Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von Schaltgeräten und Systemlösungen in Deutschland.
- Unternehmen: ABB, ein globales Unternehmen für nachhaltige Technologien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit möglich, tolle Karrierechancen und ein unterstützendes Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen, erste Vertriebserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei ABB helfen wir Industrien, ressourcenschonender und sauberer zu werden – und jede Person hier trägt zu den Ergebnissen bei. Sie haben die Möglichkeit, zu führen, Unterstützung beim Wachsen zu erhalten und stolz auf den Einfluss zu sein, den wir gemeinsam schaffen. Schließen Sie sich uns an und helfen Sie, das voranzutreiben, was die Welt antreibt.
Diese Position berichtet an: Marketing Manager
Ihre Rolle und Verantwortlichkeiten
Machen Sie den nächsten Karriereschritt bei ABB in einem globalen Team, das die Transformation von Gesellschaft und Industrie hin zu einer produktiveren und nachhaltigeren Zukunft vorantreibt. Als Product Marketing Specialist für Schutz- und Schaltgeräte im Mittelspannungsbereich sind Sie für die strategische Weiterentwicklung des Geschäfts in einer noch zu definierenden Region in Deutschland verantwortlich. Verfügen Sie über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und verbinden technisches Fachwissen mit Interesse am Vertrieb von Mittelspannungsprodukten? Dann bewerben Sie sich bei uns! Wir setzen auf Ihr Gespür im Umgang mit Kunden sowie auf Ihre Fähigkeit, neue Marktentwicklungen frühzeitig zu erkennen.
Das Arbeitszeitmodell für diese Position ist: Remote (#LI-Remote)
Sie sind hauptsächlich verantwortlich für:
- Vertrieb von Schaltgeräten, Steuerungs- und Schutzprodukten sowie Systemlösungen in Deutschland
- Durchführung klassischer Vertriebsaktivitäten wie Kundenbetreuung oder Kaltakquise sowie vertriebsunterstützender Tätigkeiten im Rahmen der Angebotserstellung und der technischen Beratung vor Ort
- Strategische Geschäftsentwicklung und Gewinnung neuer Partner
- Entwicklung ganzheitlicher Systemlösungen gemeinsam mit dem Kunden und den entsprechenden internen Fachabteilungen
- Sicherstellung der erforderlichen Qualifizierung sowohl von Kunden als auch internen Schnittstellen
- Durchführung von Produktqualifizierungen
- Repräsentation des Unternehmens auf Veranstaltungen und Messen
Qualifikationen für die Rolle
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Energietechnik oder eine vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
- Erste Berufserfahrung im Vertrieb – engagierten Berufseinsteigern geben wir ebenfalls gerne eine Chance
- Kenntnisse im Bereich der Schaltgeräte, Steuerungs- und Schutzprodukte in der Mittelspannung sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Sie überzeugen persönlich durch Ihre Präsentationsstärke sowie Ihr Abstraktions- und Analysevermögen und sind dadurch in der Lage, technische Sachverhalte schnell zu erfassen und daraus Lösungen zu entwickeln
- Sie verstehen sich als vertriebsorientierte agile Persönlichkeit, die offen auf Menschen zugeht und den Erfolg des Teams sowie des Fachbereichs in den Vordergrund stellt, dann zögern Sie nicht, sich zu bewerben.
Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiteraktienerwerbsplan
- Lern- & Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kantine
- Naherholungsgebiet (Grüner See) fußläufig erreichbar
- Massageangebot durch Physiotherapeuten
- Betriebssport & Pflegecoach
- Kita, Kinderweihnachtsfest, Elternnetzwerk, Kinderferienwoche
- Mitarbeiterparkplätze und -ladestationen
- Werksarzt mit kostenlosen Untersuchungen
- Persönliche Coachingangebote
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Karrieretool. Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten bevorzugt.
ABB AG
Sei Teil von etwas Größerem. Hier wird Fortschritt vorangetrieben, Teams ergreifen die Initiative und gemeinsam bewegen wir die Welt vorwärts. Run what runs the world.
Um eine sauberere und intelligentere Zukunft zu gestalten, braucht es alle Arten von Menschen: die Neugierigen, die Mutigen und die Kreativen. Daher begrüßen wir Menschen mit allen Hintergründen und Erfahrungen.
Sind Sie bereit, einen Unterschied zu machen? Bewerben Sie sich noch heute oder besuchen Sie unsere Website, um mehr darüber zu erfahren, wie unsere Lösungen die ganze Welt beeinflussen.
Sales Specialist (m/w/d) Grid Components Medium Voltage Arbeitgeber: ABB Schweiz AG
ABB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und globalen Team zu arbeiten, das sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer positiven Unternehmenskultur fördert ABB nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit. Die Lage in Deutschland ermöglicht zudem den Zugang zu attraktiven Freizeitmöglichkeiten und einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Specialist (m/w/d) Grid Components Medium Voltage erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Mittelspannung und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch, wie sie die Industrie verändern können.
✨Tipp Nummer 3
Nutze jede Gelegenheit, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Ob bei Networking-Events oder in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern – sei offen und zeige deine Begeisterung für den Vertrieb von Schaltgeräten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Specialist (m/w/d) Grid Components Medium Voltage mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir dich kennenlernen! Sei also du selbst und zeige uns, was dich einzigartig macht. Verstecke nicht deine Persönlichkeit hinter Floskeln – wir schätzen Ehrlichkeit und Individualität.
Mach es klar und prägnant!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben es, wenn Informationen schnell erfasst werden können. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Absätze gut, damit wir sofort sehen, warum du die perfekte Wahl für uns bist.
Betone deine Erfolge!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit einen Unterschied gemacht hast – das hilft uns zu verstehen, wie du auch bei uns glänzen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Online-Karrieretool einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABB Schweiz AG vorbereitet
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Schaltgeräten und Schutzprodukten im Mittelspannungsbereich vertraut. Zeige im Interview, dass du die technischen Details verstehst und wie sie den Kunden helfen können. Das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen und deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Bereite dich auf Vertriebsfragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Vertrieb und wie du neue Kunden gewinnen würdest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und deine strategische Denkweise zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir der Erfolg des gesamten Teams ist und wie du dazu beiträgst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um die strategischen Ziele zu erreichen.
