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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team, sorge für Sicherheit und erreiche Produktionsziele.
- Arbeitgeber: ABB, ein innovatives Unternehmen, das die Industrie revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Entwicklungsmöglichkeiten, sichere Arbeitsumgebung und Stolz auf gemeinsame Erfolge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das die Welt verändert und nachhaltige Lösungen bietet.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung in der Produktion, idealerweise in einer Führungsrolle.
- Andere Informationen: Vielfältige Hintergründe sind willkommen – bring deine Neugier und Kreativität mit!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei ABB unterstützt die Industrie dabei, effizienter und sauberer zu arbeiten - und jeder Einzelne trägt hier dazu bei. Sie haben die Möglichkeit, eine Führungsrolle zu übernehmen, wir unterstützen Sie bei Ihrer Entwicklung und Sie werden stolz auf das sein, was wir gemeinsam erreichen. Kommen Sie zu uns und helfen Sie mit, die Welt zu verändern.
Diese Position berichtet an den Production Supervisor.
Rollen und Verantwortlichkeiten:- Sorveglia und garantiert den Respekt der Sicherheitsrichtlinien und des Verhaltenskodex von ABB während des Schichtbetriebs.
- Unterstützung des Production Supervisors zur Gewährleistung eines reibungslosen Produktionsablaufs.
- Technische Unterstützung für die Mitarbeiter (Assemblaggio, Imballo) während der täglichen Abläufe.
- Referent für die On-the-Job-Schulung des Produktionspersonals.
- Erster Ansprechpartner für operative Probleme, die an den zuständigen Production Supervisor weitergeleitet werden.
- Aktive Teilnahme an Q Circle Level 1: proaktive Erfassung technischer und qualitativer Probleme und deren Weitergabe an den zuständigen Supervisor.
- Gewährleistung, dass alle Mitarbeiter (im Zuständigkeitsbereich) die Grundwerte von ABB sowie die Sicherheits- und Integritätsstandards des Unternehmens verstehen und entsprechend handeln.
- Implementierung und Gewährleistung der Einhaltung des Verhaltenskodex von ABB, der Werkzeuge, Richtlinien und Prozesse in dem zugewiesenen Bereich.
- Förderung und Ermöglichung der Zusammenarbeit innerhalb der Arbeitsbereiche.
- Management der Beziehungen zu den Stakeholdern im eigenen Verantwortungsbereich und Sicherstellung der Abstimmung.
- Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Bereich Operations, vorzugsweise in Koordinationsrollen.
- Erfahrung im elektromechanischen Bereich.
- Frühere Erfahrung in der Teamkoordination wird als Vorteil angesehen.
- Berufsausbildung oder gleichwertig.
Um eine sauberere und intelligentere Zukunft zu schaffen, braucht es alle Arten von Köpfen: die neugierigen, die mutigen und die kreativen. Deshalb sind bei uns Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und unterschiedlicher Erfahrung willkommen.
Sind Sie bereit, etwas zu bewirken? Bewerben Sie sich noch heute oder besuchen Sie unsere Website, um mehr darüber zu erfahren, was unsere Lösungen auf der ganzen Welt bewirken.
Shift leader Assemblaggio / Imballo (80-100%) Arbeitgeber: ABB
Kontaktperson:
ABB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Shift leader Assemblaggio / Imballo (80-100%)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Shift Leader interessierst, schau dir die Unternehmenswerte von ABB genau an und überlege, wie du diese in deinem bisherigen Werdegang umgesetzt hast. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch die Kultur des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von ABB in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps, um einen besseren Einblick in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen im Bereich Operations und überlege dir, wie du diese angehen würdest. Zeige, dass du nicht nur ein Teamleiter bist, sondern auch ein Problemlöser, der bereit ist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam die Welt verändern!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Shift leader Assemblaggio / Imballo (80-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei ABB zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABB vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Unternehmenskultur von ABB vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche Herausforderungen in der Elektromechanik auftreten können und wie du sie gelöst hast.
✨Zeige Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um Produktionsziele zu erreichen.
✨Fragen zur Zusammenarbeit stellen
Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Zusammenarbeit innerhalb der Abteilungen. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und dass du bereit bist, aktiv zur Teamarbeit beizutragen.