Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte komplexe SAP-Logistiklösungen und arbeite in interdisziplinären Teams.
- Arbeitgeber: Wir sind ein internationaler SAP-Dienstleister mit über 970 Kolleg*innen weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine transparente Erfolgsbeteiligung.
- Warum dieser Job: Erlebe Freiraum für neue Ideen und persönliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im SAP-Umfeld und fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze die Möglichkeit zur (Teil-)Projektleitung und arbeite an spannenden Kundenprojekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Leitplanken statt Regeln. Wir setzen auf Vertrauen und gesunden Menschenverstand statt auf starre Vorschriften. Wenn Du das schätzt, freuen wir uns auf Dich – denn bei uns findest Du Freiraum für Neues!
Heute zählen wir über 970 Kolleg*innen weltweit. Seit mehr als 25 Jahren begleiten wir unsere Kunden als internationaler SAP-Dienstleister und Produktanbieter – vor allem in den Bereichen Automotive, Logistik, diskrete Fertigung, Aerospace & Defense, Life Science und AI-Shore.
Dabei arbeiten wir nach dem New Work Prinzip: flexible Strukturen, echte Mitgestaltung und ein Umfeld, in dem Du Dich entwickeln und wohlfühlen kannst.
Als SAP Senior Berater*in Logistik gestaltest du die Weiterentwicklung komplexer SAP-Logistiklösungen wie MM, EWM, TM oder SD und bringst dabei deine Erfahrung gezielt in strategisch wichtige Kundenprojekte ein. Du arbeitest eng mit interdisziplinären Teams und Kunden zusammen, um Prozesse zu analysieren, weiterzudenken und nachhaltig zu verbessern.
Aufgaben
- Einführung von SAP-Systemen und SAP-Modulen im Logistikbereich bei unseren Kunden
- Erarbeitung und Umsetzung von Kundenanforderungen im System – in Teams von zwei bis vierzig Personen
- Ganzheitlicher Blick auf den Gesamtprozess während der Projektarbeit
- Eigenverantwortliche Spezifizierung von Entwicklungen für Entwickler*innen im Team vor Ort
- Abstimmung fachlicher und organisatorischer Themen mit Kunden, Entwickler*innen und Techniker*innen
- Einarbeitung von Junior-Berater*innen sowie aktive Mitgestaltung ihrer fachlichen Entwicklung
Qualifikation
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im SAP-Umfeld
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft für die Betreuung von Kundenprojekten vor Ort
- Deine Leidenschaft für Logistik-Prozesse und neue Herausforderungen steht für uns genauso im Vordergrund wie Deine hervorragende Teamfähigkeit und das Einbringen Deiner eigenen Ideen
- Du hast optimalerweise Erfahrungen in produzierenden Unternehmen, bei Automobilherstellern oder -zulieferern oder bei Logistik-Unternehmen
- Kenntnisse bei der SAP S/4HANA Einführung und Weiterentwicklung von ein bis zwei der folgenden Geschäftsbereiche: Asset Management, Finance, Human Resources, Manufacturing, R&D/Engineering, Sales, Service, Sourcing and Procurement, Supply Chain – On-premise oder Cloud
Deine persönlichen Pluspunkte:
- Abstrakte Denk zur Auffassung und Lösung von Anforderungen
- Sichere und freundliche Kommunikation – auch mit Endkunden
- Einen kühlen Kopf in Projekthochphasen und Einsatzbereitschaft
Benefits
- Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung, selbst konfigurierbar
- Transparente Erfolgsbeteiligung, in der Regel beträgt diese zwei bis drei zusätzliche Monatsgehälter
- Geförderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, intern und extern
- Jährliches Strategiegespräch für Deine berufliche Weiterbildung
- Flache Hierarchien, Arbeiten nach New Work Prinzipien
- Firmenkreditkarte
- Wöchentlicher interner Newsletter und monatliches abat-TV mit Zahlen, Daten, Fakten
- Mehrtägige Willkommensveranstaltung (new(at)abat)
- Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
- Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge
- Firmenlaptop und -handy – auch zur privaten Nutzung
- Mobiles Arbeiten (z.B. aus dem Homeoffice) & Wohnort flexibel wählen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Workation (Temporäres Arbeiten bis zu 6 Monaten innerhalb der EU und nach Projektlage)
- Regelmäßige Teamevents
- Ein internes Team für die Buchung von Dienstreisen und Schulungen und Abrechnung der Reisekosten
- Sport- und Gesundheitsförderung (JobRad® und HanseFit/Wellpass)
Deine Chancen:
Bei abat legen wir Wert auf spannende Projektaufgaben und zusätzlich unterstützen wir Dich bei Deiner persönlichen Weiterentwicklung:
- neue Kunden aufzubauen oder beim Aufbau neuer Kunden aktiv mitzuarbeiten
- Dich in neue Module einzuarbeiten und dieses Wissen innerhalb der abat bereitzustellen
- eine (Teil-)Projektleitung oder Teamleitung zu übernehmen
- Verantwortung für bestimmte Fachthemen zu übernehmen und diese aktiv voranzutreiben
- im Vertrieb mitzuwirken
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Dir in die SAP-Welt einzutauchen.
#J-18808-Ljbffr
SAP Senior Berater / Consultant S/4HANA m|w|d Arbeitgeber: abat AG
Kontaktperson:
abat AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Senior Berater / Consultant S/4HANA m|w|d
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits bei uns arbeiten oder Erfahrungen mit SAP-Projekten haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im SAP-Umfeld, insbesondere in Bezug auf S/4HANA. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in unsere Projekte einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische und fachliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge im SAP-Bereich verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke! Bereite dich darauf vor, wie du in interdisziplinären Teams gearbeitet hast und wie du komplexe Probleme gelöst hast. Dies ist besonders wichtig für die Rolle als Senior Berater.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Senior Berater / Consultant S/4HANA m|w|d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens. Betone in deinem Anschreiben, wie du die Prinzipien von Vertrauen und Mitgestaltung schätzt und wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im SAP-Umfeld klar darstellst. Gehe besonders auf deine Erfahrungen mit SAP S/4HANA und den spezifischen Geschäftsbereichen ein, die für die Position relevant sind.
Betone Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Da die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams wichtig ist, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und deine Kommunikationsfähigkeiten belegen. Zeige, wie du erfolgreich mit Kunden und Kollegen zusammengearbeitet hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardanschreiben. Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an und zeige, wie deine Leidenschaft für Logistik-Prozesse und neue Herausforderungen dich zu einem idealen Kandidaten macht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei abat AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens. Da sie auf Vertrauen und gesunden Menschenverstand setzen, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du diese Prinzipien in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere im SAP-Umfeld. Zeige, wie du komplexe Logistiklösungen entwickelt und implementiert hast, um deine Erfahrung zu untermauern.
✨Teamfähigkeit betonen
Da die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du zur Teamentwicklung beigetragen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach den Möglichkeiten zur Mitgestaltung und wie das Unternehmen die persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter fördert.
