IS Functional Analyst (m/f/d) - SAP Authorization

IS Functional Analyst (m/f/d) - SAP Authorization

Mannheim Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
ABB

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere Sicherheitslösungen im SAP-Umfeld.
  • Unternehmen: ABB, ein innovatives Unternehmen, das die Industrie unterstützt.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kantine und Mitarbeiteraktienprogramm.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine sauberere Zukunft und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Informatik oder ähnlichem und 5 Jahre Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Bei ABB helfen wir Industrien, effizienter und umweltfreundlicher zu arbeiten – und jede Person hier trägt dazu bei. Sie werden befähigt, zu führen, unterstützt, um zu wachsen, und stolz auf die Auswirkungen, die wir gemeinsam erzielen. Schließen Sie sich uns an und helfen Sie dabei, das zu betreiben, was die Welt antreibt.

Diese Position berichtet an: IS Service Manager

Das Arbeitsmodell für die Rolle ist: hybrid

Hauptverantwortlichkeiten

  • SAP Berechtigungsmanagement: Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung von Berechtigungskonzepten über die gesamte SAP-Systemlandschaft hinweg – einschließlich Rollenmanagement und Verwaltung von Zugriffsrechten
  • S/4HANA Migration: Vorbereitung und Durchführung von Migrationsprojekten mit Fokus auf Berechtigungsstrukturen und -designs
  • Governance, Risiko & Compliance: Sicherstellung der Einhaltung von GRC ARM-Prozessen, ITGC-Standards und internen Kontrollrahmen, einschließlich der Implementierung von Minderungsmaßnahmen
  • Audit & Reporting: Unterstützung interner Audits, Überwachung der Kontrollleistung sowie Dokumentation und Berichterstattung über Berechtigungs- und Compliance-Aktivitäten
  • Stakeholder-Beratung: Beratungsdienste und Koordination mit Geschäftsbereichen zur Ermittlung von Anforderungen und enge Zusammenarbeit mit IT-Sicherheits- und Audit-Teams
  • Unternehmensarchitektur: Sicherstellung der Einhaltung der Standards der ABB Information Services Unternehmensarchitektur
  • Vertrauenswürdiger Berater: Ansprechpartner für komplexe Berechtigungs- und IT-Sicherheitsfragen
  • Projektmanagement: Steuerung und Koordination mehrerer Projekte unter Einhaltung von SLAs, Qualitätsstandards sowie Zeit- und Budgetvorgaben

Qualifikationen für die Rolle

  • Ein Bachelor-Abschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder einem ähnlichen Bereich
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position
  • Gute Kenntnisse in SAP Berechtigungen und SAP GRC
  • Ein Hintergrund in Programmiersprachen wie ABAP und Java ist willkommen – aber nicht zwingend erforderlich
  • Eine kollaborative, lösungs- und kundenorientierte Herangehensweise sowie starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich

Vorteile

  • Mensa
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramm
  • Flexible Arbeitspraktiken
  • Mitarbeiterbeteiligungsplan

Bitte beachten Sie: Im Falle gleicher Eignung haben schwerbehinderte Menschen und deren Gleichgestellte Vorrang.

ABB AG +49 (0) 621 381 3500

Eine sauberere, intelligentere Zukunft zu gestalten, erfordert alle Arten von Köpfen: die Neugierigen, die Mutigen und die Kreativen. Deshalb heißen wir Menschen aus allen Hintergründen und Erfahrungen willkommen. Bereit, einen Unterschied zu machen? Bewerben Sie sich noch heute oder besuchen Sie https://www.abb.com, um mehr über die Auswirkungen unserer Lösungen weltweit zu erfahren.

IS Functional Analyst (m/f/d) - SAP Authorization Arbeitgeber: ABB

ABB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einer unterstützenden Unternehmenskultur fördert ABB das Wachstum seiner Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, bedeutende Beiträge zur Gestaltung einer nachhaltigeren Zukunft zu leisten. Die Kombination aus umfassenden Benefits wie einem Mitarbeiteraktienprogramm und einem engagierten Team macht die Arbeit bei ABB besonders attraktiv.

ABB

Kontaktdaten:

ABB Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IS Functional Analyst (m/f/d) - SAP Authorization erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei ABB bewerben

Viele Unternehmen, wie ABB, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IS Functional Analyst (m/f/d) - SAP Authorization mit Bravour zu bestehen

SAP Authorization Management
Governance, Risk & Compliance (GRC)
S/4HANA Migration
Role Management
Access Rights Administration
Internal Control Frameworks
Audit Support

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ABB und die ausgeschriebene Position IS Functional Analyst (m/f/d) - SAP Authorization zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABB vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von ABB an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.