Digital Solution Engineering Specialist – Customizing Tools

Digital Solution Engineering Specialist – Customizing Tools

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
ABB

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte digitale Lösungen und passe Tools an, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich digitale Lösungen mit einem hybriden Arbeitsmodell.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Internationale Zusammenarbeit und spannende Projekte warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der digitalen Produkte.
  • Qualifikationen: Abschluss in IT oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Softwareentwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Der Digital Solution Engineering Specialist ist verantwortlich für die Mitwirkung an der Definition, Entwicklung und Lebenszyklusmanagement von digitalen und Softwarelösungen, einschließlich Anwendungen und Produktanpassungswerkzeugen, innerhalb des Home Solutions-Portfolios. Die Rolle unterstützt die Umsetzung der Geschäftsstrategie, indem sichergestellt wird, dass digitale Angebote mit den Marktbedürfnissen übereinstimmen, klaren Kundenwert liefern und zu nachhaltigem Wachstum beitragen.

Arbeitsmodell: Hybrid / remote. Die Rolle trägt zum Erfolg der Business Line Home Solutions in Europa und dem Nahen Osten bei. Hauptansprechpartner sind lokale Vertriebs- und Produktmarketingorganisationen, Produktportfoliomanager, IT, F&E und Betriebseinheiten.

Hauptverantwortlichkeiten
  • Koordiniert und unterstützt Marktanalysen und Kundenanforderungsanalysen über Regionen und Zielsegmente.
  • Besitzt und pflegt Markt- und technische Spezifikationen für zugewiesene digitale und Softwarelösungen.
  • Agiert als zentrale Schnittstelle zwischen dem Markt und internen Stakeholdern, einschließlich F&E, Marketing, IT, Vertrieb und Betrieb.
  • Trägt zur Definition von Produkt- und System-Roadmaps bei, einschließlich technischer Anforderungen, Kostenziele und Annahmen zu Investitionsausgaben.
  • Leitet und unterstützt Markteinführungsaktivitäten, einschließlich Produktpositionierung, interner und externer Kommunikation sowie Schulungsmaterialien.
  • Entwickelt und liefert qualitativ hochwertige PowerPoint-Präsentationen für Management-Reviews, Projektentscheidungen und kundenorientierte Engagements, um eine klare, strukturierte und wirkungsvolle Erzählweise sicherzustellen.
  • Definiert und kommuniziert das Kundenwertversprechen für zugewiesene Projekte und Lösungen.
  • Arbeitet funktionsübergreifend zusammen, um die effektive Ausführung von Projekten im Einklang mit dem vereinbarten Umfang, der Qualität und den Zeitplänen sicherzustellen.
  • Trägt zu Innovationsinitiativen in Produktanpassungslösungen bei, um die Wettbewerbsfähigkeit und das Kundenerlebnis zu verbessern.
Qualifikationen für die Rolle (obligatorisch)
  • Abschluss (Bachelor oder Master) in Informationstechnologie, Informatik, Elektrotechnik, Marketing oder Betriebswirtschaftslehre.
  • Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Softwareentwicklung oder digitalen Lösungen, vorzugsweise in einem Fertigungs- oder Produktanpassungsumfeld.
  • Erfahrung in agilen Entwicklungsrahmen.
  • Solides Wissen über Entwicklungs- und Kollaborationstools wie JIRA, Polarion, Confluence und Azure DevOps (oder gleichwertig).
  • Fortgeschrittene PowerPoint- und Präsentationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Inhalte zu strukturieren und verschiedene Stakeholder-Ebenen mit wirkungsvoller Erzählweise anzusprechen.
  • Fließend in Englisch, schriftlich und mündlich. Deutschkenntnisse werden als Vorteil angesehen.
  • Fähigkeit, effektiv in internationalen und multikulturellen Umgebungen zu arbeiten.
  • Resilient, gut organisiert und in der Lage, mehrere Prioritäten zu managen.
  • Bereitschaft zu reisen, wenn erforderlich.

Digital Solution Engineering Specialist – Customizing Tools Arbeitgeber: ABB

Als Digital Solution Engineering Specialist in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur flexible Arbeitsmodelle, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulung, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, während wir gemeinsam an nachhaltigen Lösungen für unsere Kunden in Europa und dem Nahen Osten arbeiten.

ABB

Kontaktdaten:

ABB Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Digital Solution Engineering Specialist – Customizing Tools erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei ABB bewerben

Viele Unternehmen, wie ABB, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Solution Engineering Specialist – Customizing Tools mit Bravour zu bestehen

Marktanalyse
Technische Spezifikationen
Produkt-Roadmaps
Go-to-Market-Strategien
PowerPoint-Präsentationen
Kundenwertkommunikation
Agile Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ABB und die ausgeschriebene Position Digital Solution Engineering Specialist – Customizing Tools zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABB vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von ABB an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.