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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle den Markt für HR und Gehälter und präsentiere auf Events.
- Arbeitgeber: Abacus ist ein innovatives Unternehmen mit 40 Jahren Erfolgsgeschichte.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle und eine großartige Work-Life-Balance warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bring deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in HR und Verkauf sowie gute analytische Fähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Gute Deutschkenntnisse und ERP-Erfahrung sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Abacus – une histoire de réussite : Les personnes qui travaillent chez nous aiment entreprendre, apportent leurs idées et contribuent à l'innovation. Tu peux aussi en faire partie !
Lieu de travail: Genève
Tes tâches chez nous :
- Tu es responsable du développement du marché Ressources Humaines et Salaire et contribues activement à renforcer notre présence et notre positionnement dans ces domaines.
- Tu donnes des présentations ou participes à des conférences lors d'événements et de salons organisés par Abacus, des partenaires intégrateurs et des clients.
- Tu travailles en étroite collaboration avec nos partenaires Abacus et mènes des campagnes de Cross- et Up-Selling afin de renforcer nos relations avec les clients et de stimuler la croissance.
- Tu lances et accompagnes des activités de marketing afin d'augmenter notre visibilité.
Les atouts que tu possèdes :
- Tu es sûr·e de toi, fais preuve d'une bonne capacité d'analyse du marché et de créativité dans le domaine de la vente.
- Tu disposes d'expérience dans le domaine des ressources humaines et du traitement des salaires.
- Ta formation relève du domaine de la gestion d'entreprise et tu as suivi des formations continues dans la vente, les ressources humaines ou dans des domaines similaires.
- Tu fais preuve d'autonomie et ta personnalité est communicative et orientée vers le travail en équipe.
- Tu es prêt·e à te déplacer en Suisse romande.
Atouts :
- De bonnes connaissances en allemand sont nécessaires.
- Des connaissances en informatique de gestion ou la pratique d'un ERP sont également un avantage.
Notre offre pour toi :
- Tu fais partie d'une entreprise qui connaît du succès depuis 40 ans, dans laquelle tu peux t'épanouir et démontrer tes talents dans un environnement innovant.
- Tu profites d'une grande liberté d'organisation et tu as la possibilité de combiner de manière optimale ta vie professionnelle et ta vie privée grâce à des modèles de travail flexibles.
- Le développement permanent dans une atmosphère de travail unique fait partie de notre quotidien.
D'autres questions te seront répondues par Serena Villani, Head HR Operations, Abacus Research AG, T: +41 71 292 25 25.
Kontaktperson:
Abacus Research AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Development Manager RH & Salaires 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position des Business Development Managers bei Abacus zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Marktanalyse und Verkauf unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Human Resources und Gehaltsverarbeitung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese das Geschäft von Abacus beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend präsentieren kannst, da dies eine wichtige Fähigkeit für die Rolle ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Manager RH & Salaires 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Abacus und deren Marktposition im Bereich Human Resources und Gehaltsabrechnung. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Bereich Human Resources und Verkauf hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Erfolge, die für die Position als Business Development Manager wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmensvision von Abacus passen.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Abacus Research AG vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da die Position im Bereich Human Resources und Gehaltsabrechnung angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Trends und Herausforderungen in diesen Bereichen vorbereiten. Zeige dein Wissen über den Markt und deine Fähigkeit, kreative Lösungen anzubieten.
✨Präsentiere deine Verkaufserfolge
Da der Job stark auf Vertrieb und Kundenbeziehungen fokussiert ist, bereite konkrete Beispiele für erfolgreiche Verkaufsstrategien oder Kampagnen vor, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Dies zeigt deine Erfahrung und deinen Erfolg in der Branche.
✨Demonstriere Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Die Rolle erfordert enge Zusammenarbeit mit Partnern und Kunden. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Informiere dich über Abacus und deren Produkte
Um einen guten Eindruck zu hinterlassen, solltest du dich intensiv mit Abacus und deren Angeboten auseinandersetzen. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, und überlege dir, wie du zur Steigerung ihrer Sichtbarkeit beitragen kannst.
