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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte von Anfang bis Ende und sorge für Qualität und Sicherheit.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das sich auf Bauprojekte spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte und entwickle deine Führungsfähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung als Site Manager und ein Ingenieurabschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen leidenschaftliche Teamplayer, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Als Site Manager sind Sie verantwortlich für die Planung, Koordination und Kontrolle der Projektaktivitäten von der Initiierung bis zum Abschluss, unabhängig davon, ob diese von Subunternehmern oder durch direkte Einstellung durchgeführt werden. Sie stellen die Einhaltung der HSE-Anforderungen, der Qualitätsrichtlinien und -standards sicher.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Führung zur Schaffung einer Organisation, die sicherstellt, dass die Arbeitsausführung den Qualitätsanforderungen entspricht.
- Koordination aller Aktivitäten vom Projektauftrag bis zur Übergabe an den Kunden.
- Planung, Organisation und Verwaltung der Mobilisierung/Demobilisierung von Ausrüstung, Personal, Einrichtungen und Werkzeugen.
- Management und Organisation der Projektservices (HSE, Sicherheit, Bau, Logistik, QA/QC, technisches Büro usw.).
- Planung, Organisation und Verwaltung der operativen Aktivitäten unter Koordination der Aufsichtspersonen.
- Sicherstellung, dass Zeit-, Kosten-, Qualitäts- und Sicherheitsziele durch effektives Teammanagement erreicht werden.
- Definition des Ressourcenbedarfs (Personal, Fahrzeuge, Materialien) und der logistischen Anforderungen mit dem Projektmanagement.
- Überwachung des Fortschritts, Identifizierung von Problemen und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen zur Einhaltung der Fristen.
- Koordination von Testaktivitäten, Abschluss der Mängelliste und Übergabe an die Inbetriebnahme.
Erforderliche Qualifikationen:
- Über 8 Jahre Erfahrung als Site Manager.
- Abschluss in Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
- Multidisziplinäres Wissen über Baustandards, Vorschriften und Arbeitsabläufe.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Führungs- und Teammanagementfähigkeiten.
- Starke Verpflichtung zu HSE und Qualitätskontrolle.
- Kenntnisse in Projektmanagement-Tools und -Software.
Wenn Sie oder jemand, den Sie kennen, an dieser Rolle interessiert ist, zögern Sie bitte nicht, sich für ein vertrauliches Gespräch zu melden!
Communication Project Leader 2 - Stuttgart, Germany Arbeitgeber: Ably Resources
Kontaktperson:
Ably Resources HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Communication Project Leader 2 - Stuttgart, Germany
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Bau- und Projektmanagementbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen für Projektleiter stellst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Wissen über HSE-Anforderungen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Bauindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich über die Unternehmenskultur und Werte von StudySmarter zu informieren. Dies hilft dir, während des Bewerbungsprozesses authentisch zu kommunizieren und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Communication Project Leader 2 - Stuttgart, Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position einen starken Fokus auf Teamführung und Projektmanagement hat, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in diesen Bereichen anführen. Zeige, wie du Teams erfolgreich geleitet und Projekte koordiniert hast.
Hebe deine HSE- und Qualitätskenntnisse hervor: Da HSE-Anforderungen und Qualitätsstandards wichtig sind, solltest du in deinem Anschreiben oder Lebenslauf spezifische Erfahrungen oder Schulungen in diesen Bereichen erwähnen. Dies zeigt dein Engagement für Sicherheit und Qualität.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und stelle sicher, dass deine wichtigsten Punkte deutlich hervorgehoben werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ably Resources vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Bauvorschriften, Sicherheitsstandards und Projektmanagement-Tools vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Projektleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung unter Beweis stellst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Teams motiviert, Konflikte gelöst und Projekte erfolgreich geleitet hast.
✨Verstehe die HSE-Anforderungen
Da HSE-Vorgaben eine zentrale Rolle spielen, solltest du dich mit den spezifischen Anforderungen und Standards vertraut machen, die für die Branche gelten. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen Qualität und Sicherheit fördert und welche Erwartungen an die Teamarbeit gestellt werden. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in die Organisation einzufügen.
