Auendienstmitarbeiter Onkologie all genders fr das Gebiet Hamburg Mecklenburg-Vorpommern Schles[...]

Stell dein Knowhow unter Beweis und werde Teil unseres Teams als Auendienstmitarbeiter Onkologie (all genders) für das Gebiet Hamburg Mecklenburg-Vorpommern Schleswig Holstein.

Hier bringst du viel in Bewegung:

• Fachliche Information, Präsentation und Vermarktung der entsprechenden AbbVie Produkte bei niedergelassenen Fachärzten und Fachärzten in Kliniken unter Berücksichtigung 76 Arzneimittelgesetz (AMG) Pflichten des Pharmaberaters.
• Umsetzung der Brand-Strategie.
• Marktanalyse anhand der vorliegenden Daten, Analyse des regionalen Marktes im Hinblick auf die Entwicklung der Umsätze des eigenen Produktes sowie die des Wettbewerbs, Identifizierung von Potentialen und kritischen Entwicklungen.
• Konzeption, Abstimmung und Umsetzung eines Gebietssplans im Infield-Team.
• Kompetentes Kundenmanagement d.h. aktive Beratung von Ärzten, Apothekern und ggf. Gesundheitsorganisationen.
• Konzeption, Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen sowie Präsenz bei regionalen und überregionalen Veranstaltungen.
• Bildung und Ausbau von Netzwerken zwischen Kliniken, niedergelassenen Ärzten und anderen Interessengruppen, die eine wichtige Rolle in der Patientenversorgung spielen.
• Sammlung von Marktinformationen und Kundeneinblicken; Ermittlung der Kundenposition im Vertriebszyklus.
• Proaktive Kommunikation mit dem Regionalleiter.
• Professionelles Reporting: fristgerechte und ordnungsgemäße Erledigung aller administrativen Aufgaben.
• Effektive Zusammenarbeit innerhalb des Infield-Teams und darüber hinaus, Förderung einer offenen Kommunikation und eines konstanten Erfahrungs- und Ideenaustauschs.
• Proaktiver und kontinuierlicher Einsatz für die Bedürfnisse des Kunden.
• Mitverantwortung zur Erreichung der Regionsziele.
• Einhaltung aller geltenden Anforderungen der Funktion sowie der gesetzlichen und behördlichen Auflagen, einschließlich der Procederes und Verfahren zu Ethik und Compliance sowie zu den Grundsätzen für das Verhalten im Geschäftsleben (Code of Business Conduct).

So machst du den Unterschied:

• Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium, Pharmareferentenausbildung bzw. erforderliche Sachkenntnis gem 75 Arzneimittelgesetz.
• Basiswissen GxP.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit im Infield-Team und in der verantwortlichen interdisziplinären Projektleitung in einer Matrix-Organisation.
• Sichere Kenntnisse im Therapiegebiet.
• Mehrjährige Außendiensttätigkeit in der pharmazeutischen Industrie mit nachweisbar überdurchschnittlichen Verkaufserfolgen wünschenswert, idealerweise im Therapiegebiet.
• Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Zusammenhänge zielgruppengerecht darzustellen und mit unterschiedlichen Kundengruppen zu diskutieren.
• Hohe Überzeugungskraft sowie präsentations- und abschlussstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten (Challenger Methodik).
• Hohes Maß an Fähigkeiten, sich kontinuierlich auf die sich verändernden Marktbedingungen einzustellen und die eigene Arbeitsmethodik innovativ und eigeninitiativ daran auszurichten.
• Hohes Maß an Motivation und Energie, Ziele zu verfolgen und zu erreichen.
• Exzellentes Performancemanagement zur stetigen Optimierung des Zielerreichung im Vertrieb.
• Ausgeprägte digitale Kompetenz und versierter Umgang mit Außendienstprogrammen (Veeva CRM und CLM XPMWebEx etc.) sowie MS Office.
• Hohes analytisches Geschick gepaart mit Kreativität.
• Pioniergeist und ausgeprägter Erfolgswille, der auch die eigene Weiterentwicklung im Unternehmen miteinschließt.
• Flexibilität, Einsatzbereitschaft sowie Teamgeist.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Zusätzliche Informationen:

Unser Beitrag für dich:

• ein abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich, in dem du wirklich etwas bewegen kannst.
• eine offene Unternehmenskultur.
• eine attraktive Vergütung.
• eine intensive Einarbeitung.
• flexible Arbeitszeitmodelle für eine gesunde Work-Life-Balance.
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Sportprogrammen.
• betriebliche Sozialleistungen.
• vielfältige Karriereoptionen in einem international aufgestellten Unternehmen.
• attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf hohem Niveau.
• ein starkes internationales Netzwerk.

Bring frischen Wind in unser Team und deine Karriere. Bei AbbVie findest du einen Arbeitsplatz, bei dem dein individueller Einsatz zählt, damit wir gemeinsam Großes leisten können. Sei dabei und wachse mit uns, immer wieder auch über dich hinaus!

Klingt wie die perfekte Karrierechance für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Alles was du benötigst, ist ein vollständiger Lebenslauf, alles Weitere besprechen wir dann persönlich mit dir.

Eine interne Bewerbung erfordert immer ein gewisses Maß an Transparenz. Bitte treffe eine Entscheidung, ob du deinen aktuellen Manager über deine Bewerbung informieren möchtest. Bei Fragen kannst du dich bei deinem BHR Partner sowie den Kollegen vom Betriebsrat melden.

Nur gemeinsam können wir das Beste für Patienten erreichen. Daher setzen wir bei AbbVie auf Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion. Wir gestalten ein Arbeitsumfeld, in dem alle Mitarbeiter ihr Potenzial entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder anderen Vielfaltsdimensionen. Doch für uns bedeutet Vielfalt mehr als nur offensichtliche Unterschiede zu berücksichtigen: Sie bezieht sich auch auf unterschiedliche Ausbildungs-hintergründe, Fachkenntnisse, Persönlichkeitstypen, Denkweisen und Lebenserfahrungen.