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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Entwicklung von Kundenbeziehungen sowie Vermögensberatung.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit flexiblen Arbeitsmodellen und Wertschätzung.
- Mitarbeitervorteile: Viel Urlaub, Sabbaticals, Gesundheitsprogramme und attraktive Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einem unterstützenden Umfeld mit starken Wachstumsperspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Finanzbereich und hohe Kundenorientierung.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein Arbeitsumfeld, das Freiraum schenkt und Entwicklung fördert: flexible Arbeitsmodelle, Sabbaticals, viel Urlaub, individuelle Vorsorge und attraktive Rabatte auf Finanz- sowie Versicherungsprodukte. Gesundheitsprogramme, Sportangebote, frisches Obst und Ruhebereiche stärken Wohlbefinden und Energie. Ideal für Menschen, die Verantwortung übernehmen und ein Umfeld mit echter Wertschätzung sowie starken Perspektiven für nachhaltiges Wachstum suchen. Hier entfalten Sie sich frei und gestalten Zukunft aktiv.
Aufgaben
- Erfolge in Betreuung und Entwicklung beratender Kundengruppen sowie in Vermögensberatung
- Abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung im finanzwirtschaftlichen Umfeld
- Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Kundenfokussierung
- Selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Entscheidungsfreude
- Soziale Kompetenz mit starkem Kommunikations- und Verhandlungstalent
Anforderungen
- Ausbau eines Netzwerks innerhalb beratender und rechtlicher Dienstleistungsfelder
- Betreuung internationaler Kundschaft mit hohen Vermögenswerten
- Beratung der Kundengruppe in enger Abstimmung mit internen Fachpersonen
- Förderung des fachlichen Austauschs mit internen Bereichen
- Vertiefung des Verständnisses für komplexe Vermögensstrukturen anspruchsvoller Zielgruppen
- Stärkung der Präsenz innerhalb der relevanten Marktregion
Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen per E-Mail an.
Relationship Manager W/m/d Arbeitgeber: ABENA Personalmanagement
Kontaktperson:
ABENA Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Relationship Manager W/m/d
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk auszubauen. Besuche Branchen-Events oder Webinare und sprich mit Leuten aus der Finanzwelt. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Stelle zu finden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die im Vorstellungsgespräch aufkommen könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Position zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Relationship Manager W/m/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut formuliertes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfolgen und Erfahrungen im Finanzbereich zu berichten. Zeig uns, wie du Verantwortung übernimmst und Kundenbeziehungen pflegst!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So hast du die besten Chancen, dass sie schnell bei uns landet und wir uns bald bei dir melden können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABENA Personalmanagement vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da sie ein Umfeld mit echter Wertschätzung bieten, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du in diese Kultur passt und welche Verantwortung du übernehmen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Kundenfokussierung und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Netzwerken nicht vergessen
Da der Ausbau eines Netzwerks innerhalb beratender und rechtlicher Dienstleistungsfelder wichtig ist, solltest du während des Interviews auch darüber sprechen, wie du bereits Netzwerke aufgebaut hast oder welche Strategien du dafür planst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Gesundheitsprogrammen oder den Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung, um zu zeigen, dass du an einem langfristigen Engagement interessiert bist.
