Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Verkauf und Projektleitung von Mittelspannungsschaltanlagenlösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Elektrotechnik mit internationaler Präsenz.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Gesundheitsmaßnahmen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieverteilung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 90000 € pro Jahr.
Ihre Rolle: Übernehmen Sie die Herausforderung
In dieser Position verantworten Sie die gesamte Wertschöpfungskette im Bereich Mittelspannungsschaltanlagenlösungen von der technischen Projektierung und Angebotserstellung über die Kundenverhandlung bis zur erfolgreichen Projektabwicklung. Sie verbinden technisches Fachwissen mit kaufmännischer Expertise und fungieren als strategischer Ansprechpartner für unsere Kunden in anspruchsvollen Energieverteilungsprojekten.
- Vertrieb und Angebotserstellung von Mittelspannungsschaltanlagenlösungen sowie technische Projektierung und Kostenkalkulation für komplexe Energieverteilungsprojekte bei Versorgungsunternehmen und Infrastruktureinrichtungen.
- Verhandlungsführung mit Kunden bezüglich Projektvergaben, Vertragsabschlüsse sowie Verwaltung von Änderungen und Anspruchsmanagement während der Projektabwicklung.
- Gesamtverantwortung für das Projektmanagement von der Angebotserstellung bis zur Abnahme, einschließlich Terminplanung, Ressourcenallokation, Kostencontrolling und Kundenkommunikation.
- Zusammenarbeit mit internen Fachteams (Engineering, Produktion, Logistik, Supply Chain) zur Sicherstellung der technischen Machbarkeit und termingerechten Umsetzung.
Ihre Qualifikationen für eine Rolle, die bewegt
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik auf Fachhochschul- oder Universitätsniveau (HTL, FH, TU) oder gleichwertige praktische Erfahrung in der Elektrotechnik und Energietechnik.
- Mehrjährige nachgewiesene Erfahrung im Verkauf und der Projektierung von Mittelspannungsschaltanlagen mit fundiertem Verständnis der technischen Spezifikationen und Standards.
- Umfassendes Wissen im Projektmanagement von elektrischen Hochvolt- und Mittelspannungsprojekten mit Vertrautheit in Projektmanagement-Methoden und Prozessen.
- Sichere Beherrschung von MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) und idealerweise praktische Erfahrung mit SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen.
- Fließende Deutschkenntnisse (min. C1) und verhandlungssichere Englischkenntnisse (min. B2) in Wort und Schrift für internationale Kundenbeziehungen.
- Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten mit nachgewiesener Kundenorientierung, Repräsentationskompetenz und Geschick im Stakeholder-Management.
- Unternehmerisches Denken mit Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Organisationstalent und nachgewiesener Bereitschaft zu regelmäßigen Geschäftsreisen.
- Hohe Teamfähigkeit und Flexibilität im Umgang mit wechselnden Anforderungen, komplexen Projektsituationen und dynamischen Arbeitsbedingungen.
Was Ihre Zukunft bei uns besonders macht?
- Work-Life Balance - Flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Gleitzeit und hybrider Optionen, um Ihr persönliches und berufliches Leben bestmöglich zu vereinen.
- Gesundheit & Wohlbefinden - Zugang zu verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen, unserem Global Employee Assistance Program (Mitarbeiterunterstützungsprogramm) und einer geschlechtsneutralen Elternzeitregelung.
- Finanzielle Vergünstigungen - Teilnahme am Global Employee Shareholder Acquisition Program (ESAP) und Essenszuschuss.
- Entwicklungsmöglichkeiten - Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und strukturierte Entwicklungsprogramme, die Sie in Ihrer beruflichen Laufbahn voranbringen.
- Inklusive Unternehmenskultur - Ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld, dass Zusammenarbeit und Innovation fördert.
Zur Einhaltung der rechtlichen Vorschriften verweisen wir auf das Mindestgehalt des Kollektivvertrages der Elektro- und Elektronikindustrie in Höhe von EUR 75.000 brutto/Jahr (Stand Mai 2025). Die klare Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von der Qualifikation und Erfahrung, ist vorhanden.
Mehr über uns:
Die Elektrifizierung bietet führende Technologien, Lösungen und Dienstleistungen, um die Welt auf sichere, intelligente und nachhaltige Weise zu elektrifizieren. Das Portfolio umfasst mittel- und elektrische Niederspannungskomponenten, Schaltanlagen, digitale Geräte, Gehäuse und Leistungsschalter, andere. Mit unseren Produkten, Lösungen und Dienstleistungen arbeiten wir mit unseren Kunden zusammen, um die Leistung zu verbessern, die Bereitstellung und Sicherheit, Verbesserung des Energiemanagements, der Effizienz und der Betriebssicherheit, da wir versuchen, eine kohlenstoffarme Gesellschaft zu erreichen.
Die Division Distribution Solutions von ABB ermöglicht die effiziente und zuverlässige Verteilung, den Schutz und die Kontrolle der Stromversorgung durch Verbesserung der Stromqualität bei gleichzeitiger Stärkung der Widerstandsfähigkeit des Netzes. Das Division bietet segmentspezifische Produkte und Lösungen an, die hauptsächlich Versorgungsunternehmen, Industrie und Infrastruktursegmente bedienen.
Wir schätzen Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen. Könnte das Ihre Geschichte sein? Bewerben Sie sich noch heute oder besuchen Sie careers.abb, um mehr über uns und die weltweite Wirkung unserer Lösungen zu erfahren.
Werden Sie Teil unseres Teams. Gestalten Sie Fortschritt, verändern Sie die Industrie und hinterlassen Sie mit Ihrer Arbeit Spuren in der Welt.
Verkauf und Projektleitung Mittelspannungsschaltanlagen (m/w/d) Arbeitgeber: ABB Group
ABB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Zusammenarbeit fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden schaffen wir eine inklusive Unternehmenskultur, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt. Darüber hinaus profitieren Sie von finanziellen Vergünstigungen und einer klaren Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkauf und Projektleitung Mittelspannungsschaltanlagen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte im Bereich Mittelspannungsschaltanlagen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Details verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika im Bereich Projektleitung und Verkauf.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Projekte und Erfolge vor, die du während des Gesprächs teilen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Vertrieb.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkauf und Projektleitung Mittelspannungsschaltanlagen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im Gespräch mit uns reden würdest. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige konkret, was du in der Vergangenheit erreicht hast und wie das für uns von Vorteil sein kann.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABB Group vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die technischen Spezifikationen und Standards von Mittelspannungsschaltanlagen gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du in der Lage bist, technische Konzepte klar zu erklären.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da Verhandlungsführung ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, übe deine Verhandlungstechniken im Vorfeld. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich verhandelt hast, und sei bereit, diese im Interview zu teilen.
✨Projektmanagement-Kenntnisse hervorheben
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Projektmanagement zu sprechen. Zeige, wie du Projekte von der Angebotserstellung bis zur Abnahme erfolgreich geleitet hast, und nenne konkrete Beispiele für Terminplanung und Ressourcenallokation.
✨Teamarbeit betonen
In dieser Position ist die Zusammenarbeit mit internen Fachteams entscheidend. Sei bereit, über deine Teamarbeit zu sprechen und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Projekte termingerecht umzusetzen.
