Senior Commercial Excellence Lead EMEA (m/f/d)

Senior Commercial Excellence Lead EMEA (m/f/d)

Wiesbaden Vollzeit 80000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Abbott

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die kommerzielle Exzellenz in EMEA und forme strategische Entscheidungen.
  • Unternehmen: Abbott, ein globales Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf Vielfalt.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem vielfältigen Team mit globalen Einflussmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der kommerziellen Strategien in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in kommerzieller Exzellenz und Führungskompetenz in internationalen Märkten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.

Senior Commercial Excellence Lead ist eine Führungsposition mit internationaler Verantwortung, die dafür verantwortlich ist, die Agenda für kommerzielle Exzellenz der Organisation in verschiedenen Regionen und Märkten zu gestalten und voranzutreiben. Die Rolle arbeitet eng mit der senioren kommerziellen und funktionalen Führung zusammen, um die Strategie in skalierbare Betriebsmodelle zu übersetzen, die nachhaltiges Wachstum und Wertschöpfung fördern.

Als wichtiger Ermöglicher datengetriebener, strategischer Entscheidungsfindung bietet die Rolle Transparenz und Einblicke in die kommerzielle Leistung, Ressourcenallokation und Ausführungseffektivität. In einem komplexen, matrixartigen Umfeld überbrückt der Senior Commercial Excellence Lead die kommerzielle Strategie, das Leistungsmanagement und die finanziellen Ergebnisse, während er die Abstimmung zwischen Funktionen und geografischen Standorten fördert.

Erfahrung & Profil

  • Umfangreiche Erfahrung in Commercial Excellence, Sales Force Effectiveness, Commercial Operations oder Commercial Strategy in einem internationalen oder globalen Kontext.
  • Nachgewiesene Führungserfahrung in Commercial Excellence und kommerzieller Transformation innerhalb globaler Pharma- oder Medtech-Organisationen.
  • Erfolgreiche Partnerschaft mit der Unternehmensführung und den Führungsteams zur Beeinflussung der strategischen Richtung und wichtiger Entscheidungen.
  • Starke Grundlage im kommerziellen Leistungsmanagement, Analytik, CRM / digitale Befähigung und finanziellen Einblick.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, effektiv über Kulturen, Märkte und komplexe Organisationsstrukturen hinweg zu arbeiten.
  • Strategischer, analytischer und wirkungsorientierter Führungsstil mit der Glaubwürdigkeit, Veränderungen und Abstimmungen in großem Maßstab voranzutreiben.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Komplexität in klare, umsetzbare Erkenntnisse auf Führungsebene zu übersetzen.
  • Fließend in Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.

Abbott ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich für die Vielfalt der Mitarbeiter einsetzt.

Senior Commercial Excellence Lead EMEA (m/f/d) Arbeitgeber: Abbott

Abbott ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf kommerzielle Exzellenz und strategische Entscheidungsfindung fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und einen bedeutenden Einfluss auf die Unternehmensstrategie ausüben können. Die Vielfalt und Inklusion sind zentrale Werte bei Abbott, was zu einem inspirierenden Arbeitsumfeld führt, in dem jeder Einzelne geschätzt wird.

Abbott

Kontaktdaten:

Abbott Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Commercial Excellence Lead EMEA (m/f/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten in deiner Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige Interesse an den Unternehmen, bei denen du dich bewirbst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, um deine Erfolge im Bereich Commercial Excellence zu demonstrieren.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für Feedback. Manchmal kann es hilfreich sein, sich auch auf verwandte Positionen zu bewerben, die dir helfen könnten, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und in die gewünschte Rolle hineinzuwachsen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Commercial Excellence Lead EMEA (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Commercial Excellence
Sales Force Effectiveness
Commercial Operations
Commercial Strategy
Leadership
Performance Management
Analytics

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für die Rolle bist.

Klarheit ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir möchten deine Ideen und Qualifikationen schnell erfassen können!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Abbott vorbereitet

Verstehe die Unternehmensstrategie

Mach dich mit der kommerziellen Strategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Umsetzung dieser Strategie beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Veränderungen im Bereich Commercial Excellence herbeigeführt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da es sich um eine Führungsposition handelt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Führungskräften und Teams unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du strategische Entscheidungen beeinflusst und Veränderungen in komplexen Umgebungen geleitet hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Achte darauf, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Übe, komplexe Informationen so zu erklären, dass sie für alle verständlich sind. Dies wird dir helfen, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, dass du in der Lage bist, auf verschiedenen Ebenen zu kommunizieren.