Staplerfahrer Schubmast (m/w/d)

Staplerfahrer Schubmast (m/w/d)

Vollzeit 2200 - 2700 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Fahre Schubmaststapler und transportiere Waren im Hochregallager.
  • Unternehmen: Renommiertes Logistikunternehmen mit langfristigen Perspektiven.
  • Vorteile: Faire Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und starte deine Karriere ohne Probezeit.
  • Qualifikationen: Gültiger Staplerschein und Erfahrung im Umgang mit Schubmaststaplern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2200 - 2700 € pro Monat.

Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job: Sie sitzen sicher auf dem Schubmaststapler und kennen sich im Lager aus. Als Personaldienstleister besetzen wir mehrere Positionen bei einem renommierten Logistikunternehmen. Gesucht werden erfahrene Staplerfahrer Schubmast (m/w/d) für den Einsatz in der Halle sowie auf dem Betriebshof. Der Kunde ist an einer langfristigen Zusammenarbeit und Übernahme interessiert.

  • Fahren und Bedienen eines Schubmaststaplers im Hochregallager
  • Ein- und Auslagern von Waren sowie innerbetrieblicher Transport
  • Unterstützung beim Be- und Entladen von LKW
  • Arbeiten in der Halle und teilweise auf dem Hof
  • Einhaltung aller Sicherheits- und Qualitätsvorgaben

Das bringen Sie mit:

  • Gültigen Staplerschein und praktische Erfahrung mit dem Schubmaststapler
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System
  • Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Deutschkenntnisse für den Arbeitsalltag

Viele gute Gründe für uns:

  • Einstieg ohne Probezeit – Sie sind ab dem ersten Tag fester Teil unseres Teams
  • Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP) – für faire und verlässliche Bedingungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld – als zusätzliche Anerkennung für Ihren Einsatz
  • Bis zu 30 Tage Urlaub – abhängig von Ihrer Betriebszugehörigkeit
  • Feste Ansprechpartner – die Sie persönlich betreuen und das Beste für Sie rausholen
  • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Aktionen – bis zu 1.000 €
  • Online-Mitarbeiterrabatte z. B. bei Adidas oder O2

Wir sind aba & abakus – Ihr etablierter Personaldienstleister mit dem Anspruch, Arbeit fair und persönlich zu gestalten. Ob Arbeitnehmerüberlassung, Direktvermittlung oder beides kombiniert: Seit über 28 Jahren bringen wir Menschen in Jobs, die zu ihnen passen – und begleiten sie dabei nicht nur bis zum Vertrag, sondern darüber hinaus. Tarifliche Bezahlung, echte Zusatzleistungen und feste Ansprechpartner, die sich kümmern, sind für uns keine Versprechen auf dem Papier, sondern Alltag. Egal ob Berufseinstieg, Wiedereinstieg oder neuer Kurs – bei aba & abakus sind Sie vom ersten Tag in guten Händen.

Haben wir Ihr Interesse für die Position Staplerfahrer Schubmast (m/w/d) in Hamburg-Hausbruch geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt als Staplerfahrer Schubmast (m/w/d) in Hamburg-Hausbruch – am schnellsten über den „Jetzt bewerben"-Button. Lebenslauf hochladen, fertig. Sie haben noch Fragen zur Position Staplerfahrer Schubmast (m/w/d) in Hamburg-Hausbruch? Rufen Sie uns einfach an – wir beraten Sie gerne. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Staplerfahrer Schubmast (m/w/d) in Hamburg-Hausbruch!

Staplerfahrer Schubmast (m/w/d) Arbeitgeber: abakus Unternehmensgruppe

aba & abakus ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen als Staplerfahrer Schubmast (m/w/d) in Hamburg-Hausbruch nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Bezahlung nach Tarifvertrag und zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während feste Ansprechpartner sicherstellen, dass Sie von Anfang an gut betreut werden und sich in Ihrem neuen Team wohlfühlen.

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Kontaktdaten:

abakus Unternehmensgruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Staplerfahrer Schubmast (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie abakus Unternehmensgruppe!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei abakus Unternehmensgruppe sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei abakus Unternehmensgruppe zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staplerfahrer Schubmast (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Gültiger Staplerschein
Praktische Erfahrung mit Schubmaststaplern
Sorgfältige Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässigkeit
Teamgeist
Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei abakus Unternehmensgruppe lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei abakus Unternehmensgruppe vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei abakus Unternehmensgruppe

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei abakus Unternehmensgruppe bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei abakus Unternehmensgruppe beitragen kannst.