Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben? Wir suchen einen talentierten Saviynt-Entwickler, der unser dynamisches Team verstärkt. Wenn Sie leidenschaftlich an Identitäts- und Zugangsmanagement (IAM) interessiert sind und in einem multikulturellen Umfeld gedeihen, möchten wir von Ihnen hören!
Über uns: Wir bieten innovative Lösungen für das Unternehmensidentitätsmanagement und konzentrieren uns darauf, ein Zero Trust-Framework für unsere Kunden zu etablieren. Unsere bevorzugten Softwarealternativen umfassen Saviynt, CyberArk und Microsoft AzureAD, mit Spezialisierung auf Identity Governance Administration (IGA).
Was Sie tun werden: Als Saviynt-Entwickler werden Sie:
- Das IGA-Modell für externe Benutzer implementieren und die Joiners, Movers und Leavers (JML)-Prozesse für Benutzer verwalten.
- Systeme für die Integration unterstützen und konfigurieren, um einen nahtlosen Übergang sicherzustellen.
- Saviynt-Support-Tickets im Namen unserer Kunden erstellen und koordinieren und offene Kommunikationslinien aufrechterhalten.
- Meetings mit den technischen Teams von Saviynt durchführen, um Lösungen abzustimmen.
- Mit dem Information Management (IM)-Team des Kunden zusammenarbeiten, um effektive technische Lösungen umzusetzen.
- Die aktuelle Saviynt-Konfiguration in Entwicklungs-, Vorproduktions- und Produktionssystemen pflegen, unterstützen und dokumentieren.
Was wir suchen:
- Allgemeine Merkmale: EU-Bürger bevorzugt; eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland oder die EU ist erforderlich.
- Fließend in Englisch (mindestens B2-Niveau); Kenntnisse einer anderen EU-Sprache sind von Vorteil.
- Idealerweise wohnen Sie in Deutschland, insbesondere in der Region Köln/Bonn oder Rhein-Main, um Kundenbesuche bei Bedarf zu erleichtern.
- Bereitschaft, Vollzeit (40 Stunden pro Woche) mit flexibler persönlicher Arbeitsmoral zu arbeiten.
- Starke Eignung für ein multikulturelles Arbeitsumfeld mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten.
- Ein Bachelor-Abschluss oder gleichwertige höhere Bildung (mindestens 3 Jahre).
- Berufserfahrung: Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in IAM- oder IGA-Lösungen, mit aktueller Erfahrung, die in den letzten 6 Jahren erworben wurde. Idealerweise besitzen Sie relevante Zertifizierungen in Ihrem Bereich. 2 Jahre Erfahrung in der Geschäftsanalytik sind wünschenswert.
- Technische Erfahrung: Fundierte Kenntnisse des Saviynt-Tools, einschließlich seiner Funktionalität und Schnittstelle. Grundlegende Reporting-Fähigkeiten und Kenntnisse in SQL. Fähigkeit, Geschäftsanforderungen zu sammeln und zu analysieren und Geschäftsregeln in Saviynt-Artefakte zu übersetzen.
Seien Sie Teil eines zukunftsorientierten Teams, das sich Innovation und Exzellenz verschrieben hat. Arbeiten Sie in einem flexiblen und integrativen Umfeld, das Vielfalt und Zusammenarbeit schätzt. Übernehmen Sie herausfordernde Projekte, die Ihre Fähigkeiten erweitern und Ihr berufliches Netzwerk vergrößern.
Wenn Sie bereit sind, einen Unterschied zu machen und Ihre Karriere in einem lebhaften Arbeitsumfeld voranzutreiben, bewerben Sie sich jetzt, um als Saviynt-Entwickler in Köln zu uns zu stoßen!
Saviynt Developer Arbeitgeber: ABAKUS IT-SOLUTIONS
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und multikulturelle Arbeitsumgebung, in der Innovation und Exzellenz großgeschrieben werden. Als Saviynt Developer haben Sie die Möglichkeit, an herausfordernden Projekten zu arbeiten, die Ihre Fähigkeiten erweitern und Ihr berufliches Netzwerk vergrößern. Wir fördern eine flexible und inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt und Zusammenarbeit schätzt, und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Saviynt Developer erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ABAKUS IT-SOLUTIONS bewerben
Viele Unternehmen, wie ABAKUS IT-SOLUTIONS, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ABAKUS IT-SOLUTIONS und die ausgeschriebene Position Saviynt Developer zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABAKUS IT-SOLUTIONS vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ABAKUS IT-SOLUTIONS an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
