Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme technische Verantwortung und führe ein kreatives Team zur Weiterentwicklung unserer Webplattformen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer inspirierenden und unterstützenden Firmenkultur.
- Vorteile: Gestaltungsfreiraum, kostenlose Verpflegung, Sportangebote und spannende Teamevents.
- Weitere Informationen: Raum für Innovation und persönliche Entwicklung in einem motivierenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Sehr gute Kenntnisse in TYPO3 und Web-Technologien sowie Teamführungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Arbeitsort: Wittenbach
Du möchtest technische Verantwortung übernehmen, ein kleines Team führen und unsere Webplattformen aktiv weiterentwickeln? Bei uns gestaltest du nicht nur Websites, sondern auch Prozesse, Technologien und Zusammenarbeit mit. Es erwartet dich ein spannendes Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Wegen und Raum für neue Ideen.
Deine Möglichkeiten bei uns
- Technische Gesamtverantwortung Website-Portfolio: Du steuerst unser Website-Portfolio (TYPO3), entwickelst Architektur, Qualität und Performance kontinuierlich weiter und stellst einen stabilen Betrieb sicher.
- Teamführung: Du führst dein kleines Team fachlich und personell, förderst Mitarbeitende und schaffst ein Umfeld, in dem alle ihr Bestes geben können.
- Projektsteuerung: Du leitest Webprojekte eigenständig von der Idee bis zum Go-Live, priorisierst Anforderungen, verantwortest das Backlog und koordinierst interne Stakeholder.
- Prozessoptimierung & Innovation: Du treibst die Weiterentwicklung unserer Webplattform aktiv voran, evaluierst neue Technologien und bringst moderne Webarchitekturen ein.
Diese Stärken bringst du mit
- Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in TYPO3 sowie in gängigen Web-Technologien (HTML, CSS, JavaScript). Kenntnisse in PHP und Extbase sowie in modernen JavaScript-Frameworks sind von Vorteil.
- Du bist sicher im Umgang mit Hosting, Datenbanken sowie Git und CI/CD-Pipelines.
- Du übernimmst gerne Verantwortung, triffst Entscheidungen und setzt dein Wissen lösungsorientiert und pragmatisch ein.
- Du hast Freude am Austausch mit verschiedenen Schnittstellen und kommunizierst auch komplexe Inhalte klar und verständlich.
- Du hast ein gutes Gespür für UX, Design und eine saubere visuelle Umsetzung.
Unser Angebot für dich
- Raum für Innovation: Entfalte dich in einem Umfeld, das deine Kreativität und Talente fördert und dich dabei unterstützt, deine beruflichen Ziele zu erreichen.
- Gestaltungsfreiraum: Setze deine Ideen in die Tat um – bei uns kannst du aktiv mitgestalten und neue Ansätze verwirklichen.
- Einzigartige Firmenkultur: Erlebe eine Arbeitswelt, die dich inspiriert und begeistert! Von kostenloser Verpflegung und Sportangeboten über unsere eigene Band bis hin zu Weiterbildungsmöglichkeiten und unvergesslichen Teamevents – bei uns macht Arbeiten Spass und gibt dir das gewisse Extra.
Fragen? Wir freuen uns, dir zu helfen! Tamara Steiner, HR Manager, Abacus Research AG, T: +41 71 292 25 25, personal@abacus.ch
Lead Web Engineering 80-100% (m/w/d) Arbeitgeber: Abacus Research AG
Die Abacus Research AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Lead Web Engineering in Wittenbach die Möglichkeit bietet, technische Verantwortung zu übernehmen und ein kreatives Team zu führen. Mit einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das Raum für Innovation und persönliche Entfaltung bietet, profitierst du von einer einzigartigen Firmenkultur, die durch kostenlose Verpflegung, Sportangebote und spannende Teamevents geprägt ist. Hier kannst du nicht nur deine Ideen verwirklichen, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung unserer Webplattformen beitragen und deine beruflichen Ziele erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Web Engineering 80-100% (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Abacus Research AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Lead Web Engineering 80-100% (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Abacus Research AG vorzubereiten!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Abacus Research AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Abacus Research AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
