Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Vertrieb von Nutzfahrzeugen in Deutschland und baue neue Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Wachsendes, globales Unternehmen im Automobilsektor mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Bonus, Firmenwagen und weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Einzigartige Gelegenheit zur Karriereentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines neuen Abenteuers und forme die Zukunft des Unternehmens in Deutschland.
- Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, 8 Jahre B2B-Vertriebserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Sind Sie in Deutschland ansässig und haben einen kommerziellen Hintergrund in der Automobilbranche (Lkw usw.)? Dies ist eine ungewöhnliche und echte Gelegenheit, ein neues Geschäft zu gestalten, Ihren Einfluss bei einem der am schnellsten wachsenden Automobilhersteller der Welt geltend zu machen und Ihre eigene Karriere im Einklang mit dem Wachstum des Unternehmens voranzutreiben. Es wird wahrscheinlich Gelegenheiten geben, bei denen Sie Probleme lösen müssen, ohne sofort alle Antworten zu haben. Aber es wird eine karrierebestimmende Position mit großem langfristigen Verdienstpotenzial sein, während sich das Unternehmen in Deutschland schnell entwickelt.
Diese Gelegenheit ist einmalig. Sie helfen dabei, das kommerzielle Automobilgeschäft dieses globalen und etablierten Unternehmens von Grund auf in Deutschland aufzubauen. Dieses Unternehmen ist neu auf dem deutschen Markt, daher gibt es keine etablierte Kundenbasis oder lange Liste bestehender Konten, die übernommen werden können. Dies ist eine echte Gelegenheit, etwas Neues zu schaffen und innovativ sowie experimentell zu sein, während Sie auch bewährte Prozesse in die Organisation einbringen.
In dieser Rolle werden Sie das Lkw- und Transporter-Geschäft bei Transportunternehmen, Logistikunternehmen, Flottenbetreibern und anderen gewerblichen Fahrzeugkunden in Deutschland einführen. Diese Rolle eignet sich am besten für jemanden, der einen echten Einfluss ausüben möchte, anstatt einfach den Status quo aufrechtzuerhalten.
Dies ist eine neue Rolle, und Sie haben die Möglichkeit, alles zu beeinflussen, einschließlich der Ansprache der Kunden, der Entwicklung des Verkaufsprozesses, welche Kunden zu Schlüsselkunden werden, wie das Unternehmen seinen Ruf in Deutschland aufbaut und die Kultur des neuen Teams.
- Reisen durch Deutschland, um Transportunternehmen, Logistikbetreiber und Flottenkunden zu treffen.
- Einführung in die kommerzielle Fahrzeugpalette des Unternehmens.
- Verantwortung für die gesamte Verkaufszyklus für Nutzfahrzeuge.
- Entwicklung von Kundenbeziehungen und Verständnis, wie die Kunden derzeit arbeiten.
- Empfehlung der richtigen Fahrzeuge und Unterstützungspakete für ihr Geschäft.
- Verhandlung kommerzieller Vereinbarungen und Aufbau langfristiger Beziehungen.
- Enge Zusammenarbeit mit Leasinggesellschaften und Finanzierungspartnern.
- Regelmäßiger Kontakt mit Kunden nach dem Verkauf, um sicherzustellen, dass sie zufrieden bleiben.
- Suche nach neuen Geschäftsmöglichkeiten und Öffnung von Türen, die zuvor nie geöffnet wurden.
- Rückmeldung von Markinformationen an das globale Senior Management-Team, damit sie verstehen, was deutsche Kunden wirklich wollen.
ANFORDERUNGEN
- Fließendes Deutsch und Englisch
- Mindestens 8 Jahre B2B-Vertriebserfahrung
- Hintergrund in Nutzfahrzeugen, Automobil, Logistik oder Industrieprodukten
- Nachweisliche Erfahrung im Gewinnen neuer Kunden, nicht nur im Management bestehender Konten
- Starke Erfahrung im Verkauf an Flottenbetreiber, Transportunternehmen, Logistikunternehmen oder andere gewerbliche Kunden
GERMANY -Based Automotive Channel Sales Director Arbeitgeber: ABL Recruitment
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine einzigartige Gelegenheit, in einem dynamischen und wachsenden Markt Fuß zu fassen. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Teamkultur fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten attraktive Vergütungsmodelle sowie flexible Arbeitsmöglichkeiten. In Frankfurt, einem zentralen Standort für die Automobilindustrie, profitieren Sie von einem inspirierenden Umfeld, das Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere aktiv mitzugestalten und bedeutende Erfolge zu erzielen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so GERMANY -Based Automotive Channel Sales Director erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie ABL Recruitment treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an ABL Recruitment empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von ABL Recruitment dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei ABL Recruitment bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um GERMANY -Based Automotive Channel Sales Director mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei ABL Recruitment bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei ABL Recruitment erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABL Recruitment vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
