Auf einen Blick
- Aufgaben: Generiere und qualifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Connectivity und E-Mobility.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit spannenden Karrierechancen und offener Teamkultur.
- Vorteile: Dienstwagen zur privaten Nutzung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Strukturierte Arbeitsweise und Fokus auf Leadgenerierung sind wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Business Development und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als BDR bist du verantwortlich für die Generierung und Qualifizierung von Sell-out-Nachfrage in den Bereichen Connectivity und E-Mobility mit Fokus auf Privatkunden sowie kleine und mittlere Unternehmen (KMU).
Ihre Aufgaben:
- Identifikation und Qualifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten (Residential, SME, Light Commercial AC)
- Durchführung von Outbound-Aktivitäten (Telefon, E-Mail, LinkedIn, Events) zur Ansprache von Endkunden, Installateuren und Entscheidern
- Übergabe qualifizierter Leads an Vertriebspartner (Distributoren, VARs, Installateure)
- Unterstützung der Partner-Pipeline durch qualifizierte Opportunities
- Marktanalyse zur Identifikation neuer Installateur-Netzwerke und B2B-Kunden
- Zusammenarbeit mit Partner Account Managern zur Priorisierung von Chancen
- Mitwirkung an Channel-Marketingkampagnen zur Leadgenerierung
- Pflege und Aktualisierung von CRM-Daten (Salesforce)
- Aktivierung und Betreuung von Distributoren und deren Niederlassungen
- Durchführung externer Produkttrainings
- Vertretung des Unternehmens auf Fach- und Hausmessen
Ihr Profil:
- Berufserfahrung im Business Development, Inside Sales oder in der Leadgenerierung ist von Vorteil.
- Abgeschlossene technische Ausbildung bzw. Studium im Bereich Wirtschaft, Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar
- Erfahrung im Outbound Sales und Pipeline-Aufbau (direkte/indirekte Kanäle)
- Sehr gute Kommunikations- und Beziehungsaufbau-Fähigkeiten (B2B & B2C)
- Erfahrung mit CRM-Systemen (idealerweise Salesforce)
- Strukturierte, proaktive und zielorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf KPIs, Leadgenerierung und Partnerentwicklung
- Idealerweise Erfahrung im technischen, elektrischen oder Energieumfeld
- Englischkenntnisse von Vorteil, weitere Sprachen sind ein Plus
Unser Angebot:
- Eine spannende Karrierechance in einem internationalen Umfeld
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Möglichkeit, Projekte im Bereich aktiv mitzugestalten
- Unterstützung bei Weiterentwicklung und Qualifizierung
- Zusammenarbeit in einem motivierten und offenen Team
Gebietsverkaufsleiter Norddeutschland (m/w/d) Arbeitgeber: ABL SURSUM Bayerische Elektrozubehör GmbH & Co. KG
Als Gebietsverkaufsleiter für Norddeutschland bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das von einer offenen und motivierenden Teamkultur geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsbedingungen, einem Dienstwagen zur privaten Nutzung sowie umfangreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um ihre Karriere aktiv mitzugestalten. Bei uns finden Sie nicht nur eine spannende Herausforderung, sondern auch die Chance, in einem zukunftsorientierten Bereich wie Connectivity und E-Mobility einen echten Unterschied zu machen.
Kontaktdaten:
ABL SURSUM Bayerische Elektrozubehör GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter Norddeutschland (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an den Unternehmen, bei denen du dich bewirbst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen oder Praktika. Zeig, dass du Initiative ergreifst!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen und deren Produkte, bevor du zu einem Gespräch gehst. Sei bereit, konkrete Ideen zur Leadgenerierung und Partnerentwicklung zu präsentieren – das zeigt dein Engagement!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter Norddeutschland (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Klar und präzise:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Vermeide lange Schachtelsätze und komme direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine übersichtliche Darstellung deiner Qualifikationen und Erfahrungen!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABL SURSUM Bayerische Elektrozubehör GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens, insbesondere im Bereich Connectivity und E-Mobility. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Leads generiert oder Geschäftsmöglichkeiten identifiziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Outbound Sales und Pipeline-Aufbau zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Team und der Unternehmenskultur. Frage nach den Erwartungen an die Rolle und wie das Unternehmen die Entwicklung seiner Mitarbeiter unterstützt.
✨Übe deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentierst. Achte darauf, sowohl B2B- als auch B2C-Szenarien zu berücksichtigen, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
