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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und analysiere Unternehmensleistungen mit datenbasierten KPIs.
- Arbeitgeber: Airbus, ein innovatives Unternehmen mit einer starken Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Bis zu 30 Urlaubstage und kostenlose Arbeitsschutzkleidung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Viele gute Gründe für uns. Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an:
- Attraktive Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Aktionen – bis zu 1.000 €
- Online-Mitarbeiterrabatte z. B. bei Adidas oder O2
- Bis zu 30 Urlaubstage
- Kostenlose Arbeitsschutzkleidung
Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job:
- Sie sind verantwortlich für die Messung der Unternehmensleistung durch datengestützte Erhebung, Konsolidierung und Synthese zentraler Leistungskennzahlen (KPIs).
- Aktives Performance Management durch Stakeholder-Dialog: datenbasierte Ursachenanalyse, Handlungsempfehlungen und fundierte Entscheidungsfindung.
- Identifikation/Definition von Verbesserungsprojekten: Identifikation strategischer Verbesserungs-Projekte/-Maßnahmen zur nachhaltigen Erreichung der Ziel-Performance.
Das bringen Sie mit:
- Erfahrung im Projektmanagement (mindestens 3 Jahre).
- Sie sind Teamplayer.
- Verfügen über eine umsichtige und kommunikationsstarke Persönlichkeit.
- Haben einen versierten und serviceorientierten Arbeitsstil.
- MS Office (detaillierte Spezialkenntnisse, insbesondere Excel).
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift und gute Deutschkenntnisse – CV in Englisch ist erforderlich.
Haben wir Ihr Interesse für die Position geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf zur Position. Haben Sie vorab Rückfragen zur Position? Dann rufen Sie uns an – gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin: abakus Personal GmbH & Co. KG, Dagmar Maier, Tel. 089 / -16.
Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung „Mitarbeiter“ sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.
Projektmanager (m/w/d) Airbus Arbeitgeber: abakus Personal GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
abakus Personal GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager (m/w/d) Airbus
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen und dich direkt bei Entscheidungsträgern vorzustellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über Airbus, ihre Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine Soft Skills! Als Projektmanager ist Kommunikation entscheidend. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf in Englisch hochzuladen, wie es gefordert ist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager (m/w/d) Airbus
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe deine Erfolge im Projektmanagement hervor und zeige, wie du KPIs gemessen und verbessert hast. Lass uns wissen, warum du der perfekte Teamplayer für uns bist!
Sprich die Sprache der Stelle: Achte darauf, dass dein Anschreiben die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung aufgreift. Wenn wir von datengestützter Analyse sprechen, dann zeig uns, dass du das kannst! Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Sei präzise und strukturiert: Wir lieben klare und strukturierte Bewerbungen! Halte deine Sätze kurz und prägnant, damit wir schnell erkennen, was du kannst. Eine gute Gliederung hilft uns, deine Qualifikationen besser zu erfassen und macht einen professionellen Eindruck.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button" auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und mehr über deine Motivation zu erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei abakus Personal GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den zentralen Leistungskennzahlen (KPIs) vertraut, die für die Position wichtig sind. Überlege dir, wie du diese messen und analysieren würdest, um im Interview zu zeigen, dass du die Unternehmensleistung aktiv verbessern kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte aus deiner Vergangenheit, bei denen du erfolgreich Performance Management betrieben hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit für die Rolle entscheidend ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv mit Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein kommunikationsstarker Teamplayer bist, der auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt.
✨Englischkenntnisse demonstrieren
Da ein Lebenslauf in Englisch erforderlich ist, sei darauf vorbereitet, auch im Interview auf Englisch zu kommunizieren. Übe einige technische Begriffe und Phrasen, die für das Projektmanagement relevant sind, um deine Sprachkenntnisse zu zeigen.