Gruppenleiter (m/w/d) für den Bereich Schlosserei TGA
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Gruppenleiter (m/w/d) für den Bereich Schlosserei TGA

Gruppenleiter (m/w/d) für den Bereich Schlosserei TGA

Lemwerder Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im Bereich Schlosserei und manage spannende Bauprojekte.
  • Arbeitgeber: Abeking & Rasmussen ist ein traditionsreiches Unternehmen im Yacht- und Schiffbau mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße eine 35-Stunden-Woche, Firmenfitness und regelmäßige Events.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die maritime Zukunft aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine technische Ausbildung und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung haben.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Ein Unternehmen wie Abeking & Rasmussen, das seit mehr als 100 Jahren Yacht-, Marine- und Spezialschiffbau betreibt, lebt sicher nicht allein von der Tradition und seinem guten Ruf. Es muss sich vielmehr den wechselnden Anforderungen der Zeit anpassen oder besser noch seiner Zeit voraus sein. Unverändert geblieben ist dagegen die traditionelle Liebe zum Detail und ein außergewöhnlich hohes Qualitätsbewusstsein. Dies ist nur durch den leidenschaftlichen Einsatz unserer hochqualifizierten Fachkräfte zu erreichen. Wir laden Sie herzlich ein - werden Sie ein Teil der A&R-Familie!

Im Zuge einer Nachbesetzung in unserer Werftinstandhaltung (FWI) suchen wir - zum nächstmöglichen Zeitpunkt - einen fachlich und persönlich qualifizierten Gruppenleiter (m/w/d) für den Bereich Schlosserei TGA.

Deine Aufgaben:

  • Fachliche Verantwortung für den schlosserischen Bereich der Gebäude- und Werftanlagen sowie für die technische Bearbeitung und Betreuung unserer Neu- und Umbauprojekte im Bereich der Medien- und Lüftungstechnik.
  • Abstimmung mit anderen Gewerken und Fremdfirmen im genannten Aufgabenbereich.
  • Leitung eines Teams von qualifizierten Facharbeitern und Umsetzung der geplanten Aktivitäten gemäß Stundenvorgabe und Terminplan - unter Einhaltung der geforderten Qualität und Sicherheitsvorschriften.
  • Selbstständige Planung und Disposition der benötigten Arbeitsmaterialien.
  • Anforderung und fachliche Bewertung von Dienstleistungsaufträgen im übertragenen Aufgabenbereich.

Zu Dir:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem Berufsbild der technischen Gebäudeausstattung.
  • Idealerweise wurde bereits eine Weiterbildung abgeschlossen und eine Meisterqualifikation im genannten Bereich erworben.
  • Erste einschlägige Berufserfahrung von mindestens 5 Jahren im genannten Berufsfeld.
  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und die notwendigen EDV-Kenntnisse (AMS, MS-Office u. a.) zu erlernen.
  • Begeisterung für kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Weiterentwicklung.
  • Selbstständige Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein und Übernahme von Eigenverantwortung.
  • Gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift).

Wir bieten:

  • 35-Stunden-Woche.
  • Arbeitszeitkonten mit Zeitausgleich oder Überstundenvergütung.
  • Einzigartige und herausfordernde Projekte aus unseren Geschäftsbereichen Yachten, Marine, Spezialschiffe und Refit.
  • Eine verantwortungsvolle und spannende Position in einem wachsenden und international erfolgreich agierenden Unternehmen in der attraktiven Region Bremen-Oldenburg.
  • Flache Hierarchien in einem dynamischen, engagierten Team.
  • Ein familiäres Arbeitsumfeld mit langen Betriebszugehörigkeiten.
  • Ein vielseitiges und herausforderndes Aufgabengebiet mit einem modernen Arbeitsplatz.
  • Intensives und individuelles Onboarding sowie eine leistungsgerechte Bezahlung.
  • Chance auf eine individuelle Weiterentwicklung.
  • Ein hochmotiviertes Arbeitsumfeld, in dem es Spaß macht zu arbeiten.
  • Zuschuss zur BAV.
  • Firmenfitness-Mitgliedschaften bei Wellpass (ex Qualitrain) & Hansefit.
  • Regelmäßige Firmenevents.

Neugierig geworden? Dann komm an Bord und gestalte mit uns die maritime Zukunft!

Bitte sende deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen - inklusive Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung - an ABEKING & RASMUSSEN Schiffs- und Yachtwerft SE An der Fähre 2 27809 Lemwerder.

Bei inhaltlichen Fragen zum Stellenprofil stehen wir Ihnen dabei gerne zur Verfügung.

Gruppenleiter (m/w/d) für den Bereich Schlosserei TGA Arbeitgeber: ABEKING & RASMUSSEN Schiffs- und Yachtwerft SE

Abeking & Rasmussen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine 35-Stunden-Woche und flache Hierarchien bietet, sondern auch die Möglichkeit, an einzigartigen und herausfordernden Projekten im Bereich Yacht- und Schiffbau zu arbeiten. In einem familiären Arbeitsumfeld in der attraktiven Region Bremen-Oldenburg fördern wir kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig ein hohes Qualitätsbewusstsein und Teamgeist leben.
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Kontaktperson:

ABEKING & RASMUSSEN Schiffs- und Yachtwerft SE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gruppenleiter (m/w/d) für den Bereich Schlosserei TGA

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich der technischen Gebäudeausstattung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu implementieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Gewerken unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über relevante Schulungen oder Zertifikate, die du erworben hast oder anstrebst, um deine Qualifikationen zu untermauern und deine Motivation zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter (m/w/d) für den Bereich Schlosserei TGA

Fachliche Verantwortung im Bereich Schlosserei
Technische Bearbeitung und Betreuung von Neu- und Umbauprojekten
Abstimmung mit anderen Gewerken und Fremdfirmen
Teamleitung und Umsetzung geplanter Aktivitäten
Selbstständige Planung und Disposition von Arbeitsmaterialien
Bewertung von Dienstleistungsaufträgen
EDV-Kenntnisse (AMS, MS-Office)
Qualitätsbewusstsein
Kommunikationsfähigkeiten
Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eigenverantwortung
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Selbstständige Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Abeking & Rasmussen. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Gruppenleiter im Bereich Schlosserei TGA hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und technische Expertise.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die maritime Industrie und deine Eignung für die ausgeschriebene Stelle darlegst. Gehe auf deine bisherigen Erfolge und deine Bereitschaft zur Weiterbildung ein.

Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass alle geforderten Unterlagen vollständig sind, einschließlich deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Achte darauf, dass alles gut formatiert und fehlerfrei ist, bevor du es einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABEKING & RASMUSSEN Schiffs- und Yachtwerft SE vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen hohen technischen Anspruch hat, solltest du dich auf spezifische Fragen zu den Bereichen Schlosserei und technische Gebäudeausstattung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren.

Zeige deine Führungsqualitäten

Als Gruppenleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast, Herausforderungen gemeistert und die Qualität der Arbeit sichergestellt hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, besonders wenn es um die Abstimmung mit anderen Gewerken und Fremdfirmen geht. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du effektiv kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.

Interesse an Weiterbildung zeigen

Das Unternehmen legt Wert auf kontinuierliche Weiterbildung. Zeige während des Interviews, dass du bereit bist, neue Fähigkeiten zu erlernen und dich persönlich weiterzuentwickeln. Erwähne eventuell bereits absolvierte Weiterbildungen oder Kurse, die für die Position relevant sind.

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