Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team in Risikoanalyse und Forderungsmanagement, entwickle Prozesse und treffe marktorientierte Entscheidungen.
- Arbeitgeber: abcbank - der innovative Finanzdienstleister für den Mittelstand mit über 45 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, kontinuierliche Weiterbildung und attraktive Zusatzleistungen wie Deutschlandticket und Jobrad.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Risikostrategie und führe ein motiviertes Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Finanzwissenschaften und mehrjährige Erfahrung in Risikoanalyse.
- Andere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Team mit hervorragenden Wachstumschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
abcbank - der Finanzdienstleister für den Mittelstand. Seit über 45 Jahren steht die abcfinance-Gruppe dem deutschen Mittelstand mit innovativen Finanzierungslösungen, die nachhaltiges Wachstum und verlässliche Stabilität sichern, partnerschaftlich zur Seite. Teil dieser Gruppe ist die abcbank, die sich als Refinanzierer auf Leasing- und Factoringgeschäfte spezialisiert hat. Um unseren Kunden den besten Service zu bieten, setzen wir auf ein Team aus über 730 Mitarbeitenden an bundesweit 14 Standorten, die sich mit ihren Kompetenzen für Unternehmen aus den verschiedensten Branchen einsetzen.
Berate Kredit- und Risikoanalysten bei der einheitlichen Anwendung von Analyse- und Entscheidungsstandards und stehe ihnen als fachlicher Sparringspartner zur Seite. Verantworte die Entscheidungs- und Eskalationsinstanz bei komplexen und risikobehafteten Engagements sowie die Bonitätsanalyse von Kunden. Entscheide über Finanzierungsanfragen auf Basis von Kennzahlen und Sicherheiten und gestalte aktiv die Risikostrategie.
Entwickle und optimiere Risikoprozesse sowie Prüfungsstandards und setze neue Impulse für effiziente Prüfungsabläufe. Steuere das Forderungsmanagement und stelle die rechtliche sowie wirtschaftliche Durchsetzung unserer Ansprüche sicher. Steuere die Bearbeitung notleidender und insolventer Engagements sowie das Inkasso von Forderungen und bringe Rückführungsprozesse auch in komplexen Situationen erfolgreich voran.
Nutze Kennzahlen und Datenanalysen, um Risiken frühzeitig zu erkennen, Trends zu identifizieren und Maßnahmen zur Reduzierung von Schäden abzuleiten. Koordiniere die bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marktfolge und weiteren Stakeholdern und treffe fundierte, marktorientierte Entscheidungen.
Führe Deine Abteilung klar und motivierend, begleite und berate Deine Mitarbeitenden fachlich aktiv, entwickle sie gezielt weiter und fördere eine leistungsstarke Teamkultur. Treibe Digitalisierung und Prozessoptimierung voran und agiere als strategischer Sparringspartner für das Management.
Du hast ein Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Finanzwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Bank-/Finanzdienstleistungsausbildung). Du bietest mehrjährige Erfahrung in Risikoanalyse, Kreditentscheidung und Forderungsmanagement – idealerweise im Leasing- oder Investitionsfinanzierungsumfeld. Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Vertrags-, Leasing-, Zivil-, Handels- und Insolvenzrecht und verstehst die Besonderheiten des deutschen Mittelstands sowie leasingtypischer Investitionen.
Du bringst ausgeprägte Führungserfahrung mit und beherrschst die Instrumente, um Teams motivierend und zielorientiert zu leiten. Du hinterfragst Routinen, erkennst Verbesserungspotenziale und bringst Veränderungen mit unternehmerischem Denken voran. Du zeichnest Dich durch verbindliches Handeln, und sicheres Verhandlungs- und Durchsetzungsvermögen aus. Du punktest mit Kompetenz in projektorientiertem Vorgehen und in der Datenanalyse mit MS Excel und BI-Tools.
Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten: Ob im Büro oder tageweise im Mobile-Office - mit flexibler Einteilung der Arbeitszeit und unserem Workation-Konzept nutzt Du Deine zeitlichen Ressourcen so, wie es für Dich am besten passt. Kontinuierliches Lernen: Erweitere Deine persönlichen und fachlichen Kompetenzen mit regelmäßigen Entwicklungsangeboten. Deine Fortbildung ist Teil unserer Unternehmensstrategie. Lohnende Zusatzleistungen: Neben einem attraktiven Gehalt, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksamen Leistungen erwarten Dich weitere nützliche Vorteile wie zum Beispiel ein Deutschlandticket, ein Jobrad-Angebot und ein Fitness- und Wellnessangebot mit EGYM Wellpass.
Abteilungsleitung Risikoanalyse und Forderungsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: abcbank GmbH
Kontaktperson:
abcbank GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleitung Risikoanalyse und Forderungsmanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht ganz deinem Traumjob entspricht, der perfekte Einstieg sein, um deine Karriere im Finanzdienstleistungsbereich zu starten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung Risikoanalyse und Forderungsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu unserer Abteilungsleitung Risikoanalyse und Forderungsmanagement passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei abcbank GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die abcbank und ihre Rolle im Finanzdienstleistungssektor. Verstehe die Herausforderungen, mit denen der Mittelstand konfrontiert ist, und überlege, wie deine Erfahrungen in Risikoanalyse und Forderungsmanagement dazu beitragen können, diese Herausforderungen zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Risiken analysiert oder Forderungen gemanagt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Probleme gelöst und Entscheidungen getroffen hast, um die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Abteilungsleitung umfasst, sei bereit, über deine Führungserfahrungen zu sprechen. Erkläre, wie du Teams motivierst, wie du Konflikte löst und wie du eine positive Teamkultur förderst. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Leader agieren kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die die Abteilung aktuell hat, oder nach den Zielen, die in den nächsten Monaten erreicht werden sollen. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, dich einzubringen.