Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Implementierungsprojekte im Bereich Zeitwirtschaft und analysiere bestehende Prozesse.
- Unternehmen: Abacus, der führende Anbieter von ERP-Lösungen in der Schweiz mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Erlebe ein lebhaftes Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zeitwirtschaft und bringe deine Ideen in einem innovativen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, HR oder Informatik und Kommunikationsstärke sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Abacus ist der größte und erfolgreichste unabhängige Business Software-Entwickler für kleine und mittlere Unternehmen in der Schweiz. Die deutsche Tochtergesellschaft mit Sitz in München und Hamburg hat sich seit 2009 zum führenden Anbieter von ERP-Lösungen für Architekten, Ingenieure und Dienstleistungsunternehmen entwickelt. Bei uns arbeiten Menschen, die vorankommen wollen, ihre Ideen einbringen und Innovationen lieben.
Deine Aufgaben bei uns:
- Leitung von Implementierungsprojekten im Bereich Zeitwirtschaft
- Analyse bestehender Prozesse und Ableitung fachlicher Anforderungen
- Konzeption und Einführung von Zeitmodellen, Pausenregelungen, Zuschlagslogiken und Arbeitszeitkonten
- Customizing und Parametrierung des Zeitwirtschaftssystems
- Durchführung von Workshops mit HR, Betriebsrat und Fachbereichen
- Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben (z.B. ArbZG, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen)
- Testmanagement, Qualitätssicherung und Go-Live-Begleitung
- Schulung von Key-Usern und Fachabteilungen
Diese Stärken bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, HR, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Flair für Informatik und technische Affinität
- Hands-On-Mentalität und stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Analytische Fähigkeiten und Interesse an IT-Prozessen
Von Vorteil:
- Erfahrung in der Implementierung von HR / Zeitwirtschaftssystemen
- Fundierte Kenntnisse in Arbeitszeitmodellen, Pausenregelungen, Zuschlägen und Arbeitszeitkonten
Unser Angebot für dich:
- Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem lebhaften und innovativen Arbeitsumfeld
- Zukunftsorientiertes und dynamisches Team
- Gesicherter Arbeitsplatz mit ausgezeichneter Infrastruktur, Gleitzeitmodell & Möglichkeit auf Homeoffice
Kontakt: Weitere Fragen beantwortet dir Dorothea Hoch-Krückel, HR-Administration Abacus Business Solutions GmbH.
Projekt Mitarbeiter/in für Softwareeinführung Zeitwirtschaft (m/w/d) - Abacus Business Solutions GmbH Arbeitgeber: Abacus Business Solutions GmbH
Abacus Business Solutions GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit in München und Hamburg, profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und einer ausgezeichneten Infrastruktur. Hier hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und an spannenden Projekten zur Softwareeinführung im Bereich Zeitwirtschaft zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Abacus Business Solutions GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projekt Mitarbeiter/in für Softwareeinführung Zeitwirtschaft (m/w/d) - Abacus Business Solutions GmbH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Wenn du nach ein paar Wochen nichts hörst, zögere nicht, höflich nach dem Stand deiner Bewerbung zu fragen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projekt Mitarbeiter/in für Softwareeinführung Zeitwirtschaft (m/w/d) - Abacus Business Solutions GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Abacus passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Softwareeinführung und Zeitwirtschaft zeigen.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich HR und Informatik unter Beweis stellen. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Abacus Business Solutions GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über Abacus und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du ihre Innovationskultur schätzt und bereit bist, deine Ideen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Implementierung von Softwarelösungen und im Umgang mit HR-Prozessen demonstrieren. Konkrete Beispiele helfen dir, deine analytischen Fähigkeiten und Kommunikationsstärke zu unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren. Fragen zu den Zeitmodellen oder zur Teamdynamik sind hier besonders relevant.
✨Präsentiere deine Hands-On-Mentalität
Betone deine praktische Herangehensweise und deine Bereitschaft, aktiv an Projekten mitzuwirken. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch bereit bist, in Workshops und bei der Schulung von Key-Usern direkt anzupacken.
