Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und baue einen Standort für die stundenweise Seniorenbetreuung auf.
- Unternehmen: HOMECARE – die Alltagshelfer, ein innovatives Konzept im Wachstumsmarkt.
- Vorteile: Umfassende Schulungen, Unterstützung bei der Finanzierung und ein bewährtes Geschäftskonzept.
- Weitere Informationen: Wachstumsmarkt mit steigender Nachfrage und tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Seniorenbetreuung und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Unternehmerisches Denken, soziale Kompetenzen und Interesse an Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung
Für unseren Mandanten HOMECARE – die Alltagshelfer, dem erprobten Geschäftskonzept im Wachstumsmarkt der stundenweisen Seniorenbetreuung, bundesweit Partner zum Aufbau eines Seniorenbetreuungsstandortes.
HOMECARE – die Alltagshelfer bietet im Gegensatz zu klassischen Pflegediensten die stundenweise Betreuung von Senioren zuhause an.
Es werden noch für einige große Städte in Deutschland Partner gesucht.
“ Mit dem Blick auf eine Marktlücke fing es an.
Wir haben festgestellt, dass es im ganzen Landkreis kein Angebot zur stundenweisen Betreuung und Unterstützung für Pflegebedürftige gab.
Als Unternehmer und gelernter Gesundheits- und Krankenpfleger passt das Konzept von HOMECARE – die Alltagshelfer für mich perfekt.”
- Jan Holes gelernter Gesundheits- und Krankenpfleger , Partner Standort Görlitz
- Standortaufbau und -leitung
- Standort in der Region erfolgreich machen
- Auswahl und Führung Ihres Personals
- Kundengewinnung und -bindung
- Controlling und Reporting
- Möglichkeit mit weiteren Standorten zu expandieren
- DIESE VORAUSSETZUNGEN SOLLTEN SIE ERFÜLLEN
HOMECARE – die Alltagshelfer richtet sich an Angestellte aus dem mittleren und höheren Management, die als Quereinsteiger in einem Wachstumsmarkt einsteigen wollen.
- Unternehmerisches Denken
- Kaufmännische Grundkenntnisse
- Empathie und soziale Kompetenzen
- Interesse an den Themen Betreuung und Pflege
- Gerne Quereinsteiger aus anderen Branchen mit Führungs- und Managementerfahrung
- Bewährtes und krisensicheres Geschäftskonzept in einem Wachstumsmarkt
- Steigende Nachfrage nach häuslicher Pflegebetreuung*
- Unterstützung bei der Suche von Fachpersonal
- Unterstützung bei der Finanzierung
- Umfassende Schulungen und Support
- Marketingkonzept für den lokalen Markt inkl. eigener Website
Neugierig? Klicken Sie auf „Einfach bewerben“ und erhalten Sie unverbindlich weitere Informationen.
#J-18808-Ljbffr
CEO & Growth Partner für wachsenden Markt der Seniorenbetreuung Arbeitgeber: ABD Media GmbH
HOMECARE – die Alltagshelfer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem wachsenden Markt der Seniorenbetreuung eine bedeutende Rolle zu spielen. Mit einem bewährten Geschäftskonzept und umfassenden Schulungen unterstützen wir Sie nicht nur beim Aufbau Ihres Standorts, sondern fördern auch Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem empathischen und unterstützenden Arbeitsumfeld. Profitieren Sie von einer starken Nachfrage nach häuslicher Pflege und der Chance, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Senioren beizutragen.
