Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere SAP-Berechtigungskonzepte und unterstütze spannende Projekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Industrien effizienter und sauberer macht.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kantine und Mitarbeiteraktienprogramm.
- Weitere Informationen: Vielfältige Talente sind willkommen – bring deine Neugier und Kreativität ein!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mindestens fünf Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Diese Position berichtet an den IS Service Manager. Bei ABB unterstützen wir Industrien dabei, effizienter und sauberer zu arbeiten – und jede einzelne Person trägt hier dazu bei. Wir bieten allen Mitarbeitenden die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und die eigene Entwicklung aktiv voranzutreiben. Gemeinsam entstehen Lösungen, auf die alle stolz sein können. Wir suchen engagierte Talente, um gemeinsam die Welt voranzutreiben. Das Arbeitszeitmodell für diese Position ist: Hybrid.
Ihre Rolle und Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung von SAP-Berechtigungskonzepten einschließlich Rollen- und Berechtigungsmanagement.
- Planung und Umsetzung von S/4HANA-Migrationsprojekten mit Schwerpunkt auf Berechtigungsstrukturen und -konzepten.
- Sicherstellung der Einhaltung von Governance-, Risk & Compliance-Anforderungen, ITGC-Standards sowie internen Kontrollvorgaben einschließlich der Umsetzung geeigneter Maßnahmen.
- Unterstützung interner Audits sowie Überwachung, Dokumentation und Reporting von Berechtigungs- und Compliance-Aktivitäten.
- Beratung und Abstimmung mit den Fachbereichen sowie enge Zusammenarbeit mit den Teams aus IT Security und Audit.
- Durchsetzung der ABB Enterprise-Architecture-Standards im Bereich Information Services.
- Ansprechpartner für komplexe Fragestellungen rund um SAP-Berechtigungen und IT-Sicherheit.
- Steuerung und Koordination mehrerer Projekte unter Einhaltung von Service Levels, Qualitätsstandards sowie Termin- und Budgetvorgaben.
Qualifikationen für die Rolle:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Fundierte Kenntnisse im Bereich SAP-Berechtigungen sowie SAP GRC.
- Kentnisse in den Programmiersprachen ABAP und Java sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
- Teamorientierte, lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Benefits:
- Kantine.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Aktienprogramm für Mitarbeiter.
Bitte beachten Sie: Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten bevorzugt. Die Zukunft wird sauberer und intelligenter durch vielfältige Talente – neugierige, mutige und kreative. Wir schätzen Menschen mit unterschiedlichem persönlichem Hintergrund und Erfahrungen. Bereit, gemeinsam etwas zu bewegen? Jetzt direkt bewerben oder weitere Informationen zu ABB und unseren Lösungen weltweit entdecken unter: https://www.abb.com.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IS Functional Analyst (m/w/d) - SAP Authorization erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ABB bewerben
Viele Unternehmen, wie ABB, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IS Functional Analyst (m/w/d) - SAP Authorization mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ABB und die ausgeschriebene Position IS Functional Analyst (m/w/d) - SAP Authorization zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABB vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ABB an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
