Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere Materialflüsse und koordiniere Beschaffungsprozesse für innovative Projekte.
- Arbeitgeber: Airbus Bremen, ein führendes Unternehmen in der Luftfahrtindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Logistik und mindestens 2 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Hervorragende Karrierechancen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Viele gute Gründe für uns. Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an:
- Attraktive Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Aktionen – bis zu 1.000 €
- Online-Mitarbeiterrabatte z. B. bei Adidas oder O2
- Bis zu 30 Urlaubstage
Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job:
- Sie steuern und überwachen Materialflüsse für ausgelagerte und eingekaufte Produkte.
- Sie koordinieren und begleiten verschiedene Beschaffungsprozesse.
- Sie verfolgen, analysieren und kommunizieren die Performance von Lieferanten.
- Sie steuern und überwachen Bestände sowie Reichweiten im Lager.
- Sie agieren als Schnittstelle zwischen internen Bereichen und Lieferanten und pflegen Materialstammdaten sowie Steuerungsparameter.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Internationalem Management oder Supply Chain / Logistik (mindestens Bachelor).
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten für eine effektive Zusammenarbeit.
- Teamorientierte Arbeitsweise und schnelle Integration in neue Gruppen.
- Hohe Verantwortungsbereitschaft und Lösungsorientierung unter Druck.
- Belastbarkeit und kühler Kopf bei anspruchsvollen Aufgaben.
- Organisationstalent zur effizienten Priorisierung und Koordination von Abläufen.
- Fundierte Kenntnisse in der operativen und strategischen Beschaffung (mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Supply Chain / Logistik).
- Fundierte SAP/R3-Kenntnisse, insbesondere in den Detailfunktionen sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in den erweiterten Funktionen sowie guter Umgang mit Google Workspace.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Erste Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement und Total Quality Management (TQM), insbesondere in Problemlösungsmethoden.
Haben wir Ihr Interesse für die Position geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf. Haben Sie vorab Rückfragen zur Position? Dann rufen Sie uns an – gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin: abakus Personal GmbH & Co. KG Dagmar Maier Tel. 089 / -16
Supply Chain Manager (m/w/d) Airbus Bremen Arbeitgeber: abakus Personal GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
abakus Personal GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Supply Chain Manager (m/w/d) Airbus Bremen
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Airbus und deren Supply Chain Prozesse. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du Fragen zur Position hast, zögere nicht, Dagmar Maier direkt anzurufen. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das ist der schnellste Weg zu uns und erhöht deine Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deinen Lebenslauf zu lesen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Supply Chain Manager (m/w/d) Airbus Bremen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die zu der Stelle als Supply Chain Manager passen und zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast.
Anschreiben mit Persönlichkeit: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position zu zeigen. Erzähl uns, warum du bei Airbus Bremen arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen im Bereich Supply Chain dir helfen werden, das Team zu unterstützen. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Beweise deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Stelle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So zeigst du, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.
Online bewerben – der einfachste Weg: Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button" auf unserer Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie direkt an die richtigen Leute gelangt. Also, zögere nicht und bewirb dich noch heute!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei abakus Personal GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Supply Chain Manager vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du in dieser Rolle übernehmen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Problemlösungsansätze zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Kenntnisse über SAP und MS-Office
Da fundierte Kenntnisse in SAP/R3 und MS-Office gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu erläutern. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel nennen, wo du diese Kenntnisse erfolgreich angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.