Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für hochwertige, personenzentrierte Pflege und Unterstützung.
- Unternehmen: Engagierte Organisation mit Fokus auf Gleichheit und Inklusion.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Karriereentwicklung und Unterstützung für Menschen mit Behinderungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Berufliche Qualifikation in Sozialarbeit, Pflege oder verwandten Bereichen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 16.5 - 16.5 € pro Stunde.
Job Zweck: Bevor Sie sich für diese Stelle bewerben, ist es wichtig, dass Sie die Anleitung lesen, indem Sie auf diesen Link klicken und das angehängte Stellenprofil ansehen. Diese erklären die Rolle und die Art von Person, die wir suchen.
Standort: Unit 3-4 Whitemyres Avenue, Aberdeen City, Schottland, Vereinigtes Königreich
Dauer: Unbefristet, Vollzeit
Rollen, die eine PVG-Mitgliedschaft erfordern: Bitte beachten Sie, dass ab dem 1. April 2023, wenn eine Rolle eine PVG-Mitgliedschaft erfordert, die Kandidaten die Kosten der PVG-Mitgliedschaft tragen müssen. Dies gilt nur für Rollen mit einem Vollzeitäquivalentgehalt von £30.000 und mehr.
Job Zweck / Die Rolle: In ganz Aberdeen City werden Sie eine hohe Qualität der personenzentrierten Pflege und Unterstützung für Dienstnutzer in einer Vielzahl von Unterkunftseinstellungen, einschließlich ihrer eigenen Wohnungen, leiten, verwalten und beaufsichtigen. Sie werden ein Team und einen Service leiten und entwickeln, um gute Ergebnisse für Dienstnutzer und deren Betreuer zu fördern.
Wir suchen einen proaktiven und erfahrenen Assistant Manager, der hochwertige, personenzentrierte Dienstleistungen leitet und gleichzeitig operative Funktionen wie Flottenkoordination, Lageraufsicht sowie Lieferung und Logistik unterstützt. Der erfolgreiche Kandidat wird starke Führung für Teams bieten, eine effektive Dienstplanung und -erbringung sicherstellen und die Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsstandards aufrechterhalten.
Der Stelleninhaber muss mindestens Folgendes haben:
- Berufliche Qualifikation in Sozialarbeit, OT, Pflege oder einem anderen relevanten Fachgebiet
- Qualifikation, die von der SSSC gefordert wird, oder die Fähigkeit und Bereitschaft, darauf hinzuarbeiten, wie es die Rolle erfordert
- SVQ Level 4 Managementqualifikation oder gleichwertig, wie es die Rolle erfordert
- PDA in Aufsicht oder die Bereitschaft, darauf hinzuarbeiten, wie es die Rolle erfordert
- Registrierung bei der relevanten Berufsorganisation
- PVG-Registrierung
Der Stelleninhaber kann Folgendes nachweisen:
- Die Fähigkeit, Würde, Respekt, Wahlfreiheit, unabhängiges Leben zu fördern und diskriminierungsfrei zu arbeiten
- Die Fähigkeit, zu bewerten, zu planen und zu überprüfen sowie klare und genaue Aufzeichnungen, einschließlich Risikobewertungen und Unterstützungsplänen, zu führen und weiterzuentwickeln
- Die Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren und partnerschaftlich mit Dienstnutzern, Mitarbeitern, Betreuern, Familien und internen/externen Fachleuten zusammenzuarbeiten, um verbesserte Ergebnisse für Dienstnutzer zu erzielen
- Die Fähigkeit, ein Team zu leiten und zu motivieren, indem man Aufsicht, Anleitung und Unterstützung für Teammitglieder bietet
- Die Fähigkeit, autonom zu arbeiten und verantwortlich zu sein, während man gleichzeitig erkennt, wann Angelegenheiten an einen höheren Manager verwiesen werden müssen
- Die Fähigkeit, genau mit detaillierten Informationen zu arbeiten
- Die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Fristen einzuhalten
- Ein flexibler und kreativer Ansatz, um Ressourcen effektiv zu verwalten
- Die Fähigkeit, eine Reihe von IT-Paketen effektiv zu nutzen, einschließlich Microsoft Office
- Die Fähigkeit, Praktiken herauszufordern und zu verbessern
- Die Fähigkeit, sicheres Bewegen und Handhaben von Personen und Objekten zu fördern
Über uns: Bitte sehen Sie sich das Stellenprofil für weitere Details an. Der Stadtrat von Aberdeen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir setzen uns für Gleichheit, Vielfalt und Inklusion ein.
Flexible Arbeitszeiten: Wir sprechen gerne über flexible Arbeitszeiten und bieten für die meisten Rollen in der Organisation flexible Arbeitsmöglichkeiten an, was bedeutet, dass viele unserer Mitarbeiter die Freiheit genießen, ein Arbeitsmuster zu wählen, das sowohl ihnen als auch der Organisation entspricht.
Disability Confident: Wir sind ein Disability Confident Arbeitgeber. Wenn Sie sich als behindert betrachten und denken, dass Sie möglicherweise eine angemessene Anpassung für diesen Teil des Auswahlprozesses benötigen, oder weitere Informationen zu angemessenen Anpassungen wünschen, kontaktieren Sie uns bitte.
Garantiertes Vorstellungsgespräch: Haben Sie eine Behinderung, wie sie im Equality Act 2010 definiert ist (alle Jobs), wurden Sie betreut, befinden sich in fortlaufender Pflege oder sind bis zum Alter von 29 Jahren ein Pflegekind (alle Jobs), sind Sie zwischen 16 und 24 Jahre alt und leben in Aberdeen City oder haben eine Schule des Stadtrats von Aberdeen besucht und bewerben sich um eine moderne Lehre (außer Handelslehren), haben Sie ein Foundation Apprenticeship beim Stadtrat von Aberdeen absolviert und bewerben sich um relevante Lehrstellen in dem Bereich, in dem Sie Ihr Foundation Apprenticeship gemacht haben, oder sind Sie neue Schotten im Alter von 16 bis 24 Jahren und bewerben sich um Lehrstellen.
Bitte beachten Sie, dass die Berechtigung zur Arbeit im Vereinigten Königreich von dem rechtlichen Status abhängt und alle Bewerber das Recht haben müssen, im Vereinigten Königreich zu leben und zu arbeiten.
Assistant Manager - ABC13557 Arbeitgeber: Aberdeen City Council
Die Aberdeen City Council ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine inklusive und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf die berufliche Weiterentwicklung bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und einen positiven Einfluss auf das Leben der Menschen in der Gemeinde zu haben. Zudem engagiert sich die Organisation für Vielfalt und Chancengleichheit, was sie zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Assistant Manager - ABC13557 erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Aberdeen City Council haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Manager - ABC13557 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Aberdeen City Council zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aberdeen City Council vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
