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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe digitale Marketingkampagnen für einen internationalen Online-Lebensmittelhändler durch.
- Arbeitgeber: Großer internationaler Online-Lebensmittelhändler mit dynamischem Team.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kampagnen und beeinflusse den europäischen Markt.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließendes Deutsch (C1+) und Erfahrung im digitalen Marketing.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem kreativen Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
Vertrag: 12 Monate
Stundensatz: £300-£350 pro Tag (PAYE)
Standort: Zentrales London – 5 Tage vor Ort (kann flexibel sein)
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche
Sprache: Deutsch (C1+)
Rollenübersicht
Unser Kunde, ein großes internationales Online-Lebensmittelunternehmen, sucht einen Campaign Manager, um die Durchführung von digitalen Lebensmittelmarketingkampagnen in mehreren europäischen Märkten zu unterstützen. Die Rolle konzentriert sich auf die Bereitstellung hochwertiger Kampagnen über eigene und betriebene Kanäle, die das Kundenengagement und den Lebensmittelverkauf fördern.
Hauptverantwortlichkeiten
- Durchführung von End-to-End-Lebensmittelmarketingkampagnen über E-Mail, Push und Onsite-Kanäle
- Verwaltung von Kampagnen in mehreren europäischen Märkten und Sprachen
- Enge Koordination mit lokalen Marketing- und zentralen Analytikteams
- Überwachung und Optimierung der Kampagnenleistung
- Sicherstellung der Kampagnengenauigkeit, Lokalisierung und Markencompliance
Hauptanforderungen
- Muttersprache oder fließendes Deutsch (C1+)
- Erfahrung im digitalen Marketing im Bereich E-Commerce, Einzelhandel oder Lebensmittel
- Starke Fähigkeiten in der Kampagnendurchführung und im Stakeholder-Management
- Sicherer Umgang mit Marketing-Tools, Analytik und Excel
German Speaking Campaign Manager Arbeitgeber: ABL Recruitment
Kontaktperson:
ABL Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: German Speaking Campaign Manager
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Events oder Webinare. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Kampagnen, die sie durchführen. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten! Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, trotzdem wertvolle Erfahrungen bringen und Türen öffnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: German Speaking Campaign Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Wenn du spezifische Erfahrungen hast, die zu den geforderten Fähigkeiten passen, erwähne diese unbedingt!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABL Recruitment vorbereitest
✨Sprich die Sprache der Kampagnen
Da die Rolle einen starken Fokus auf digitale Marketingkampagnen hat, solltest du dich mit den spezifischen Begriffen und Strategien im Bereich E-Commerce und Lebensmittelmarketing vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreiche Kampagnen umgesetzt hast.
✨Kenntnis der Märkte
Informiere dich über die verschiedenen europäischen Märkte, in denen das Unternehmen tätig ist. Zeige während des Interviews, dass du die kulturellen Unterschiede und Marktbedürfnisse verstehst, um deine Fähigkeit zur Lokalisierung von Kampagnen zu unterstreichen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle auch die Überwachung und Optimierung von Kampagnen umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Marketing-Tools und Analytik zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Daten genutzt hast, um Kampagnen zu verbessern.
✨Stakeholder-Management betonen
Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zu geben. Zeige, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um Kampagnenziele zu erreichen.