Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien für globale Beschaffung und führe Verhandlungen mit wichtigen Partnern.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Brauindustrie mit einer dynamischen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Schnelle Karriereentwicklung, internationale Erfahrungen und umfassende Schulungsangebote.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beschaffung und arbeite an innovativen Projekten mit globalem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung in Beschaffung oder strategischem Sourcing und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Haben Sie das Zeug dazu, die zukünftige Beschaffungsstrategie für wichtige Geschäftsdienstleistungskategorien zu definieren, die Hunderte von Millionen an jährlichen Ausgaben repräsentieren? Können Sie strategische Verhandlungen führen, um erfolgreiche Partnerschaften für beide Parteien zu schaffen? Blühen Sie auf, wenn Sie mit leitenden Stakeholdern (Direktoren, VPs, Chefs) interagieren, um Verträge abzuschließen, die Qualität gewährleisten und Kosten optimieren? Genießen Sie ein Umfeld, in dem das Management von Komplexität Chancen bietet? Sind Sie inspiriert von der Möglichkeit, Kollegen weltweit zu führen und zu coachen, um Best Practices zu teilen und Standards für Exzellenz festzulegen?
Unser Global Procurement Office sucht einen Global Sourcing Manager innerhalb unseres Indirects Category Teams in Zug, Schweiz. Die Rolle ist verantwortlich für die Unterstützung der Unternehmensziele hinsichtlich Kosten und Cashflow, während sie das strategische Kategorienmanagement leitet, um sicherzustellen, dass Sicherheits-, Qualitäts-, Reputations-, ESG- und Innovationsprioritäten erfüllt werden. Das gesamte verwaltete Budget übersteigt jährlich 500 Millionen USD mit einer Beschaffung, die wichtige Geschäfts- und professionelle Dienstleistungskategorien weltweit abdeckt.
Hier ist, was Sie tun würden:
- Unterstützung der Erreichung der Unternehmensziele hinsichtlich Kosten und Cashflow
- Entwicklung von Kategorien- und Beschaffungsstrategien für wichtige Dienstleistungskategorien
- Durchführung von Beschaffungs- und Vertragsverhandlungen für global besessene Lieferantenverträge
- Lieferantenbeziehungsmanagement (SRM) und Entwicklung neuer Lieferanten
- Verantwortung für ZBB-Richtlinien und Budgetprozesse für wichtige Kostenpakete
- Bedienung seniorer globaler Stakeholder
- Nutzung von Daten und Analysen zur Entwicklung interner und externer Benchmarks
- Entwicklung von Agenda, Inhalten und Prozessen für unsere jährliche Champions-Workshop-Routine
- Einbringung von Innovation, ESG und anderen disruptiven Ideen in die Beschaffungskategorien
- Coaching und Mentoring von Einkäufern und Managern in unseren Region Procurement Office Teams
Sie haben folgende Schlüsselqualifikationen, Kenntnisse und Eigenschaften:
- Sie haben einen Hochschulabschluss oder einen ergänzenden höheren Abschluss in einem relevanten Bereich
- Sie haben etwa 4-8 Jahre Berufserfahrung, wahrscheinlich mit Schwerpunkt auf Beschaffungsrollen
- Sie sind sehr vertraut mit Daten und quantitativer Analyse
- Sie haben einen professionellen Standard in Englisch; andere Sprachen wären von Vorteil
- Sie sind ein schneller Lerner und können neue Konzepte schnell erfassen
- Sie sind großartig darin, funktionsübergreifende Beziehungen aufzubauen
- Sie kommunizieren und engagieren sich mit Ihren Stakeholdern
- Sie umarmen Veränderungen und gedeihen in einem sich ständig weiterentwickelnden Umfeld
- Sie können kreative Geschäftsprobleme pragmatisch und schnell lösen
- Sie sind ein Eigentümer und übernehmen Verantwortung für Ergebnisse
Brewing ist nicht nur ein Job, es ist eine Leidenschaft. Wir suchen Talente, die unsere Werte teilen, die ehrgeizig, mutig und widerstandsfähig sind.
Global Sourcing Manager - Growth Tech Arbeitgeber: AB InBev
AB InBev ist ein hervorragender Arbeitgeber, der jungen Talenten im Rahmen des Graduate Management Trainee Programms (GMT) in Deutschland eine einzigartige Gelegenheit bietet, ihre Karriere zu starten. Mit einem starken Fokus auf Lernen und Entwicklung, einer dynamischen Unternehmenskultur und umfangreichen Zusatzleistungen wie 30 Urlaubstagen und Unterstützung für das Wohlbefinden, fördert AB InBev die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, an realen Projekten mit Führungskräften zu arbeiten und wertvolle Einblicke in die Transformation eines globalen Unternehmens zu gewinnen, macht diese Position besonders attraktiv für engagierte Absolventen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Global Sourcing Manager - Growth Tech erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von AB InBev zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Sourcing Manager - Growth Tech mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei AB InBev bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AB InBev vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
