreativen Ideen.
  • Unternehmen: Innovatives Gastronomieunternehmen in Schinznach-Bad mit einem motivierten Umfeld.
  • Vorteile: 27 Tage Urlaub, private Unfallversicherung und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Großer Gestaltungsspielraum und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines einzigartigen Teams und präge die Gastronomielandschaft aktiv mit.
  • Qualifikationen: Führungserfahrung in der Gastronomie und Leidenschaft für den Service.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 8 - 8 € pro Stunde.

Stellenbeschreibung Leiter/in Restauration (80 – 100 %) in Schinznach‑Bad, Aargau.

Verantwortlich für die Weiterentwicklung und den Betrieb der Gastronomie mit Fokus auf professionellen Service in allen Restaurationsbereichen.

Verantwortlichkeiten
  • Weiterentwicklung und Prägung der Gastronomielandschaft; Sicherstellung eines professionellen Service in allen Bereichen.
  • Führung und Entwicklung eines rund 20‑köpfigen Teams, Erstellung von Dienstplänen und Betreuung der Lernenden.
  • Erbringung von Servicedienstleistungen für Patienten, Gäste und Mitarbeitende, inklusive Wochenenden, im Einsatzzeitraum 6.00 – 20.00 Uhr (100 % bzw. 70 % Pensum).
  • Teamentwicklung und Förderung einer positiven Teamkultur.
  • Administrative Aufgaben: Bestellungen, Controlling, Stellenplanbewirtschaftung, Budgeterstellung, Dokumentation, Systempflege.
  • Regelmäßiger Austausch mit der Leitung Küche sowie interdisziplinären Anspruchsgruppen.
  • Organisation von internen und externen Veranstaltungen.
  • Gestaltung attraktiver Räumlichkeiten.
  • Erhöhung der Zufriedenheit aller Anspruchsgruppen durch kreative Angebotsideen.
  • Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Hygienevorschriften.
Qualifikationen
  • Gastgebermentalität aus Leidenschaft; Persönlichkeit, die ein einzigartiges Teamklima schafft.
  • Grundausbildung und Weiterbildungsnachweis (Fachausweis) im Bereich Restauration, Gastronomie oder Hotellerie (z. B. Restaurationsleiter/in mit eidg. FA / Gastrobetriebsleiter mit eidg. FA) oder Bereitschaft, diesen zu erlangen.
  • Mehrjährige Führungserfahrung in der Gastronomie.
  • Vergnügen an täglichen Serviceaufgaben und persönlichem Kontakt zu Menschen.
  • Hohe Dienstleistungsorientierung, Organisationsfähigkeit und Detailgenauigkeit.
  • Ausgewiesene Erfahrung in administrativen Tätigkeiten und Kenntnisse zu Hygiene- und Arbeitssicherheitsanforderungen.
Benefits
  • Großer Gestaltungsspielraum in einem motivierten Umfeld.
  • 27 Tage Ferien.
  • Wochenend‑ und Feiertagszulage CHF 8.00 pro Stunde.
  • Mittagessen für CHF 8.00.
  • Private Unfallversicherung.
  • Pensionskassenprämie 60 % durch Arbeitgeber finanziert.
  • Anpassung des Koordinationsabzuges an das Pensum.
  • und vieles mehr.

Leiterin Restauration /Leiter Restauration Arbeitgeber: aarReha Schinznach

Als Arbeitgeber in Schinznach-Bad bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das großen Wert auf Teamkultur und persönliche Entwicklung legt. Mit 27 Tagen Urlaub, einer attraktiven Vergütung für Wochenend- und Feiertagsarbeit sowie einer umfassenden privaten Unfallversicherung schaffen wir optimale Bedingungen für Ihre Work-Life-Balance. Zudem fördern wir Ihre berufliche Weiterbildung und bieten Ihnen die Chance, ein einzigartiges Gastronomiekonzept mitzugestalten und zu prägen.

aarReha Schinznach

Kontaktdaten:

aarReha Schinznach Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiterin Restauration /Leiter Restauration erhalten könnten

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei aarReha Schinznach interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiterin Restauration /Leiter Restauration mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamentwicklung
Dienstleistungsorientierung
Organisationsfähigkeit
Detailgenauigkeit
Hygienewissen
Budgeterstellung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge aarReha Schinznach damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei aarReha Schinznach gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von aarReha Schinznach genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von aarReha Schinznach!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei aarReha Schinznach vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von aarReha Schinznach zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit aarReha Schinznach ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.