Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team, steigere den Umsatz und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Hollister, eine Marke mit kreativer und dynamischer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Mitarbeiterrabatte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und interne Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Leidenschaft für Kundenservice.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die Rolle des Assistant Managers ist vielschichtig und vereint Geschäftsstrategie, Betrieb, Kreativität und Personalmanagement. Assistant Managers sind verantwortlich für die Steigerung der Verkaufszahlen durch Analyse des Geschäfts und Bereitstellung eines erstklassigen Kundenservices. Sie überwachen die täglichen Betriebsabläufe im Geschäft, einschließlich der Öffnungs- und Schließroutinen, und treiben die Effizienz aller Geschäftsprozesse voran. Assistant Managers nutzen ihre kreative Expertise durch Aktualisierungen der Verkaufsfläche, Styling-Empfehlungen und Produktkenntnis. Sie sind auch Talentführer, die alles von Rekrutierung und Schulung bis hin zu Engagement und Entwicklung vorantreiben. Es wird erwartet, dass sie jeden Tag ihr Bestes geben. Mit einer Philosophie der internen Beförderung werden unsere Assistant Managers auf ihrem anfänglichen Fundament aufbauen und die Möglichkeit haben, in die zukünftigen Führungskräfte unserer Organisation zu wachsen.
Verantwortlichkeiten:
- Durchführung von Öffnungs- und Schließroutinen.
- Überwachung des Verkaufsraums und des Lagers, um exzellenten Kundenservice und nahtlose Abläufe sicherzustellen.
- Durchführung von Personal- und Einsatzplanung sowie Lohnmanagement.
- Schulung und Entwicklung des nicht leitenden Personals.
- Demonstration von Produktkenntnis und Markenbewusstsein, während die Verkaufszahlen gesteigert werden.
- Aufbau und Pflege visueller Displays.
- Analyse von Berichten zur Entscheidungsfindung.
- Schutz der Geschäftswerte und Durchführung der Bestandskontrolle.
- Bedienung von Kassen-/Point-of-Sale-Systemen.
- Erfüllung von OMNI-Channel-Bestellungen.
- Vertretung der Marke und Verkörperung der Unternehmenskultur und -werte.
Assistant Manager m/w/d - Aquis Plaza, Hollister Arbeitgeber: Abercrombie & Fitch Co.
Hollister bietet eine dynamische Arbeitsumgebung im Aquis Plaza, die Kreativität und Teamarbeit fördert. Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, mit klaren Aufstiegsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf interne Beförderungen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem positiven Arbeitsklima, in dem Vielfalt geschätzt wird und jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, seine Ideen einzubringen und zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistant Manager m/w/d - Aquis Plaza, Hollister erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Assistant Manager interessierst, schau dir die Filiale an, in der du arbeiten möchtest. Sprich mit den Mitarbeitern, beobachte die Abläufe und zeige dein Interesse. Das gibt dir einen Vorteil im Vorstellungsgespräch!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor! Da du als Assistant Manager auch für die Entwicklung des Teams verantwortlich bist, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du andere motiviert und trainiert hast. Zeige, dass du ein Talentführer bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine Kreativität! Überlege dir, wie du das visuelle Merchandising verbessern könntest oder welche neuen Ideen du für die Verkaufsfläche hast. Bring diese Vorschläge ins Gespräch ein, um zu zeigen, dass du die Marke verstehst und weiterentwickeln möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Manager m/w/d - Aquis Plaza, Hollister mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Hollister zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel oder in der Teamführung. Wir suchen nach Leuten, die wissen, wie man ein Team leitet und Kunden begeistert. Mach deine Erfolge sichtbar!
Zeige deine Kreativität:Da die Rolle auch kreative Aspekte beinhaltet, scheue dich nicht, deine Ideen für visuelle Displays oder Verkaufsstrategien zu teilen. Lass uns sehen, wie du das Geschäft aufpeppen würdest!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Abercrombie & Fitch Co. vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Assistant Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in den Bereichen Verkaufsanalyse, Kundenservice und Teamführung dazu passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Eignung für diese vielseitige Rolle unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kreativität
Da Kreativität ein wichtiger Bestandteil der Position ist, bereite einige Ideen vor, wie du visuelle Displays gestalten oder das Einkaufserlebnis verbessern würdest. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu finden.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit und gibt dir gleichzeitig wertvolle Einblicke in die Philosophie des Unternehmens.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und wähle ein Outfit, das sowohl professionell als auch zur Marke passt. Ein gepflegtes Auftreten vermittelt Selbstbewusstsein und Respekt gegenüber dem Unternehmen und der Position, für die du dich bewirbst.
