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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere Bauprozesse, koordiniere Teams und sorge für Qualität.
- Arbeitgeber: ABG mbH - ein innovatives Unternehmen im Bauwesen mit hohem Qualitätsanspruch.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Firmenevents.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und die Möglichkeit, Auszubildende zu fördern.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsorientierte Bauprojekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung, Erfahrung im Bauwesen und Führerschein Klasse B.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die ABG Anlagen-, Bau- und Betriebsgesellschaft mbH in Dresden/Bautzen ist ein Unternehmen, das in den Bereichen Anlagenbau, Bauwesen und Betriebsführung tätig ist. Mit einem umfassenden Leistungsspektrum bietet die Gesellschaft maßgeschneiderte Lösungen für private, gewerbliche und öffentliche Auftraggeber. Die ABG mbH zeichnet sich durch hohe Qualitätsstandards, innovative Technologien und eine kundenorientierte Arbeitsweise aus. Das Unternehmen deckt verschiedene Dienstleistungen ab, darunter die Planung, Entwicklung, Errichtung und Instandhaltung von Bau- und Industrieanlagen. Es setzt auf eine enge Zusammenarbeit mit seinen Kunden, um nachhaltige und effiziente Projekte zu realisieren. Durch den Einsatz moderner Technologien und ein qualifiziertes Team stellt die ABG mbH sicher, dass Projekte termingerecht und innerhalb des Budgets abgeschlossen werden. Mit ihrem Engagement für nachhaltiges Bauen und energieeffiziente Lösungen trägt die ABG mbH zur Umsetzung zukunftsorientierter Bauprojekte bei und ist ein verlässlicher Partner in der Branche.
IHRE AUFGABEN
- Planung, Organisation, Überwachung und Dokumentation des Bauprozesses
- Koordination des Bauablaufs und Einsatz von Personal, Leistungserfassung, Vermessungstätigkeiten, Materialdisposition sowie Dokumentation (z. B. Bautagebuch, Stundenerfassung)
- Überwachung der Ausführungsqualität sowie Vornahme rechtzeitiger Korrekturen bei Abweichungen
- Unterstützung der Bauleitung bei Behörden- und Bauherrenkontakten, Teilnahme an Baubesprechungen
- Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zum Arbeitsschutz und Sicherstellung des Gesundheitsschutzes
IHRE QUALIFIKATION
- Abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung und/oder Weiterbildung zum*r geprüften Polier*in mit Meisterbrief oder zum*r Werkspolier*in
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
- Freude im Umgang und Ausbilden mit Auszubildenden
- Deutsch in Wort und Schrift
- Führerschein Klasse B
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
- Gute Kenntnisse im Thema Arbeitsschutz/Arbeitssicherheit auf der Baustelle
- Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten
- Durchsetzungsvermögen, Führungskompetenz und Teamgeist
WIR BIETEN
- Tarifvertrag der Bauwirtschaft
- Unbefristeter Arbeitsvertrag vorrangig keine Montagearbeit
- 30 Tage Urlaub
- Regelmäßige Firmenevents
- Flache Hierarchien
- Weiterbildungsmöglichkeit
- Job-Bike
KONTAKT
Anne Arlt
karriere@abgdresden.de
+49 (0) 351 45695216
Polier*in im Hochbau, Beton-/Stahlbetonbau (gn) Arbeitgeber: ABG Anlagen-, Bau und Betriebsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
ABG Anlagen-, Bau und Betriebsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Polier*in im Hochbau, Beton-/Stahlbetonbau (gn)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an den Projekten der ABG mbH und bringe eigene Ideen ein!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Unternehmenskultur und die Werte der ABG mbH.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltiges Bauen! Wenn du in deinem Gespräch oder deiner Bewerbung zeigst, dass dir umweltfreundliche Lösungen wichtig sind, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Polier*in im Hochbau, Beton-/Stahlbetonbau (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir bei StudySmarter schätzen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABG Anlagen-, Bau und Betriebsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die ABG mbH, ihre Projekte und Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, ihre hohen Qualitätsstandards und innovativen Technologien zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Polier*in unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, über deine Erfolge bei der Planung, Organisation und Überwachung von Bauprozessen zu sprechen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die ABG mbH Wert auf enge Zusammenarbeit legt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Führungskompetenz hervorhebst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet oder Auszubildende angeleitet hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist.