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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Planung und Vergabe von Bauprojekten für eine nachhaltige Zukunft.
- Arbeitgeber: ABG FRANKFURT HOLDING, führender Wohnungsbau- und Immobilienkonzern in Frankfurt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns lebenswerte Quartiere und setze neue Maßstäbe im Klimaschutz.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Ausbildung als Bautechniker/Immobilienkaufmann erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungsbau- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main. Unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen Neubauprojekte in Frankfurt und der Region sowie 55.000 Wohnungen und 37.900 weitere Mietobjekte wie Kindertagesstätten, Gewerbeflächen, Parkgaragen und auch Bürgerhäuser. Wir leben unser Versprechen “Wohnen für alle”, indem wir für eine wachsende Stadtbevölkerung Wohnungen zu fairen Mieten anbieten und sozial ausgewogene Quartiere fördern. Mit der Planung und Umsetzung von Modernisierungen des Bestands und Neubauprojekten setzen wir immer wieder neue Maßstäbe und Impulse im Bereich Ressourcen- und Klimaschutz. Wer Teil unseres Teams wird, leistet einen Beitrag für eine nachhaltige Zukunft und eine vielfältige und lebenswerte Region.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die eigenständige Planung, Ausschreibung, Vergabe und den Abschluss von Rahmenverträgen für Kleinreparatur- und Mieterwechselarbeiten und weitere Beschaffungseinheiten.
- Sie prüfen die Einhaltung von Vergabevorschriften (Konzernregeln, VOB) und erbrachte Leistungen.
- Sie unterweisen und beraten Beschäftigte und Handwerker/Geschäftspartner.
- Sie übernehmen die Pflege der AVA-Programme, inklusive der elektronischen Vergabe.
- Sie pflegen die Geschäftspartnerdaten und Kontakte in SAP.
- Sie entwickeln die elektronische Handwerkerkopplung und Vergabeformen weiter.
- Sie wirken bei der Digitalisierung von Abläufen und Strukturen mit.
- Sie überprüfen Prozesse und Vorgaben und passen diese an.
Ihre Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d) beziehungsweise zum Immobilienkaufmann (m/w/d).
- Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion.
- Hohe IT-Affinität zu digitalen Vorgängen.
- Kenntnisse in SAP, AVA-Programmen (wie ARRIBA und RIB iTWO) und MS-Office (Word, Excel, Access).
- Kenntnisse im Vergaberecht.
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen.
- Engagement und Verantwortungsbewusstsein.
Benefits:
- Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Attraktive Vergütung.
- 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage.
- Mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld.
- Sicherer Arbeitsplatz.
- Coffee Points.
- Corporate Benefits.
- Lukrative betriebliche Altersvorsorge.
- Vergünstigtes Deutschlandticket.
- Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.
Interesse? ABG FRANKFURT HOLDING Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH, Niddastraße 107 | Frankfurt am Main
Sachbearbeiter Vergabe und Controlling (m/w/d) Arbeitgeber: ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Vergabe und Controlling (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich aktiv mit anderen über deine Ziele und Erfahrungen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das kann oft Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe deine Antworten mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, ein persönliches Anschreiben beizufügen, das zeigt, warum du perfekt ins Team passt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Vergabe und Controlling (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter Vergabe und Controlling interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Vergaberecht und SAP. Wir wollen wissen, was du bereits erreicht hast und wie du unser Team unterstützen kannst. Sei konkret!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für uns bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Das können Projekte sein, bei denen du Vergabeverfahren geleitet oder digitale Prozesse optimiert hast. Solche Geschichten machen dich greifbarer und überzeugender.
✨IT-Kenntnisse betonen
Da die Stelle eine hohe IT-Affinität erfordert, solltest du deine Kenntnisse in SAP, AVA-Programmen und MS-Office hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Tools zu beantworten und vielleicht sogar zu demonstrieren, wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Firma und der Position, indem du eigene Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Digitalisierung in der Abteilung vorangetrieben wird. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest und dich für die Zukunft des Unternehmens interessierst.