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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Innen- und Außenräume mit kreativen Maler- und Lackierarbeiten.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Rhein-Sieg-Kreis mit internationalem Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Jobticket.
- Andere Informationen: Langfristige Einsätze mit exzellenten Fördermöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen und unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung als Maler/in und abgeschlossene Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Zur Verstärkung unserer Kunden im Rhein-Sieg-Kreis suchen wir zum einen Maler/in und Lackierer (m/w/d).
Sie bringen mit:
- mindestens zweijährige Berufserfahrung als Maler und Lackierer/in
- eine abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer/in
- Malerarbeiten im Innen- und Außenbereich, Tapezier- und Streicharbeiten
- Lackiertätigkeiten im industriellen Bereich
- Teamfähigkeit / Motivation / Flexibilität
- gutes Auffassungsvermögen
- PKW von Vorteil
Wir bieten Ihnen:
- ein attraktives Arbeitsumfeld
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Entlohnung nach dem gültigen IGZ - Tarif
- optionale Übernahme beim Kunden
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- interessante Aufgabengebiete
- Jobticket/Fahrgeld
- langfristige Einsätze bei Kunden
Arbeitsort: Troisdorf, Siegburg, Hennef, Lohmar
Arbeitszeit: Vollzeit
Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem internationalen Umfeld sowie exzellente Fördermöglichkeiten, berufliche und persönliche Entwicklung.
Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung per E-Mail oder per Post!
Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne von montags-freitags 08:00-16:00 Uhr zur Verfügung.
Maler/in und Lackierer (m/w/d) Arbeitgeber: Aboco Personalservice GmbH
Kontaktperson:
Aboco Personalservice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maler/in und Lackierer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Besuche lokale Unternehmen, die dich interessieren, und frage nach offenen Stellen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung per E-Mail.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maler/in und Lackierer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Verwende unseren Namen und zeige, dass du dich mit uns und der Stelle auseinandergesetzt hast.
Erfahrungen hervorheben: Du hast mindestens zwei Jahre Erfahrung als Maler/in und Lackierer/in? Super! Betone deine spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen, die zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Kreativität zeigen: Als Maler/in und Lackierer/in ist Kreativität gefragt! Füge Beispiele deiner Arbeiten oder Projekte hinzu, um uns einen Eindruck von deinem Stil und Können zu geben. Bilder sagen mehr als Worte!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aboco Personalservice GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles
Mach dich mit den gängigen Maler- und Lackiertechniken vertraut. Überlege dir, welche spezifischen Projekte du in der Vergangenheit erfolgreich abgeschlossen hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Teamfähigkeit zeigen
Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du Beispiele parat haben, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erzähl von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Flexibilität betonen
Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen. Vielleicht hast du schon mal in verschiedenen Umgebungen oder an unterschiedlichen Projekten gearbeitet? Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Entwicklungsmöglichkeiten.