Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Elektronik-Hardware und gestalte die Zukunft der Steuer- und Überwachungsgeräte.
- Unternehmen: ABB, ein führendes Unternehmen für nachhaltige Technologien und Lösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiteraktienplan und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung.
- Weitere Informationen: Agiles, internationales Team mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und entwickle Lösungen, die die Welt verändern.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Elektronikentwicklung und ein relevantes Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Bei ABB unterstützen wir Industrien dabei, effizienter und sauberer zu arbeiten – und jede einzelne Person trägt hier dazu bei. Wir bieten allen Mitarbeitenden die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und die eigene Entwicklung aktiv voranzutreiben. Gemeinsam entstehen Lösungen, auf die alle stolz sein können. Wir suchen engagierte Talente, um gemeinsam die Welt voranzutreiben.
Diese Position berichtet an R&D Unit Lead. Arbeitszeitmodell für diese Position: Hybrid.
Ihre Rolle und Verantwortlichkeiten:
- Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als R&D Senior Engineer – Elektronik-Hardwareentwicklung und gestalten Sie die nächste Generation hochwertiger, skalierbarer und einfach konfigurierbarer Steuer- und Überwachungsgeräte im Geschäftsbereich Electrification von ABB mit.
- In dieser Rolle bringen Sie kreative Ideen in die Produktentwicklung ein und treiben innovative Entwicklungsprojekte voran, die auf kundenspezifische Anforderungen zugeschnitten sind.
- Sie arbeiten in einem agilen, funktionsübergreifenden und global vernetzten Team, das Zusammenarbeit und Innovation schätzt.
- Wir suchen eine engagierte, praxisorientierte Persönlichkeit mit Eigeninitiative und dem Antrieb, neue Lösungen für die technischen Herausforderungen von heute zu entwickeln.
Sie sind hauptsächlich verantwortlich für:
- Entwicklung analoger und digitaler Schaltungen von der Konzeptphase bis zur Serienproduktion.
- Erstellung von Schaltplänen, Definition von PCB-Layout-Vorgaben und Ausarbeitung von Verifikationsspezifikationen.
- Durchführung von Simulationen, Prototypentests und Dokumentation der Ergebnisse.
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Systemarchitektur und Softwareentwicklung zur Ableitung von Hardware-Anforderungen.
- Beobachtung technologischer Trends und Identifikation technischer Treiber für F&E-Projekte.
- Verantwortung für Hardware-Entwicklungsaktivitäten einschließlich Risikobewertung und Lieferantenkoordination.
- Mitwirkung an IP-Themen und Förderung der Patentanmeldung für ABB.
Qualifikationen für die Rolle:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Elektronikentwicklung für eingebettete Systeme, idealerweise im industriellen Umfeld.
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Embedded Systems oder eines vergleichbaren Studiengangs.
- Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung elektronischer Schaltungen und Schaltpläne für Industrieanwendungen.
- Erfahrung im Umgang mit elektronischen Simulationstools.
- Kenntnisse im EMV‑gerechten Design.
- Wissen im Bereich Funktionale Sicherheit und relevanter Normen (z. B. IEC 61508); Zertifizierung von Vorteil.
- Internationale Reisebereitschaft (bis zu 5 %).
- Sehr gute Englischkenntnisse (C1); Deutschkenntnisse (B2) von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
Benefits:
- Employee Assistance Program.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Kantine.
- Employee Share Acquisition Plan.
Bitte beachten Sie: Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten bevorzugt.
Seien Sie Teil von etwas Größerem. Hier wird Fortschritt vorangetrieben, Teams ergreifen die Initiative und gemeinsam bewegen wir die Welt vorwärts. Bereit, gemeinsam etwas zu bewegen? Jetzt direkt bewerben oder weitere Informationen zu ABB und unseren Lösungen weltweit entdecken.
R&D Senior Engineer – Elektronik-Hardware (m/w/d) Arbeitgeber: ABB
ABB ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur die Möglichkeit bietet, Verantwortung zu übernehmen, sondern auch aktiv an ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung zu arbeiten. In einem agilen und innovativen Umfeld fördern wir Kreativität und Zusammenarbeit, während wir gemeinsam an zukunftsweisenden Lösungen für die Industrie arbeiten. Unsere flexiblen Arbeitszeiten, das Employee Assistance Program und der Employee Share Acquisition Plan sind nur einige der Vorteile, die das Arbeiten bei ABB in einer dynamischen Branche besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so R&D Senior Engineer – Elektronik-Hardware (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als R&D Senior Engineer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den Projekten, an denen sie arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von ABB auf LinkedIn. Das kann dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung einbringen, die deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Da du in der Elektronikentwicklung tätig sein wirst, solltest du deine Kenntnisse über Schaltpläne und PCB-Layouts auffrischen. Sei bereit, deine Ideen und Lösungen zu präsentieren, um zu zeigen, dass du kreativ und lösungsorientiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle relevanten Informationen bereitstellst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um R&D Senior Engineer – Elektronik-Hardware (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Kreativität ist in der Produktentwicklung wichtig, also zeig uns, dass du das drauf hast!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Rolle wirklich verstehst und motiviert bist, bei uns zu arbeiten.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Projekte erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABB vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von ABB vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Elektronikentwicklung und den relevanten Normen wie IEC 61508 auffrischst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse, indem du Fragen zur Teamdynamik, den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen in der Hardwareentwicklung stellst. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Soft Skills betonen
Da die Rolle auch Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten parat haben. Erkläre, wie du in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und wie du kreative Lösungen für technische Herausforderungen gefunden hast.
