Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle GenAI-Lösungen, die echte Geschäftsprobleme lösen und arbeite an innovativen Projekten.
- Unternehmen: Abacus Medicine, ein modernes Unternehmen mit einer kollaborativen Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Gesundheitsleistungen und ein jährlicher Bonus.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit globalen Team-Events und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin mit modernster Technologie und einem positiven Einfluss auf die Gesellschaft.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung oder maschinellem Lernen, insbesondere in GenAI oder NLP.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Wir entwickeln Produktionsanwendungen für GenAI, die reale Geschäftsprobleme bei Abacus lösen. Als Teil des AI for Automation-Teams innerhalb von Data, Analytics & AI werden Sie dabei helfen, starke Anwendungsfälle in zuverlässige, skalierbare Lösungen mit messbarem Geschäftswert umzuwandeln. Sie werden End-to-End-AI-Lösungen zusammen mit Ingenieuren, Datenwissenschaftlern, Delivery Leads und Geschäftspartnern entwerfen, prototypisieren und bereitstellen.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen:
- Entwurf und Implementierung von GenAI-Lösungen für reale Geschäftsanwendungen, von klassischen NLP-Ansätzen bis hin zu LLM-basierten Anwendungen, je nach den tatsächlichen Anforderungen.
- Aufbau und Optimierung von RAG-Pipelines: Dokumentenaufnahme, Einbettungen, Vektorsuche und Abrufqualität.
- Entwicklung von Strategien für Prompt Engineering und Verwaltung von Prompt-Lebenszyklen für den Produktionsgebrauch.
- Entwurf und Implementierung von GenAI-Workflow-Automatisierungen und Integrationen (Azure AI Foundry, LangGraph oder ähnliches).
- Schnelles Prototyping neuer GenAI-Anwendungsfälle, frühe Validierung von Ideen mit klaren Erfolgskriterien und Iteration, bevor Lösungen in die Produktion überführt werden.
- Zusammenarbeit mit Delivery Leads, Dateningenieuren, Plattformingenieuren, Datenwissenschaftlern und Geschäftspartnern zur Bereitstellung von End-to-End-GenAI-Anwendungen.
- Übernahme der Verantwortung für den Entwurf und die Lieferung von definierten Arbeitspaketen, Komponenten oder Funktionen innerhalb größerer AI-Initiativen.
- Integration externer Datenquellen und APIs zur Erweiterung der AI-Fähigkeiten.
- Einbringen neuer AI-Techniken, -Werkzeuge und -Forschungen ins Team und Unterstützung bei der Bewertung, in was es sich lohnt zu investieren.
Ihr Erfolg in dieser Rolle hängt von Folgendem ab:
- Sie haben GenAI-Lösungen in die Produktion gebracht und verstehen die Realitäten dahinter: unordentliche Daten, Abstimmung mit Stakeholdern und kontinuierliche Evaluierung.
- Sie sind begeistert von der Entwicklung des Feldes und bringen diese Neugier ins Team.
- Sie erkunden gerne neue Technologien und unterstützen dabei, dass Junior Engineers wachsen.
Darüber hinaus umfasst Ihr Profil:
- Praktische Erfahrung in Softwareengineering oder maschinellem Lernen / Deep Learning, mit einem bedeutenden Anteil an GenAI oder NLP.
- Starke Python-Kenntnisse. Sie schreiben sauberen, produktionsreifen Code und überprüfen konstruktiv den Code anderer.
- Erfahrung im Aufbau von produktionsreifen GenAI-Anwendungen: RAG-Pipelines, Agentenorchestrierung, Feinabstimmung, Prompt Engineering und Vektordatenbanken.
- Erfahrung mit mindestens einer großen Cloud-Plattform, wie Azure, AWS oder GCP, im Produktionskontext.
- Komfortable Bedienung in einer modernen Ingenieursumgebung: Sie haben mit Containerisierung, CI/CD-Pipelines und cloud-nativen Werkzeugen gearbeitet und kennen sich zumindest teilweise damit aus.
- Komfortable Kommunikation in Englisch in einem professionellen Umfeld, sowohl schriftlich als auch mündlich.
Ein Plus für diese Rolle:
- Vertrautheit mit LLM-Frameworks (LangChain, LangGraph oder ähnliches) und Workflow-Automatisierungstools (n8n, Azure AI Foundry oder ähnliches).
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams mit nicht-technischen Stakeholdern.
Was wir bieten:
- Ein modernes Büro am EUREF Campus mit einer Vielzahl von Restaurants und Cafés, günstig gelegen neben dem S-Bahnhof Schöneberg.
- Flexible Arbeitszeiten und bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche.
- Jährlicher Leistungsbonus basierend auf den Unternehmensresultaten.
- 30 Tage Jahresurlaub plus einen zusätzlichen freien Tag an Silvester.
- Kostenloses Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr und subventionierte Mahlzeiten auf dem Campus, einschließlich eines täglichen Mittagszuschusses von Abacus.
- Zugang zu Wellhub mit einem monatlichen Beitrag zu Fitnessstudios und Fitnesskursen sowie zur OpenUp-Plattform für psychische Gesundheit.
- Kostenlose private Zusatzkrankenversicherung.
- Kostenloser Kaffee und frisches Obst im Büro.
- Globale Teamevents und ein internationales, kollaboratives Arbeitsumfeld.
Interessiert? Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören! Reichen Sie einfach Ihren Lebenslauf über den untenstehenden Bewerbungslink ein.
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In der Abacus Medicine Group erleben Sie die Kraft von Moving Healthcare. Mit unserer Veränderungsmentalität bewegen wir die Branche und verbessern das Gesundheitswesen, während wir den Zugang zu Medikamenten erweitern. Aber es geht nicht nur darum, das Gesundheitswesen zu bewegen, sondern auch darum, Sie zu bewegen. Sie werden Teil einer fürsorglichen Gemeinschaft von mehr als 1.750 Menschen weltweit. Bei uns werden Sie geschätzt, ermächtigt und haben direkten Einfluss auf den Wandel. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der Medizin zugänglich machen und einen Unterschied machen. Ihr Schritt.
(Senior) GenAI Engineer Arbeitgeber: Abacus Medicine Group
Abacus Medicine Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, während Sie an der Spitze der Cybersicherheit im Gesundheitswesen stehen. Mit einem kleinen, agilen Sicherheitsteam und der Chance, eng mit erfahrenen Fachleuten zusammenzuarbeiten, können Sie Ihre Fähigkeiten in einer modernen Microsoft-Umgebung weiterentwickeln und echte Verantwortung übernehmen. Genießen Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance in einem Unternehmen, das Sicherheit als echte Geschäftspriorität betrachtet.