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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂŒtze bei der Planung und DurchfĂŒhrung von Bauprojekten.
- Arbeitgeber: FamiliengefĂŒhrtes Unternehmen mit ĂŒber 100 Jahren Erfahrung im Handwerk.
- Mitarbeitervorteile: Individuelle Einarbeitung, zusÀtzliche Urlaubstage, Weihnachtsgeld und Personalrabatt.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Du-Kultur und wachsendem Einfluss.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: KaufmĂ€nnische oder vergleichbare Ausbildung, kommunikatives Geschick und MS-Office-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen, keine Vorkenntnisse in der Baubranche erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 ⏠pro Jahr.
Bau mit uns die Zukunft. Unser Wachstum - Deine Chance. ZunĂ€chst möchten wir uns gerne bei Dir vorstellen: wir sind ein familiengefĂŒhrtes und innovatives Unternehmen, das stets nach dem bestmöglichen Erfolg greift. Dabei setzen wir auf die Erfahrungen aus fĂŒnf Generationen Handwerk und nutzen diese fĂŒr unser weitreichendes Wachstum, das unser Netz an FachgeschĂ€ften jĂ€hrlich um 15 bis 20 Standorte anwachsen lĂ€sst.
DEIN JOB BEI UNS - SO VIELFĂLTIG WIE DU ES BIST...
- Du unterstĂŒtzt bei der Planung und DurchfĂŒhrung von Bauvorhaben.
- Du bildest die Schnittstelle zwischen Bauleiter, Architekt, Fachplanern und Handwerkern.
- Du verfasst Angebotsanfragen und fĂŒhrst Kostenvergleiche durch.
- Du erstellst WerkvertrÀge und AuftrÀge.
- Du archivierst diverse Planunterlagen und sorgst dafĂŒr, dass diese immer schnell auffindbar sind.
- Du erstellst Protokolle, PrÀsentationen und Auswertungen.
- Du wirkst bei der Erstellung von Dokumentationen mit.
- Du unterstĂŒtzt bei der Planung und DurchfĂŒhrung von Projekten.
- Du bist fĂŒr die Planung und Vorbereitung von Terminen verantwortlich.
DAS ERWARTET DICH...
- Du profitierst von einer individuellen Einarbeitung sowie einer persönlichen und fachlichen Betreuung.
- Du erhĂ€ltst kontinuierliches Feedback im Rahmen regelmĂ€Ăiger EntwicklungsgesprĂ€che.
- Du kannst Dich auf zusÀtzliche Urlaubstage und Weihnachtsgeld freuen.
- Du sorgst mit einer attraktiv vom Arbeitgeber geförderten betrieblichen Altersvorsorge schon jetzt fĂŒr spĂ€ter vor.
- Du und eine weitere Person darfst Dich mit 30% Personalrabatt durch unser Angebot an Backwaren und Snacks probieren.
- Du hast einen krisenfesten Arbeitsplatz bei einem dynamischen und wachsenden Arbeitgeber.
- Du bist Teil eines Teams mit Du-Kultur, das gerne Themen nach vorne bewegt.
DEIN ERFOLGSREZEPT...
- Du hast eine kaufmÀnnische Ausbildung absolviert oder eine vergleichbare (technische) Ausbildung.
- Du hast idealerweise erste Erfahrungen im administrativen Bereich gesammelt.
- Du bist auch als Quereinsteiger willkommen, da wir Kenntnisse in der Baubranche nicht voraussetzen.
- Du verfĂŒgst ĂŒber kommunikatives Geschick und ein souverĂ€nes Auftreten.
- Du handelst verantwortungsbewusst, strukturiert und ergebnisorientiert.
- Du zeichnest Dich durch Deine zuverlÀssige und verbindliche Art aus.
- Du bist sicher im Umgang mit gĂ€ngigen MS-Office-Programmen (z.B. Outlook, Excel, Word) und bist im Allgemeinen aufgeschlossen fĂŒr neue Software.
KONTAKT
Wir freuen uns auf deine aussagekrÀftige Bewerbung! Jetzt bewerben ABC Real Estate Holding GmbH Vinzenz-Pallotti-Str. 4 65552 Limburg E-Mail: Tel: 06431-21166-3101
Teamassistenz Bauabteilung (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: ABC Real Estate Holding GmbH
Kontaktperson:
ABC Real Estate Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Teamassistenz Bauabteilung (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
âšTip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Baubranche arbeiten. Oftmals erfÀhrt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
âšTip Nummer 2
Informiere dich ĂŒber aktuelle Bauprojekte in deiner Region. Wenn du weiĂt, welche Projekte gerade laufen, kannst du gezielt auf Unternehmen zugehen und dein Interesse an einer Mitarbeit bekunden.
âšTip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im VorstellungsgesprĂ€ch vor, indem du dir ĂŒberlegst, wie deine bisherigen Erfahrungen und FĂ€higkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Ăberlege dir konkrete Beispiele, die deine Eignung unterstreichen.
âšTip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung fĂŒr die Branche! Informiere dich ĂŒber Trends und Entwicklungen im Bauwesen und bringe diese Kenntnisse in GesprĂ€chen ein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Teamassistenz Bauabteilung (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂŒber das Unternehmen ABC Real Estate Holding GmbH. Besuche ihre Website, um mehr ĂŒber ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Teamassistenz in der Bauabteilung an. Betone relevante Erfahrungen und FĂ€higkeiten, die du in der Bau- oder Verwaltungsbranche gesammelt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein ĂŒberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklĂ€rst, warum du fĂŒr diese Position geeignet bist. Hebe deine KommunikationsfĂ€higkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise hervor.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei ABC Real Estate Holding GmbH vorbereitest
âšBereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich ĂŒber die spezifischen Aufgaben einer Teamassistenz in der Bauabteilung. Ăberlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und FĂ€higkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
âšKommunikative FĂ€higkeiten betonen
Da die Position viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du wÀhrend des Interviews deine kommunikativen FÀhigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich kommuniziert hast.
âšTechnische Kenntnisse ansprechen
Auch wenn keine speziellen Kenntnisse in der Baubranche vorausgesetzt werden, ist es wichtig, deine Bereitschaft zu zeigen, neue Software und technische Aspekte zu lernen. ErwÀhne, welche MS-Office-Programme du beherrschst und wie du dich schnell in neue Systeme einarbeiten kannst.
âšFragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung bestehen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation fĂŒr die Position.
