Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Features und forme die Cloud-Infrastruktur aktiv mit.
- Unternehmen: SCAYLE, eine der am schnellsten wachsenden eCommerce-Plattformen weltweit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des eCommerce mit KI-gestützten Lösungen und wachse persönlich.
- Qualifikationen: Erfahrung in Fullstack-Entwicklung und Cloud-Infrastruktur.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 85000 € pro Jahr.
SCAYLE ist eine der am schnellsten wachsenden Unternehmens-E-Commerce-Plattformen der Welt, die Marken und Einzelhändlern hilft, ihre D2C-Ambitionen zu verwirklichen. SCAYLE steht für Innovation, internationale Zusammenarbeit und einen starken Fokus auf Daten. Wir glauben, dass es entscheidend ist, außerhalb unserer Komfortzone zu treten und mutige Entscheidungen zu treffen, um sowohl beruflich als auch persönlich zu wachsen. Anstatt Probleme als Hindernisse zu sehen, betrachten wir sie als Chancen, um bessere Lösungen zu finden. Wir arbeiten in einer Umgebung, die Flexibilität, Kreativität und kontinuierliche Entwicklung fördert. Was uns antreibt, ist die gemeinsame Motivation, einen Einfluss zu nehmen und aktiv die Zukunft des E-Commerce zu gestalten.
Diese Position ist Teil unseres neuen SCAYLE Studios-Geschäfts, einem KI-gestützten B2B-Produkt, das Mode- und Lifestyle-Marken dabei hilft, qualitativ hochwertige Inhalte effizienter zu erstellen und zu skalieren. Als Teil des Teams wirst du in einer frühen Phase beitreten und die Möglichkeit haben, das Produkt, die Technologie und die Arbeitsweise direkt zu gestalten, während wir das Geschäft skalieren.
- Eigene Funktionen über den gesamten Stack hinweg vom ersten Konzept bis zur Produktion - Übernahme der vollen Verantwortung für Qualität, Tests, Leistung und Zuverlässigkeit ohne Übergaben.
- Entwicklung von Kernproduktfunktionen und aktive Gestaltung unserer Cloud-Infrastruktur (AWS/GCP), Bereitstellungstools und CI/CD-Umgebungen.
- Skalierung unserer Generierungs- und Medienverarbeitungs-Pipelines, während die Plattform wächst, unter Berücksichtigung von Durchsatz, Speichereffizienz und Kosten pro verarbeitetem Asset.
- Architektur von langlaufenden, asynchronen Workflows zur Gewährleistung maximaler Resilienz (Warteschlangen, Wiederholungen, Idempotenz, Ratenlimits).
- Aufbau der Überwachungs-, Protokollierungs- und Nachverfolgungsmechanismen, die benötigt werden, um Leistungsengpässe zu diagnostizieren und Probleme schnell zu lösen.
- Tiefe praktische Erfahrung im Aufbau, der Skalierung und der Wartung von Ruby on Rails-Anwendungen auf beiden Seiten des Stacks.
- Starker Hintergrund in asynchronen Systemen (Warteschlangen, Wiederholungen, Ratenlimits, Webhooks) und hochdurchsatzfähiger Daten-/Medienverarbeitung (Speichereffizienz, große Dateien).
- Erfahrung in der Verantwortung für das, was du in der Produktion baust - Cloud-Umgebung, Bereitstellung, Überwachung, Vorfallreaktion und pragmatische Infrastruktur als Code.
- Solide Sicherheitsinstinkte (geringste Privilegien, Geheimnisverwaltung, Abhängigkeitshygiene) mit dem Fokus auf Minimierung der operativen Belastung für ein kleines Team.
Nice to Have:
- Erfahrung mit der Orchestrierung von generativer KI, Cloud-Kostenengineering oder bild-/medienintensiven Anwendungen.
- Erfahrung mit Plattformmigrationen oder öffentlichen Arbeitsproben.
Deine Vorteile auf einen Blick: (Bitte beachte, dass die Vorteile je nach Standort variieren können)
Ein Ort, an dem du du selbst sein kannst. Wir sehen es als unsere Verantwortung, eine Umgebung zu schaffen, in der sich jeder willkommen fühlt, so wie er ist. Unterschiedliche Hintergründe und Perspektiven machen uns stärker und prägen unsere Kultur auf bedeutende Weise. Was wir intern vertreten, vertreten wir auch als Marke: Akzeptanz, Inklusion und Fairness.
Senior Fullstack Engineer - DevOps & Infrastructure (all genders) Arbeitgeber: About You
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Ideen und Beiträge geschätzt werden. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Wachstum bieten. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion schaffen wir einen Arbeitsplatz, an dem sich jeder wohlfühlt und seine Talente entfalten kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Fullstack Engineer - DevOps & Infrastructure (all genders) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei About You bewerben
Viele Unternehmen, wie About You, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Fullstack Engineer - DevOps & Infrastructure (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf About You und die ausgeschriebene Position Senior Fullstack Engineer - DevOps & Infrastructure (all genders) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei About You vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von About You an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
